昨天，記者從市人力資源和社會保障局了解到，2010年本市公開招考公務員筆試考試將于4月25日進行。日前，市委組織部、市人力社保局、市公務員局強化五項措施，切實維護公務員錄用考試的公平、公正和良好秩序，而且今年還首次邀請12名考生家長，對本市2010年公開招考公務員工作全過程進行監(jiān)督。

這五項措施包括，一是各考場均懸掛“誠信考試光榮，違紀舞弊可恥”的橫幅，教育引導考生“干干凈凈”進考場。二是市公安和無線電管理部門將安排專人及車輛攜帶無線電監(jiān)測設(shè)備，對各考點周邊地區(qū)進行流動監(jiān)測，嚴厲打擊利用無線電設(shè)備及互聯(lián)網(wǎng)進行作弊活動。三是選派了130余名巡視人員，進一步加大對考場的巡查力度。四是對發(fā)現(xiàn)并查實進行作弊的考生，市公務員主管部門將按照《公務員考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》，分別給予考試成績無效、五年內(nèi)不得報考公務員、終身不得報考公務員、取消錄用等處理。五是為進一步增強考試錄用工作的公開性和透明度，自覺接受社會各界監(jiān)督，市招考工作辦公室邀請了12名考生家長代表對筆試過程進行監(jiān)督。參與監(jiān)督工作的考生家長代表要按有關(guān)規(guī)定簽訂保密協(xié)議。按照《公務員法》和《公務員錄用規(guī)定（試行）》及《天津市2010年公開招考公務員工作實施方案》的規(guī)定和要求，考生家長代表將重點對筆試、閱卷、面試、體檢等環(huán)節(jié)進行監(jiān)督。

筆試結(jié)束后，按筆試成績（筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績，筆試成績?yōu)?00分制）由高分到低分排序，根據(jù)職位招考人數(shù)和參加面試人員1：3的比例，確定各職位進入面試人員名單。5月11日，報考人員可到本人所報考單位或登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。招考職位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該職位進入面試的實際人數(shù)進行面試。面試時間為2010年5月29日、30日。