2020黑龍江齊齊哈爾市依安縣消防救援大隊(duì)招聘專(zhuān)職消防員公告（10人）

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則，采取公開(kāi)考試與嚴(yán)格考核相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　專(zhuān)職消防員：10名

　　三、招聘對(duì)象及報(bào)名條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　消防員為具有高中及以上學(xué)歷人員。其中持有B類(lèi)及以上機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛證并具備熟練駕駛技術(shù)，有二年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)且駕駛期間無(wú)重大交通事故記錄者或有消防車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，學(xué)歷可放寬至初中。

　　(二)報(bào)名條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、擁護(hù)中華人員共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀(jì)律觀念強(qiáng)，能夠保守工作秘密;

　　3、自愿從事滅火救援工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

　　4、身體健康，無(wú)精神病史，無(wú)遺傳、慢病或傳染性疾病，無(wú)紋身，符合體檢標(biāo)準(zhǔn);

　　5、年齡為18周歲至30周歲的男性公民;持有B類(lèi)及以上機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛證人員,年齡可放寬至35周歲。

　　6、限依安縣戶(hù)籍;

　　7、轉(zhuǎn)業(yè)消防員、大專(zhuān)以上學(xué)歷的畢業(yè)生、解放軍和武警部隊(duì)退役士兵、政府(企業(yè))專(zhuān)職消防隊(duì)伍中符合條件的人員同等條件下優(yōu)先招錄。

　　8、因犯罪受過(guò)刑事處罰和行政拘留處罰人員、被開(kāi)除公職人員，以及其他按照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的人員，不得報(bào)名。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員需本人到場(chǎng)報(bào)名。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2020年4月9日-4月11日，每天上午8:30—11:30時(shí)，下午13:30—16:30時(shí)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證、體能測(cè)試和面試時(shí)間安排，請(qǐng)密切關(guān)注依安縣政府官方網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.hljyian.gov.cn/)公示公告欄中的公告，以公告中規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn)，不另行通知。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：依安縣人力資源和社會(huì)保障局一樓。

　　咨詢(xún)電話：0452-7025180。監(jiān)督電話：7033119

　　4、報(bào)名時(shí)需攜帶材料：填寫(xiě)完整準(zhǔn)確的《依安縣消防救援大隊(duì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防員報(bào)名表》1份(附件2);個(gè)人近期藍(lán)底免冠2寸照片4張(照片后面用圓珠筆寫(xiě)應(yīng)征者全名)，其中一張粘貼到報(bào)名表上;本人身份證、戶(hù)口本原件及復(fù)印件一份;最高學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件一份;本人B類(lèi)及以上機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛證原件及復(fù)印件一份;曾在部隊(duì)服役人員攜帶退役證書(shū)原件及復(fù)印件一份。

　　5、資格審查：工作人員根據(jù)報(bào)考人員攜帶材料現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。

　　(二)考試程序

　　此次公開(kāi)招聘采取體能測(cè)試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)以百分計(jì)，即考試總成績(jī)100分=體能測(cè)試60分+面試100分X40%。

　　1、體能測(cè)試：科目為：1000米跑、100米跑、俯臥撐、仰臥起坐、單杠引體向上、雙杠臂屈伸(測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程見(jiàn)附件1)。按照應(yīng)征者體能測(cè)試成績(jī)由高到低順序依次排名，以實(shí)際招聘人數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1：2的比例，確定進(jìn)入面試人員。體能測(cè)試未達(dá)到及格標(biāo)準(zhǔn)的，不得進(jìn)入面試。

　　2、面試：面試時(shí)間為10分鐘，設(shè)面試考官組，考官組由7人組成，考生采取抽簽當(dāng)場(chǎng)確定面試順序號(hào)依次進(jìn)入考場(chǎng)進(jìn)行面試。面試成績(jī)由考官現(xiàn)場(chǎng)打分，采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，然后取平均分值的辦法，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)不及格者不得聘用。面試成績(jī)及格的改制前原消防部隊(duì)退役人員優(yōu)先參加體檢，其他晉級(jí)人員根據(jù)體能測(cè)試及面試綜合成績(jī)排名，按剩余崗位和應(yīng)聘人數(shù)1:1.5的比例，確定體檢人員;如有體檢不合格或自動(dòng)放棄者，根據(jù)體能及面試成績(jī)綜合排名順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　3、體檢：由消防救援大隊(duì)組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢結(jié)果應(yīng)符合《消防員職業(yè)鑒定標(biāo)準(zhǔn)》(GBZ221-2009)及齊齊哈爾消防支隊(duì)規(guī)定的合格條件，體檢不合格人員不得進(jìn)入政審，體檢費(fèi)用自理。

　　4、政審：由主管部門(mén)和人社部門(mén)組成考核小組對(duì)考生進(jìn)行考核，考核時(shí)主要復(fù)審考生的報(bào)考條件，同時(shí)要從思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等多方面對(duì)考生進(jìn)行全面考核，側(cè)重了解考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、廉潔自律等方面的表現(xiàn)?？己瞬缓细裾呷∠赣觅Y格，如有政審不合格或自動(dòng)放棄者，根據(jù)體能及面試成績(jī)綜合排名順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、公示及錄用

　　(一)公示?？h招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)考核情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在政府網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

　　(二)錄用。根據(jù)公示情況，確定錄用人員名單。

　　(三)崗前培訓(xùn)：上崗前由縣消防大隊(duì)組織為期30天的封閉式集中培訓(xùn)(培訓(xùn)期間統(tǒng)一安排休息)，培訓(xùn)不合格或自動(dòng)放棄者不予錄用;如在崗前培訓(xùn)期間發(fā)生違法違紀(jì)行為或自動(dòng)放棄者，根據(jù)體能測(cè)試和面試成績(jī)綜合排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(四)簽訂合同：經(jīng)過(guò)崗前封閉培訓(xùn)后，與崗前培訓(xùn)考核合格人員簽訂勞動(dòng)合同，初次聘用合同期限為2年，試用期為2個(gè)月(不含集中培訓(xùn)時(shí)間)，試用期內(nèi)發(fā)放基本工資。

　　(五)工作崗位分配：崗前培訓(xùn)結(jié)束后統(tǒng)一分配至一線滅火救援崗位工作，不服從分配人員視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　(六)建立人才儲(chǔ)備庫(kù)：縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照所需崗位數(shù)量和應(yīng)聘考核合格人員1:1.5的比例建立專(zhuān)職消防隊(duì)員人才儲(chǔ)備庫(kù)，前期應(yīng)聘成功入職的隊(duì)員因個(gè)人原因辭職，或因違法、違紀(jì)、未能通過(guò)考核等原因被辭退時(shí)，從人才儲(chǔ)備庫(kù)中按體能測(cè)試和面試綜合成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)，直接進(jìn)行崗前培訓(xùn)，合格后入職，保證人員進(jìn)出有序，形成良性循環(huán)。

　　六、工資待遇及工作要求

　　(一)基礎(chǔ)薪資

　　新招錄專(zhuān)職消防員薪資為:基本工資2800/人/月,社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))1187元/人/月(此數(shù)額按照2019年12月繳納數(shù)量計(jì)算,如有變化以合同簽訂當(dāng)月實(shí)際數(shù)額為準(zhǔn)),績(jī)效工資200元/人/月,共計(jì)4187元/人/月。

　　(二)其他保障

　　1、為全體隊(duì)員按時(shí)、足額繳納五險(xiǎn)并投保人身意外傷害保險(xiǎn);

　　2、對(duì)于在滅火戰(zhàn)斗中犧牲的隊(duì)員,按照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行撫恤;

　　3、按照法定退休年限享受退休待遇;

　　4、工齡工資、崗位補(bǔ)貼、服裝伙食等標(biāo)準(zhǔn)參照市文件(齊安辦發(fā)[2019]62號(hào))執(zhí)行。

　　(三)相關(guān)要求

　　1、嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)密工作程序。做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、各環(huán)節(jié)結(jié)果公開(kāi)，增強(qiáng)招聘工作透明度，接受社會(huì)監(jiān)督

　　2、招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與應(yīng)聘人員有直系親屬關(guān)系的工作人員均應(yīng)回避。

　　3、對(duì)在招聘過(guò)程中違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　4、被聘用人員在招聘單位最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。

　　5、被聘用人員，應(yīng)在接到縣人力資源和社會(huì)保障局出具的介紹信后七天內(nèi)到用人單位報(bào)到，超過(guò)期限的，取消聘用資格。

　　附件：1、依安縣專(zhuān)職消防員公開(kāi)招聘體能測(cè)試操作規(guī)程及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

　　2、依安縣消防救援大隊(duì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防員報(bào)名表

　　依安縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職消防員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年4月3日