2020浙江省杭州市江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘教師公告（111人）

2020-05-19 09:33 | | 責(zé)編：何妍點(diǎn)擊收藏

　　杭州市江干區(qū)教育局所屬杭州市天杭實(shí)驗(yàn)學(xué)校等48家財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，因工作需要，公開招聘教職工111名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于貫徹落實(shí)國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》(杭人政[2006]5號)和《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)[2014]380號)等文件規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位情況

　　參加本次招聘的事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式均為財(cái)政全額撥款，參加本次招聘被聘用的人員均列入事業(yè)編制。

　　二、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　教師類崗位招聘對象為以下三類人員：

　　1.在職教師，指在職在編公辦教師或非事業(yè)編制教師。

　　“在職在編公辦教師”必須符合下列情形之一：(1)具有中級及以上職稱并取得縣級及以上綜合性榮譽(yù)的優(yōu)秀教師;(2)研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位;(3)夫妻分居;(4)隨軍調(diào)動(dòng);(5)杭州市區(qū)(指上城區(qū)、下城區(qū)、江干區(qū)、拱墅區(qū)、西湖區(qū)、高新(濱江)區(qū)、錢塘新區(qū)、蕭山區(qū)、余杭區(qū)，下同)中小學(xué)、幼兒園在職在編公辦教師。

　　“非事業(yè)編制教師”指具有杭州市戶籍且在杭州市區(qū)中小學(xué)校或幼兒園(不含培訓(xùn)機(jī)構(gòu))任教的教師。應(yīng)聘中小學(xué)教師崗位的，須本科及以上學(xué)歷并具有學(xué)士及以上學(xué)位。應(yīng)聘幼兒教師崗位的，需具備下列條件之一：(1)初始學(xué)歷為本科及以上學(xué)歷并具有學(xué)士及以上學(xué)位。(2)具有二級教師(原幼兒園一級教師)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，本科及以上學(xué)歷。

　　2.應(yīng)屆畢業(yè)生，指列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生、定向生)并且畢業(yè)時(shí)能如期取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書的普通高等院校的應(yīng)屆畢業(yè)生(2020屆及尚未初次就業(yè)的2019屆畢業(yè)生，下同)。

　　“應(yīng)屆畢業(yè)生”必須符合下列情形之一：(1)畢業(yè)研究生;(2)普通高校綜合成績排名前50%的本科畢業(yè)生;(3)浙江師范大學(xué)、杭州師范大學(xué)、浙江外國語學(xué)院、浙江音樂學(xué)院留杭名單畢業(yè)生;(4)杭州市生源畢業(yè)生;(6)普通高校學(xué)前教育專業(yè)本科畢業(yè)生(僅適用于幼兒園、特殊教育學(xué)校);(7)普通高校特殊教育專業(yè)本科畢業(yè)生(僅適用于幼兒園、特殊教育學(xué)校)。

　　另，2018年6月1日至2020年5月31日期間取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證，具有杭州市戶籍或研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位的留學(xué)回國人員，未落實(shí)工作的，可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。

　　3.社會(huì)人員，指具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的人員或杭州市戶籍且具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的人員。

　　教輔類崗位招聘對象為以下二類人員：

　　1.應(yīng)屆生，指具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2.社會(huì)人員，指具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的人員或杭州市戶籍且具有本科及以上學(xué)歷的人員。

　　校醫(yī)崗位涉及的在職醫(yī)護(hù)人員為現(xiàn)為衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員。

　　(二)招聘條件

　　除符合上述招聘對象范圍外，應(yīng)聘人員還必須同時(shí)符合下列條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。

　　2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　3.應(yīng)聘教師崗位的年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生)，具有高級職稱的可放寬到45周歲(1975年1月1日以后出生)。具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。

　　4.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。其中應(yīng)聘教師崗位的，具有適用的教師資格證和普通話等級證書(應(yīng)聘語文教師普通話水平要求二級甲等及以上，應(yīng)聘其他教師要求二級乙等及以上)。根據(jù)人社部、教育部等七部委《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)[2020]24號)等精神，具體要求如下：(1)2020屆本科畢業(yè)生報(bào)考教師崗位(不含職教專業(yè)課)，暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，但在1年試用期內(nèi)必須取得適用的教師資格證和普通話等級證書;(2)2019屆、2020屆畢業(yè)研究生報(bào)考教師崗位暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書，聘用后兩年內(nèi)必須取得適用的教師資格證;(3)其他招聘對象報(bào)考教師崗位，報(bào)名時(shí)必須具備適用的教師資格證書和普通話等級證書;(4)報(bào)考教輔崗位的人員需具備適用的資格證書。

　　5.具有本科及以上學(xué)歷，同時(shí)具備崗位要求的專業(yè)、專業(yè)技術(shù)職稱和資歷。

　　國(境)外留學(xué)回國人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國外(境外)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　6.具備招聘崗位要求的其他資格條件。

　　三、報(bào)名與資格審查

　　此次招聘報(bào)名采用線上報(bào)名方式進(jìn)行。

　　(一)注冊及報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年5月25日上午9時(shí)——2020年5月31日下午17時(shí)。

　　2.報(bào)名方式：報(bào)考人員登錄http://jgqjyjzp.ehrel.com/apply/index.action注冊個(gè)人基本信息，上傳報(bào)名材料(所需材料見附件2《報(bào)名所需材料清單》)，所傳材料需為原件掃描件。在職教師報(bào)名須上傳經(jīng)原單位蓋章的同意報(bào)考證明。

　　3.報(bào)名期間，報(bào)考人員可在報(bào)名系統(tǒng)查詢各崗位報(bào)名人數(shù)情況。在報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位，各招考單位暫不作資格初審。

　　4.在本次招聘過程中，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考兩個(gè)及以上崗位的，取消該考生報(bào)考資格。

　　(二)資格審核

　　1.初審時(shí)間：2020年6月1日上午9時(shí)—2020年6月2日上午9時(shí)。

　　各招聘單位對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，資格審查條件由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。對資格初審未通過人員告知理由。

　　2.復(fù)審時(shí)間：2020年6月2日上午9時(shí)—2020年6月2日下午17時(shí)。

　　區(qū)教育局招聘審核小組對報(bào)考資格初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員不能再改報(bào)其它崗位，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上進(jìn)行確認(rèn)。對資格復(fù)審未通過人員告知理由。資格審查條件由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　(三)公布不開考崗位

　　2020年6月3日在江干區(qū)政府門戶網(wǎng)站教育專欄(http://www.jianggan.gov.cn/col/col1364685/index.html)公布不開考崗位和核減崗位情況。對報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，原則上不開考或酌情核減招聘計(jì)劃，對個(gè)別緊缺崗位情況特殊的，經(jīng)區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后予以開考。對特殊教育學(xué)校緊缺專業(yè)課教師崗位，不受最低開考比例限制。

　　(四)網(wǎng)上調(diào)整報(bào)名

　　補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2020年6月4日上午9時(shí)-下午17時(shí)。

　　不開考崗位報(bào)考人員和資格未通過人員可進(jìn)行網(wǎng)上調(diào)整報(bào)名。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　(五)調(diào)整報(bào)名資格審核

　　初審時(shí)間：2020年6月5日上午9時(shí)-中午12時(shí)。

　　各招聘單位對調(diào)整報(bào)名成功人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。此次審核未通過人員不再進(jìn)行調(diào)整報(bào)名，對資格審核未通過人員告知理由。

　　復(fù)審時(shí)間：2020年6月5日中午12時(shí)-下午17時(shí)。

　　區(qū)教育局招聘審核小組對調(diào)整報(bào)名已通過資格初審人員進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審?fù)ㄟ^人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)審核信息。此次審核未通過人員不再進(jìn)行調(diào)整報(bào)名，對資格審核未通過人員告知理由。

　　(六)注意事項(xiàng)

　　報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)考資格。

　　四、考試

　　考試包括筆試與面試，筆試、面試成績分別占總成績的40%、60%。

　　(一)筆試

　　進(jìn)入筆試人員在規(guī)定時(shí)間(以平臺通知為準(zhǔn))內(nèi)在報(bào)名平臺個(gè)人進(jìn)度中確認(rèn)是否參加筆試，逾期未確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄。

　　筆試科目一門，教師崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識及教材教法，其他崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。

　　考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)、形式另行通知。

　　考生在規(guī)定時(shí)間(以平臺通知為準(zhǔn))登錄招考報(bào)名系統(tǒng)，下載并打印準(zhǔn)考證及報(bào)考須知、違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定。

　　本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

　　考生登錄江干區(qū)政府門戶網(wǎng)站教育專欄(http://www.jianggan.gov.cn/col/col1364685/index.html)查看筆試成績。對分?jǐn)?shù)有疑義的，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行查分。查分申請由考生本人向招聘單位提出，學(xué)校匯總后統(tǒng)一遞交江干區(qū)教育局，由區(qū)教育局到杭州市教育局進(jìn)行查分。

　　(二)面試

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對象。

　　面試前招聘單位組織現(xiàn)場資格審查,考生需提供報(bào)名平臺生成的《報(bào)名表》并簽名，以及《報(bào)名所需材料清單》中的材料原件和復(fù)印件。如有列入面試對象者確認(rèn)不參加面試、或被取消面試資格的，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次替補(bǔ)。替補(bǔ)人員名單在招聘單位網(wǎng)站上公布。

　　1.面試形式

　　面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，具體分兩步實(shí)施。

　　(1)教學(xué)實(shí)踐面試

　　采取課堂教學(xué)、模擬上課、說課、才藝展示等形式進(jìn)行，具體由招聘單位制定方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　(2)綜合能力面試，由考生根據(jù)主考提出的問題進(jìn)行回答，時(shí)間10分鐘，由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　應(yīng)聘校醫(yī)或會(huì)計(jì)崗位的面試形式為綜合能力面試，由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　2.面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《考生面試通知書》。

　　3.面試對象

　　根據(jù)招考崗位，按筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定面試對象(筆試缺考等導(dǎo)致有效人數(shù)不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試;筆試成績按1:3的最后一名出現(xiàn)同分的，則該同分人員均進(jìn)入面試)。

　　4.面試流程

　　(1)報(bào)到。面試人員持有效身份證、面試通知書按要求準(zhǔn)時(shí)到候考室報(bào)到，由考場工作人員核查身份。

　　(2)抽簽。面試人員按考生筆試成績從高分到低分(同分則按姓氏筆畫由簡到繁的順序)抽簽的辦法確定面試的順序并按抽簽號就坐。

　　孕婦等行動(dòng)不便者如要求先行面試準(zhǔn)予許可。遲到時(shí)間尚未到30分鐘的，只予以抽取剩余的簽號。

　　(3)上交物品。所有手機(jī)等通訊設(shè)備、筆記本(平板)電腦等上網(wǎng)設(shè)備均關(guān)閉后上交工作人員統(tǒng)一保管。否則，面試成績按0分計(jì)算。

　　(4)準(zhǔn)備。教學(xué)實(shí)踐面試環(huán)節(jié)，考生可根據(jù)招聘單位的安排進(jìn)行備課等準(zhǔn)備工作，具體準(zhǔn)備時(shí)間由招聘單位擬定。綜合能力面試無準(zhǔn)備時(shí)間。

　　(5)進(jìn)場面試。進(jìn)入考場后，考生根據(jù)面試要求進(jìn)行面試。

　　5.評分標(biāo)準(zhǔn)

　　(1)本次面試評分采取量化評分方法，占考試總成績的60%(筆試占40%、面試占60%)，其中教學(xué)實(shí)踐面試、綜合能力面試分別占結(jié)構(gòu)化面試的70%、30%。

　　(2)每場面試均有5名評委獨(dú)立評分，結(jié)構(gòu)化面試成績低于60分的不予錄取。筆試加面試總成績低于60分的為不合格，不予錄取。

　　6.其他事項(xiàng)

　　(1)考生務(wù)必按時(shí)到達(dá)考試指定地點(diǎn)，遲到30分鐘及以上的，取消考試資格。

　　(2)考生須參加結(jié)構(gòu)化面試中的教學(xué)實(shí)踐面試和綜合能力面試的所有面試，其中任何一場面試未參加的，按自動(dòng)放棄處理?？忌糁型痉艞壙荚嚨模瑧?yīng)先向工作人員報(bào)告后再離開，同時(shí)需遵守筆試、面試相關(guān)規(guī)定(詳見筆試準(zhǔn)考證、面試通知書)。

　　面試結(jié)束后在面試成績合格人員中，以筆試和面試成績各按筆試占40%、面試占60%的比例折合成總成績，從高分到低分，按1:1的比例確定考察體檢對象。若總成績相等，以面試總成績高的排位在前。

　　結(jié)構(gòu)化面試全部結(jié)束后，考生成績將在教育局相關(guān)網(wǎng)站上予以公布，具體網(wǎng)址、公布時(shí)間見面試通知書。

　　五、考察與體檢

　　體檢由區(qū)教育局組織實(shí)施。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理?？忌缁加胁荒軇偃谓虒W(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的，應(yīng)向體檢醫(yī)生說明，如隱瞞不報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。

　　考核工作由招聘單位進(jìn)行，考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)[2013]2號)執(zhí)行。對考核對象進(jìn)行政審、調(diào)查了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。對象是在職非編教師的，須查閱其人事檔案。對存在受行政處分等處罰的，不予錄用。

　　此次招考進(jìn)入體檢的人員，如放棄錄用或體檢、考核不合格的，招聘學(xué)校可申請?jiān)诿嬖嚭细袢藛T中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或選擇放棄，并報(bào)區(qū)教育局、人社局備案。

　　體檢、考核的具體事項(xiàng)另行通知。

　　六、公示及聘用

　　招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在江干區(qū)政府門戶網(wǎng)站教育專欄公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的，按規(guī)定于2020年8月辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　擬聘用人員逾期不能報(bào)到的，或2020屆畢業(yè)生未能在2020年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

　　報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證的普通高校2019屆、2020屆畢業(yè)生(招聘條件第4條第1、2款)被聘用后規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能取得適用的教師資格證的，解除聘用關(guān)系。

　　七、其他說明

　　“計(jì)劃”中招聘要求所涉及的工作經(jīng)歷以勞動(dòng)(聘用)合同、社保記錄為準(zhǔn)，有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為2020年6月30日。

　　專業(yè)條件參考附件4。

　　本公告由杭州市江干區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　報(bào)名咨詢電話：各招聘單位(見附件1)(工作日8:00-16:00)。

　　政策咨詢電話:(0571)86974949(工作日9:00-12:00;14:00-17:30)。