2020上半年浙江省杭州市富陽區(qū)教育局招聘教師公告(47人)
富陽公開招聘47名中小學(xué)幼兒園教職工,全部列入事業(yè)編制管理。
一、招聘單位情況
參加本次公開招聘教職工的單位均為財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位,經(jīng)招聘被正式聘用人員均列入事業(yè)編制管理。
二、招聘崗位、范圍、對(duì)象和條件
(一)招聘崗位
本次公開招聘教職工崗位47名。其中,教師崗位45名,分別為:職教專業(yè)課教師5名,初中文化課教師6名,小學(xué)文化課教師25名,幼兒園教師9名;教輔崗位(校醫(yī))2名。
各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與符合報(bào)考資格人數(shù)須達(dá)到的比例為1:3(職教專業(yè)課、音樂、體育、美術(shù)、學(xué)前教育1、校醫(yī)等緊缺教師崗位,定向偏遠(yuǎn)地區(qū)以及學(xué)歷要求為碩士研究生及以上的教職工崗位比例為1:2),崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)不到規(guī)定比例的,酌情核減或取消招聘計(jì)劃。
注:
1.定向偏遠(yuǎn)地區(qū)是指面向萬市、洞橋、湖源、常綠、淥渚等5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬小學(xué)。
2.戶籍“不限”指具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民不限地區(qū)戶籍,“浙江”指:應(yīng)屆生為浙江生源,往屆生為浙江戶籍。
3.35周歲及以下人員指1985年1月1日以后出生。40周歲及以下人員指1980年1月1日以后出生。
4.具體專業(yè)條件資格審查,參照《2020年浙江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》的相關(guān)規(guī)定。
(二)招聘基本條件
1.遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),有良好的思想政治素質(zhì)、社會(huì)公德和職業(yè)道德。
2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3.年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生),具有高級(jí)職稱的可放寬到45周歲(1975年1月1日以后出生),具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。
4.報(bào)考教師崗位的,須具有適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書(應(yīng)聘語文教師普通話水平要求二級(jí)甲等及以上,應(yīng)聘其他教師要求二級(jí)乙等及以上)。
根據(jù)人社部、教育部等七部委《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))等精神,具體如下:
(1)2020屆本??飘厴I(yè)生報(bào)考教師崗位(不含職教專業(yè)課),暫不要求提供教師資格證書和普通話等級(jí)證書,但在1年試用期內(nèi)必須取得適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書;
(2)碩士及以上研究生暫不要求提供教師資格證書和普通話等級(jí)證書,聘用后兩年內(nèi)必須取得適用的教師資格和普通話等級(jí)證書;
(3)報(bào)考職教專業(yè)課教師崗位的,暫不要求提供教師資格證書和普通話等級(jí)證書,聘用后兩年內(nèi)必須取得適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書;
(4)其他招聘對(duì)象報(bào)名時(shí)必須具備適用的教師資格證書和普通話等級(jí)證書。
5.報(bào)考校醫(yī)崗位的,須具有適用的醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證。
三、報(bào)名事項(xiàng)
本次招聘報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)確認(rèn)的方式進(jìn)行。
(一)注冊(cè)及報(bào)名
1.時(shí)間:2020年5 月25日9時(shí) - 5月31日16時(shí)。
2.網(wǎng)址:https://zp.fyjy.gov.cn。報(bào)名人員登錄富陽教育局教師招聘平臺(tái)(https://zp.fyjy.gov.cn)或者在手機(jī)端關(guān)注“富陽教育”公眾號(hào),并在“微信息”菜單欄中找到“教師招聘”入口,注冊(cè)個(gè)人信息后,選擇職位進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)職位。根據(jù)職位要求以及報(bào)名提示,如實(shí)填寫報(bào)名信息及上傳相關(guān)資料信息。“個(gè)人學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷”從高中階段開始填寫;上傳的照片為近期正面免冠小二寸照片。逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
報(bào)考人員只注冊(cè)不報(bào)名、不繳費(fèi)的,報(bào)考無效,報(bào)考人數(shù)以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn);資格審查時(shí),報(bào)考職位以報(bào)考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。在報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考職位。
(二)資格審核
時(shí)間:2020年6月1日9時(shí)–6月2日16時(shí)。
報(bào)考單位對(duì)報(bào)考人員最后確認(rèn)的職位進(jìn)行資格審核,對(duì)審核未通過的人員,將在網(wǎng)上反饋并說明理由。在此期間,報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開放。
(三)查詢并再次報(bào)名
時(shí)間:2020年6月3日上午9時(shí)–下午16時(shí)。
已報(bào)名人員登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。通過初審的,不能再改報(bào)其他職位;未通過的,可更改報(bào)考單位及職位并再次接受資格初審,改報(bào)的資格審查截止時(shí)間為2020年6月3日下午17:30分。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
(四)繳費(fèi)確認(rèn)
時(shí)間:2020年6月4日9時(shí)–6月6日16時(shí)。
通過資格初審的考生登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),考務(wù)費(fèi)每人每科50元,考生需確認(rèn)是否完成繳費(fèi)。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足規(guī)定比例的,將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的,對(duì)通過初審的報(bào)考人員另行通知改報(bào)。
貧困家庭的報(bào)考人員可于2020年6月6日17時(shí)前將本人身份證及所在縣(區(qū))級(jí)民政部門出具的低保證或特困證明原件及復(fù)印件到區(qū)教育局人事科605室審核,經(jīng)審核確認(rèn)后退還考務(wù)費(fèi)。
四、考試內(nèi)容與方法
考試采用筆試加面試的形式進(jìn)行。
(一)筆試
教師崗位筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教材教法內(nèi)容,校醫(yī)崗位筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)及學(xué)校衛(wèi)生保健內(nèi)容。本次考試不指定考試大綱和參考用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
筆試時(shí)間、形式另行通知。
報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間登錄招考報(bào)名系統(tǒng),下載并打印準(zhǔn)考證及報(bào)考須知、違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和身份證原件(兩證缺一不可),按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。
(二)資格復(fù)審
面試前,要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。中小學(xué)文化課崗位根據(jù)招聘報(bào)考人員筆試成績(jī),從高分到低分按照規(guī)定比例確定資格復(fù)審對(duì)象。招聘計(jì)劃在2名及以下的崗位按照1:3比例確定,3名及以上的按照1:2比例確定;職教專業(yè)課、校醫(yī)崗位及音樂、體育、美術(shù)崗位按照1:4的比例確定。末位筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)行資格復(fù)審。不足上述比例的,按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定復(fù)審對(duì)象。
資格復(fù)審兩天前,報(bào)名人員書面確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,在該崗位筆試成績(jī)中從高分到低分的順序進(jìn)行替補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,均不再替補(bǔ)。
資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取面試通知書和面試須知。
(三)面試
1.中小學(xué)文化課崗位面試采用試講和結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要考察考生的課堂教學(xué)能力和教師應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。面試滿分為100分,成績(jī)合格線為60分,面試不合格者不列入體檢、考察的對(duì)象。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試合格的,按筆試和面試成績(jī)各50%的比例折合成考試總成績(jī)。若總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高者排名在前。
2. 職教專業(yè)課崗位和音樂、體育、美術(shù)課崗位面試采用專業(yè)技能考核和片段試講的形式進(jìn)行;校醫(yī)崗位面試采用專業(yè)技能考核和結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試滿分為100分,成績(jī)合格線為60分。面試不合格者不列入體檢、考察的對(duì)象。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試合格的,按筆試成績(jī)40%和面試成績(jī)60%的比例折合成考試總成績(jī)。若總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高者排名在前。
五、體檢、選崗、考察和聘用
1.體檢:根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)和考試總成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定參加體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若有放棄體檢或體檢不合格的,按考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。(體檢時(shí)間另行通知)
2.選崗:體檢后,體檢合格人員按考試總成績(jī)從高分到低分依次選擇應(yīng)聘學(xué)校。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加選擇應(yīng)聘學(xué)校的,視作放棄。若有放棄選擇應(yīng)聘學(xué)校的,不再安排人員替補(bǔ)。
3.考察:選崗后,由區(qū)教育局組織用人單位進(jìn)行考察,考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄考察的,取消聘用資格,不再安排人員替補(bǔ)。
4.聘用:考察合格,經(jīng)公示無異議的,公示結(jié)束后確定擬聘人員。擬聘人員根據(jù)通知辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并實(shí)行試用期制度,一年試用期滿后考核不合格的予以解聘。
聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不報(bào)到的,取消聘用資格;應(yīng)屆畢業(yè)生聘用時(shí)未取得相應(yīng)畢業(yè)證書取消聘用資格;聘用人員,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得適用的教師資格證(或適用的教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明和相應(yīng)的普通話證書),不再續(xù)聘。
六、其他事項(xiàng)1.打印《準(zhǔn)考證》,查詢專業(yè)技能考核公告、面試公告、成績(jī)公示等相關(guān)招聘信息,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注杭州市富陽區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.fuyang.gov.cn/ )“政務(wù)公開-人事信息-公開招聘”,不再另行通知,逾期責(zé)任自負(fù)。
2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗工作人員報(bào)名時(shí)需提供所在單位同意報(bào)考書面證明;已屬富陽區(qū)正式在編在崗教職工不得報(bào)考。
3.在本次教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)考試作弊,提供材料不實(shí)、弄虛作假的,將取消報(bào)考資格,且三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教職工招聘崗位。
4.崗位確認(rèn)后無正當(dāng)理由放棄招聘崗位的考生,三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。
本公告由杭州市富陽區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話:0571-61700991
監(jiān)督投訴電話:0571-63326720
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