（二）面試與筆試

　　1、面試時(shí)間：12月16日，地點(diǎn)：交警支隊(duì)三樓會(huì)議室。

　　2、面試：市局政治部、紀(jì)委監(jiān)督下，由交警支隊(duì)組織有關(guān)人員進(jìn)行面試，面試成績滿分100分。

　　面試成績?cè)u(píng)定后，按錄用計(jì)劃1:1.5的比例，從高分到低分排序，確定參加筆試人選，最后一個(gè)筆試人選的面試成績并列者，均參加筆試。（面試成績?cè)诮痪粯谴髲d公布）

　　3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：面試成績公布時(shí)通知。筆試內(nèi)容：語言基礎(chǔ)知識(shí)及道路交通安全法，滿分為100分。

　　4、實(shí)行筆試、面試成績權(quán)重計(jì)分法，筆試成績的權(quán)重比例為20%，面試成績的權(quán)重比例為80%。

　　根據(jù)權(quán)重成績，按招考計(jì)劃1:1比例確定體檢和考核人選。

　?。ㄈw檢與考核（政審）

　　體檢和考核（政審）工作，參照轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（遼人發(fā)【2007】82號(hào)）和《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》，由交警支隊(duì)組織進(jìn)行。

　　由于體檢和考核（政審）不合格或考生自愿棄權(quán)等出現(xiàn)人員空缺，按照權(quán)重成績依次遞補(bǔ)。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

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　　對(duì)體檢和考核（政審）合格者，確定為擬錄用人員，試用期為2個(gè)月，試用期滿合格者，交警支隊(duì)與錄用人員簽訂聘用合同，不合格者予以解聘。

　　八、本公告由朝陽市公安局交警支隊(duì)負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行規(guī)定。

　　咨詢電話：2806357

　　2011年12月9日