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3、考試時間：2011年10月30日。
上午9：00-11：00 公共基礎(chǔ)知識
下午14：00-16：00 專業(yè)知識
4、考試地點：由昭通市人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排在昭通市內(nèi)考點進行。
5、設(shè)置最低控制分數(shù)線
所有崗位按各筆試專業(yè)類別參加考試人員筆試成績總平均分的80%，由昭通市人力資源和社會保障局分筆試專業(yè)類別確定最低控制分數(shù)線，達到筆試成績最低控制分數(shù)線方能進入下一招聘程序。
五、資格復(fù)審、考核、體檢及聘用審批
1、資格復(fù)審、考核、體檢
(1)資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查出不符合公告要求的考生，一律取消錄用資格。
(2)筆試工作結(jié)束后，市人力資源和社會保障局將確定最低控制分數(shù)線，并依據(jù)考生總成績(筆試成績+政策加分)，按崗位所需招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定資格復(fù)審人員名單。最后一名總成績并列的，專業(yè)知識成績高的進入資格復(fù)審人員名單，如專業(yè)知識成績也相同，則一并進入資格復(fù)審人員名單，并由市人力資源和社會保障局采取加試筆試的方式擇優(yōu)錄(聘)用。不得超計劃和突破報考崗位數(shù)錄(聘)用。資格復(fù)審后按所需招聘人數(shù)等額進入考核、體檢，不足招聘人數(shù)的，按實際人數(shù)進入考核、體檢。
(3)進入資格復(fù)審人員須按相關(guān)公告要求在規(guī)定時間到指定地點進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時須提供本人身份證原件，戶口冊原件(或公安機關(guān)出具的戶籍證明)，畢業(yè)證原件，教育部畢業(yè)證網(wǎng)上查詢結(jié)果打印件(或省級以上教育主管部門出具學歷認證報告)，準考證以及其他與崗位要求相關(guān)的證件或證明材料。
(4)資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員進入考核?？己擞捎萌藛挝缓托姓鞴懿块T負責，根據(jù)招聘崗位要求，采取審閱個人檔案、復(fù)查資格條件等多種形式，對被考核對象進行全面考核。考核時考生需提供本人個人檔案或協(xié)助用人單位調(diào)閱其檔案，若在規(guī)定時間內(nèi)未能提供個人檔案的，自動取消其錄(聘)用資格。
(5)考核合格人員進入體檢，體檢由人社部門統(tǒng)一安排到指定的縣級以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進行體檢，體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(6)體檢合格者即為擬聘用人員。擬聘用人員將進行公示，公示時間為7天。
(7)本次考試資格復(fù)審中若出現(xiàn)不合格者，按總成績高低順序進行遞補，但遞補只進行一次。資格復(fù)審結(jié)束后，后續(xù)任何環(huán)節(jié)若出現(xiàn)不合格者，將不再進行遞補。
2、聘用審批
考核、體檢工作結(jié)束后，各縣(區(qū))將擬錄(聘)用人員考核材料及名冊一并務(wù)必于規(guī)定時間上報市人力資源和社會保障局審批，市屬事業(yè)單位錄(聘)用材料由主管部門審核無誤后于規(guī)定時間報市人力資源和社會保障局審批，并按《昭通市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定辦理錄(聘)用手續(xù)。
六、考試組織及紀律
1、考試按全市統(tǒng)一規(guī)定的時間進行。筆試工作在昭通市內(nèi)設(shè)置考點。各考點必須嚴格按省、市有關(guān)紀律和要求嚴格、規(guī)范地組織好考試工作。做到精心組織、嚴格管理。若因工作人員不認真履職，造成失誤的，或弄虛作假、徇私舞弊造成嚴重后果的，將按有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責任。
2、為維護考試聘用的公正性和嚴肅性，若在報名、考試、考核、體檢、錄(聘)用等過程中有弄虛作假、舞弊行為或違紀行為的，一經(jīng)查實，即取消錄(聘)用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責任。
3、通知時效：整個考試錄(聘)用工作，在昭通市人力資源部門發(fā)出報名、考試、考核、體檢及其它事宜通知時限內(nèi)，不按時到場辦理手續(xù)者即視為自動放棄考錄(聘)資格。
4、整個考錄(聘)工作，在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行，并接受上級部門的指導(dǎo)與社會各界的公開監(jiān)督。
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