應(yīng)聘研究生崗位，通過資格審查的考生直接進(jìn)入面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機(jī)與擬聘崗位的匹配性、舉止儀表等。
面試滿分為100分（應(yīng)聘研究生崗位，面試成績低于70分的視為不合格）。
面試通知單在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。應(yīng)聘者參加面試時，必須攜帶筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證和面試通知單。
六、體檢
應(yīng)聘2006-2023崗位的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分按擬聘用崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員；應(yīng)聘2001-2005崗位的，根據(jù)面試合格成績，從高分到低分按擬聘用崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。如遇名次并列的采取增加一次面試的方法擇優(yōu)確定。
體檢參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、原人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）的規(guī)定進(jìn)行。
如因體檢不合格或由于其他原因出現(xiàn)缺額的，可在同一崗位應(yīng)聘人員中按考試總成績或面試合格成績從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)，如無遞補(bǔ)人員，此崗位招聘名額遞減或取消。
七、考核
體檢合格的人員確定為考核對象?？己藘?nèi)容主要包括考核對象思想政治素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等方面情況?？己艘龅饺?、客觀、公正。根據(jù)考核需要，考核對象在考核規(guī)定時間內(nèi)未能提供相關(guān)證明材料的，視為自動放棄考核資格。
如因考核不合格或由于其它原因出現(xiàn)缺額的，可在同一崗位應(yīng)聘人員中按考試總成績或面試合格成績從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。如無遞補(bǔ)人員，此崗位招聘名額遞減或取消。
八、聘用
考核合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7天。公示無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)。
聘用人員試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、其他
?。ㄒ唬┍敬握衅腹ぷ髟跐?jì)源市2012年事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下進(jìn)行，由濟(jì)源市衛(wèi)生系統(tǒng)2012年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施工作小組全面負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
?。ǘ?jì)源市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.jiyuan.gov.cn/）、濟(jì)源市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（http://rbj.jiyuan.gov.cn/jyrbj/）、濟(jì)源人事考試網(wǎng)（http://rsks.jiyuan.gov.cn）、濟(jì)源市衛(wèi)生局網(wǎng)站（http://www.jyswsj.gov.cn/）是本次招聘工作指定的工作網(wǎng)，有關(guān)信息及相關(guān)事項(xiàng)均將通過上述網(wǎng)址進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。
?。ㄈ┍敬蚊嫦蛏鐣_招聘事業(yè)單位工作人員將嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）進(jìn)行。嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督。無論是工作人員還是應(yīng)聘人員，在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為的，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。
?。ㄋ模?shí)行回避制度。從事考試聘用工作的人員凡與應(yīng)聘人員有《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避；應(yīng)聘人員凡與用人單位的工作人員有《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的，也要按規(guī)定實(shí)行回避。
?。ㄎ澹┕_招聘設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0391-6633906（濟(jì)源市糾風(fēng)辦），接受社會各界監(jiān)督。
本簡章由濟(jì)源市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
濟(jì)源市衛(wèi)生局
二〇一二年七月十二日
