1、根據(jù)考生總成績(jī),按照崗位計(jì)劃聘用人數(shù),從高分到低分按1:1.5的比例確定體檢對(duì)象。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)除參照原國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1 號(hào))、原國(guó)家人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))的規(guī)定外,并參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢有關(guān)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者,自知道體檢結(jié)論3天內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
3、因體檢不合格造成的空缺,將按照?qǐng)?bào)考同一崗位考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)??偝煽?jī)并列者,按筆試成績(jī)由高到低的排序遞補(bǔ)。
4、體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
5、體檢結(jié)果及時(shí)通過(guò)滑縣人民政府網(wǎng)站公布。
(六)政審
政審工作由滑縣縣委政法委政治處組織實(shí)施。
1、對(duì)于非全日制普招學(xué)歷的考生,至政審時(shí)仍不能提供教育部認(rèn)證的學(xué)歷審驗(yàn)報(bào)告書(shū)的,視為學(xué)歷不合格,不確定為政審對(duì)象。
2、對(duì)體檢和學(xué)歷合格的人員,按擬錄用崗位1:1的比例從高分到低分確定政審對(duì)象。主要考察應(yīng)聘人員本人及直系血親、配偶或?qū)ζ溆兄卮笥绊懙呐韵笛H的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況。
3、因政審不合格造成的空缺,從總成績(jī)排名順序中由高分至低分依次遞補(bǔ)??偝煽?jī)并列者,按筆試成績(jī)由高到低的排序遞補(bǔ)。
(七)勞務(wù)派遣
1、考核合格者為勞務(wù)派遣公司員工,派遣到公安系統(tǒng)文職人員工作崗位,擬派遣人員名單在滑縣人民政府網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬派遣資格。
2、公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,由勞務(wù)派遣單位與擬派遣人員簽訂勞動(dòng)合同(合同期限為5年,試用期為6個(gè)月)。
3、勞務(wù)派遣人員應(yīng)在簽訂勞動(dòng)合同之日起7日內(nèi)按規(guī)定提供相關(guān)材料并履行報(bào)到手續(xù)。
4、勞務(wù)派遣人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者,繼續(xù)在所聘崗位工作;培訓(xùn)或試用期考核不合格者,由派遣單位與本人解除勞動(dòng)合同。
五、工資福利待遇
文職人員工資參照我縣上年度企業(yè)職工平均月工資1111.50元標(biāo)準(zhǔn),按照工種設(shè)置暫定三個(gè)等次:1、刑事技術(shù)實(shí)驗(yàn)助理人員每月1100元。2、人口信息管理、初級(jí)刑事技術(shù)工作助理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理、文秘、財(cái)會(huì)人員每月工資1000元。3、話務(wù)人員每月 900元。按照國(guó)家規(guī)定享受社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)金,法定假日、公休日;因公傷亡的按國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定辦理?yè)嵝羰乱?加班工資由用人單位按實(shí)際情況支付,統(tǒng)一向縣財(cái)政申請(qǐng);工齡工資按每年15元遞增。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。公安文職人員崗位招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督,確保招聘工作公開(kāi)、透明。
公開(kāi)招聘工作各環(huán)節(jié)的具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)信息,將通過(guò)滑縣人民政府網(wǎng)站及時(shí)予以發(fā)布。
本簡(jiǎn)章未盡事宜由滑縣政法系統(tǒng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附:《滑縣招聘公安文職人員崗位一覽表》
滑縣政法系統(tǒng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
二〇一一年十月二十二日
崗位名稱(chēng)
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招聘人數(shù)
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專(zhuān)業(yè)要求
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所需專(zhuān)業(yè)資格條件
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備注
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人口信息
統(tǒng)計(jì)管理人員
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23
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不限
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專(zhuān)業(yè)不限
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初級(jí)刑事技術(shù)
工作助理人員
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23
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不限
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專(zhuān)業(yè)不限
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計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理人員
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2
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限專(zhuān)業(yè)
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計(jì)算機(jī)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息科學(xué)與技術(shù)、電子信息工程、信息工程等及相近專(zhuān)業(yè)
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文秘人員
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5
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限專(zhuān)業(yè)
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中文、語(yǔ)言學(xué)、公共關(guān)系與文秘、文秘、文秘與辦公自動(dòng)化、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)等及相近專(zhuān)業(yè)
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刑事技術(shù)實(shí)驗(yàn)助理人員
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2
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限專(zhuān)業(yè)
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刑事偵查技術(shù)、刑事技術(shù)、刑事科學(xué)技術(shù)、偵查、偵查學(xué)、藥物分析、藥物化學(xué)、生物化學(xué)、心理學(xué)等及相近專(zhuān)業(yè)
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財(cái)會(huì)人員
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2
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限專(zhuān)業(yè)
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會(huì)計(jì)與審計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與審計(jì)、審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)或其他專(zhuān)業(yè)畢業(yè)具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)
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話務(wù)人員
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3
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不限
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專(zhuān)業(yè)不限
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要求女性
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