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2011廣州市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)直屬事業(yè)單位招聘公告
2011-11-16 14:59  廣州人事考試網(wǎng) 點(diǎn)擊:

  五、資格條件審查

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名應(yīng)聘人員須上網(wǎng)打印本人報(bào)名表同時(shí)提供以下有關(guān)證書、證明材料的原件及復(fù)印件作為查驗(yàn)核實(shí)資格條件的依據(jù):

  1、本人身份證、戶口簿、結(jié)婚證、計(jì)劃生育證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證等證書。

  2、本人簡(jiǎn)歷,小一寸相片1張,工作經(jīng)歷證明或勞動(dòng)合同。

  報(bào)考人員在資格驗(yàn)證時(shí)應(yīng)提供由全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心、教育部留學(xué)服務(wù)中心、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心或廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告或鑒定證明。報(bào)考人員可到廣州市農(nóng)林下路72號(hào)廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心辦理學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告或鑒定證明。

  應(yīng)聘人員提供的有關(guān)證明材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消其考試資格或聘用資格。

 ?。ǘ┵Y格條件審查時(shí)間及地點(diǎn)。

  時(shí)間:12月15日(星期四)上午8:30~12:00,如有變化另行通知,地點(diǎn):廣州市天河區(qū)天潤(rùn)路333號(hào)廣州建設(shè)工程交易中心四樓人事部。采用現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)核實(shí)的方式進(jìn)行資格條件審查。

 ?。ㄈ┻M(jìn)入資格條件審查的應(yīng)聘人員必須對(duì)報(bào)名表及個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見(jiàn)。

 ?。ㄋ模┓腺Y格條件的應(yīng)聘人員少于5名的,可按筆試成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。符合資格條件的應(yīng)聘人員方可參加面試。

  (五)不參加資格條件審查的應(yīng)聘人員視作放棄面試資格。

  六、面試

 ?。ㄒ唬r(shí)間:12月16日(星期五),具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 ?。ǘ┛忌凑彰嬖囃ㄖ囊蟀匆?guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試??忌辉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的,視為放棄面試。

 ?。ㄈ┟嬖囈怨こ陶袠?biāo)投標(biāo)法律法規(guī)及招標(biāo)投標(biāo)專業(yè)能力為主要內(nèi)容,包括考察應(yīng)聘人員的口頭表達(dá)能力、掌握相關(guān)知識(shí)的情況、判斷和分析能力、工作技能等。

  七、體檢和考察

  以總成績(jī)的高低排序,按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省委組織部、省財(cái)政廳、省人社廳、省衛(wèi)生廳印發(fā)的《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。

  體檢合格者進(jìn)行考察,考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面。考察不合格者,取消聘用資格。體檢或考察不合格的,按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)其他考生。

  八、確定擬聘人員及公示

  根據(jù)考核、資格審查及體檢結(jié)果確定擬聘人員名單后,在廣州市人力資源和社會(huì)保障局(www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。對(duì)擬聘人員有異議的,將在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  九、聘用

  擬聘人員被錄用后,享受事業(yè)單位員工工資福利待遇。實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月,試用期內(nèi)或試用期滿,經(jīng)考核不符合崗位要求的,用人單位有權(quán)單方解除聘用合同;試用期滿,經(jīng)考核勝任崗位要求的,正式聘用。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,辦理相關(guān)手續(xù)。

  應(yīng)聘人員本人放棄的或在三個(gè)月內(nèi)未能配合單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的視為本人放棄,并按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)其他考生。

  十、本公告由廣州建設(shè)工程交易中心負(fù)責(zé)解釋。

  聯(lián)系人:賴先生

  聯(lián)系電話:28866040

  投訴電話:83124826

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