(五)確定考察人選。參加競爭上崗人員按照筆試、面試綜合成績(筆試、面試成績各占綜合成績50%)，從高到低分?jǐn)?shù)確定前2名人員作為考察人選?？疾烊诉x名單由競爭上崗工作辦公室在局機關(guān)辦公內(nèi)網(wǎng)和以書面通知民航局所屬在京單位人事(組織)部門方式公布。

　　(六)組織考察。競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考察組，以民主推薦、民主測評和個別談話等方式對考察人選進行考察。考察內(nèi)容包括考察人選的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和與競爭職位適合程度，注重考察工作實績和群眾公認(rèn)度。

　　(七)研究決定人選。競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考察人選筆試、面試和考察情況，研究提出競爭職位人選建議，報民航局黨組研究決定。

　　(八)辦理任職手續(xù)。民航局黨組研究決定任職人選后，由人事科教司按有關(guān)規(guī)定進行任職前公示，經(jīng)公示無影響任職情況的，正式辦理任職手續(xù)。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次競爭上崗工作在民航局黨組領(lǐng)導(dǎo)下實施。成立民航局機關(guān)競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)競爭上崗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，研究決定民航局機關(guān)競爭上崗工作的重要事項，并向民航局黨組提出工作建議。競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)民航局機關(guān)競爭上崗工作的具體實施。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單：

　　組 長：李家祥

　　副組長：李 軍

　　成 員：李 健、夏興華、梁寧生、沙洪江、梁啟通、崔曉峰、張欣欣

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員名單：

　　主 任：梁啟通

　　副主任：高英戰(zhàn)、徐 立、韓學(xué)杰

　　成員：人事科教司、直屬機關(guān)黨委、黨組紀(jì)檢組和派駐監(jiān)察局有關(guān)工作人員。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人事科教司機關(guān)人事處。

　　七、紀(jì)律監(jiān)督

　　(一)參與競爭上崗工作的人員，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，遵守保密紀(jì)律。認(rèn)真執(zhí)行干部工作回避規(guī)定。面試考官要客觀公正，不得打人情分。參加考察的人員要公道正派，不得在考察工作中隱瞞或歪曲事實真相。

　　(二)參加競爭上崗人員要正確對待競爭，不準(zhǔn)弄虛作假，不準(zhǔn)搞拉票賄選等非組織活動。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為，取消其參加競爭上崗的資格或任用資格。

　　(三)實行競爭上崗監(jiān)督制度。黨組紀(jì)檢組和派駐監(jiān)察局全程參與競爭上崗工作并進行監(jiān)督檢查。競爭上崗工作期間，在局機關(guān)辦公樓六層設(shè)置意見箱，歡迎局機關(guān)和民航局所屬在京單位的干部群眾對競爭上崗工作提出工作意見和建議，接受局機關(guān)各部門和民航局所屬在京各單位對競爭上崗工作進行監(jiān)督。

　　八、其他說明

　　競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話：64091616、64092616。

　　民航局機關(guān)競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　二○一一年十一月十日