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2020年湖南省永州市零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員公告(102人)

2020-10-15 10:21  |  永州人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  2020年永州市零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員公告

  為加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)我區(qū)衛(wèi)生健康工作的需要,結(jié)合工作實(shí)際,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,2020年零陵區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員102名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、人員編制及管理辦法

  招錄人員錄取在疾控中心、衛(wèi)生院工作的列入事業(yè)單位全額撥款編制;錄取在永州市第四人民醫(yī)院、零陵區(qū)中醫(yī)醫(yī)院工作的列入事業(yè)單位差額撥款編制。

  二、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)透明,公平公正、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核的方法進(jìn)行。

  三、招聘計(jì)劃

  本次招聘職位41個(gè),計(jì)劃招聘102人(醫(yī)生65名,護(hù)士25名,其他衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)技人員12名)。其中市第四人民醫(yī)院13人,區(qū)中醫(yī)院51人,區(qū)疾控中心8人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院30人。具體職位詳見(jiàn)2020年永州市零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員職位表(附件1)。

  招聘過(guò)程相關(guān)事宜可通過(guò)永州人事考試網(wǎng)、零陵新聞網(wǎng)等官方網(wǎng)站查閱。

  四、報(bào)考條件及不得報(bào)考的情形

  應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍

  2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律、無(wú)違法違紀(jì)行為;

  3、品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

  4、具備所報(bào)職位要求的身體條件;

  5、符合具體職位要求的學(xué)歷、年齡、專(zhuān)業(yè)、資格及工作經(jīng)歷等條件。

  報(bào)考人員的畢業(yè)證書(shū)和招考職位要求的其他證書(shū)必須在2020年12月31日前取得,工作年限的計(jì)算時(shí)間一律截止至2020年8月31日,按足年足月計(jì)算。應(yīng)屆高校畢業(yè)生的畢業(yè)證書(shū)按有關(guān)規(guī)定辦理。

  報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)一字不差地填寫(xiě)。招聘職位要求有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不能視為專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷。

  資格審查中涉及年齡的計(jì)算時(shí)間以招聘職位資格條件的規(guī)定為準(zhǔn)。

  不得報(bào)考的情形:

  (1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

  (2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  (3)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  (4)在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

  (5)零陵區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編制內(nèi)在職工作人員;

  (6)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

  五、招聘程序

  招聘工作按報(bào)名(資格審查)、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。

  (一)報(bào)名及資格審查

  1、報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  2、時(shí)間:

  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年10月26日9:00至10月28日5: 30;

  資格審查時(shí)間:2020年 10月28日至10月30日(每天上午8:00-12:00 下午15:00-17:30);

  3、報(bào)名流程:

  (l)網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄永州人事考試網(wǎng)“公開(kāi)招聘考試報(bào)名服務(wù)平臺(tái)”

  (https://yzs-zk.bftrs.com/ )→2020年永州零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員→閱讀相關(guān)文件→填寫(xiě)報(bào)名信息(出生年月無(wú)法填寫(xiě)的請(qǐng)使用IE6.0以上版本,關(guān)閉瀏覽器的彈出窗口阻止程序,并將網(wǎng)站添加到兼容視圖列表)→上傳本人照片(免冠正面電子證件照片,文件為JPG格式,大小5KB以上20KB以下,照片像素參考數(shù)值:寬度130,高度170)→打印報(bào)名登記表。

  (2)資格審查:網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,本人或委托他人持報(bào)名登記表(1份)、身份證原件及復(fù)印件1份、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份(帶二維碼的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告)、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件1份以及其它證明原件到零陵區(qū)衛(wèi)生健康局(零陵區(qū)黃蓋路109號(hào))六樓進(jìn)行資格審查。

  (3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證:考生于筆試前兩天在報(bào)考網(wǎng)站自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

  4、報(bào)名注意事項(xiàng):

  (1)每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)職位。

  (2)報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及報(bào)名登記表內(nèi)的誠(chéng)信考試承諾書(shū),記住自己的報(bào)名序列號(hào),維護(hù)個(gè)人填報(bào)的信息。

  (3)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和職位表,報(bào)考符合條件的職位,填寫(xiě)的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,在招聘工作任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及聘用資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。報(bào)考人員的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等信息(含標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、括號(hào)內(nèi)容)必須一字不差按照證明證件填寫(xiě),否則按提供材料信息不實(shí)處理。

  (4)報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查視為放棄報(bào)考,資格審查合格后,報(bào)考人員不能更改個(gè)人信息和報(bào)考職位。

  (5)按照物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),考試考務(wù)費(fèi)為50元/人。繳費(fèi)時(shí)間為現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間,即10月28日至10月30日。報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi),未按規(guī)定進(jìn)行繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名,繳費(fèi)成功后才為報(bào)名成功。

  (6)報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0746-6223607(零陵區(qū)衛(wèi)生健康局)

  (二)考試

  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試和面試總分分別為100分。筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的60%和40%,成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  l、筆試

  招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1:3方能開(kāi)考,對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開(kāi)考比例的職位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍達(dá)不到最低開(kāi)考比例的,予以取消,該職位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位。

  降低比例開(kāi)考的以及實(shí)際參加考試的人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),筆試成績(jī)須達(dá)到同一科目參考人員的平均分或60分。

  (1)筆試時(shí)間:2020年 11月15日上午9:00-11: 00;

  筆試地點(diǎn):見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

  (2)筆試科目及內(nèi)容:

  筆試實(shí)行百分制。

  筆試科目為一科。

  專(zhuān)技人員職位筆試科目為《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》,考試的內(nèi)容以崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主。

  (3)筆試成績(jī)公布:11月 17日起在網(wǎng)上提供考生筆試成績(jī)查詢(xún)。對(duì)成績(jī)有異議的考生可在 11月18日8:00至16:00前申請(qǐng)筆試成績(jī)復(fù)查。11月20 日在永州人事考試網(wǎng)、零陵新聞網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布面試對(duì)象名單。

  2、面試

  (l)面試時(shí)間另行通知。

  (2)面試地點(diǎn)另行通知。

  (3)面試對(duì)象:根據(jù)招聘職位計(jì)劃1:2的比例,在報(bào)考該職位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定,如出現(xiàn)末位對(duì)象筆試成績(jī)相同的,則一并入圍。

  (4)面試方式和內(nèi)容:采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)提問(wèn)、實(shí)際操作考核的方式進(jìn)行。面試為百分制,面試評(píng)委7名,面試成績(jī)按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,取有效分的平均分的方法計(jì)算。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門(mén)、人社部門(mén)的監(jiān)督指導(dǎo)。

  因各種原因,導(dǎo)致出現(xiàn)參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)等額的情況,有面試可比成績(jī)的,考生成績(jī)須達(dá)到相同面試科目(同試卷)并相同評(píng)委組參考考生的平均成績(jī),方可作為體檢對(duì)象;無(wú)面試可比成績(jī)的,須達(dá)到70分及以上,才可作為體檢對(duì)象。

  (5)面試遞補(bǔ):在公布面試入圍人員之后至發(fā)布面試公告之前期間,考生提出放棄面試的,按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)1次;在面試公告發(fā)布之后,考生提出放棄面試的,不再遞補(bǔ)。

  3、成績(jī)合成和排名

  考試分筆試和面試,按筆試、面試成績(jī)各占60%、40%的比例計(jì)算綜合成績(jī),綜合成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

  (三)體檢

  體檢對(duì)象根據(jù)聘用成績(jī)從高分到低分按擬聘職數(shù)等額確定。如綜合成績(jī)相同的以筆試成績(jī)高低確定體檢人數(shù)。體檢工作由區(qū)衛(wèi)生健康局組織實(shí)施,區(qū)人社局和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí),可提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若入圍體檢的人員有人放棄或有人體檢不合格按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)(若聘用成績(jī)相同,筆試成績(jī)高的優(yōu)先),遞補(bǔ)1次。

  (四)檔案調(diào)閱

  體檢合格對(duì)象在體檢后7天內(nèi)將本人的人事檔案交零陵區(qū)人才交流中心進(jìn)行審核。對(duì)檔案不合格或放棄提供檔案的,取消資格,不予聘用。

  (五)考核

  體檢合格的人員確定為考核對(duì)象??己说闹饕獌?nèi)容包括對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況和報(bào)考資格復(fù)查。

  體檢或考核不符合要求的應(yīng)聘人員,不予聘用。

  (六)公示

  根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,并在永州人事考試網(wǎng)、零陵新聞網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日,以接受競(jìng)聘人員的咨詢(xún)和社會(huì)的監(jiān)督。

  因體檢、考核和資格復(fù)審、公示等不合格或放棄而出現(xiàn)的崗位空缺,名額不遞補(bǔ)。

  (七)聘用及鑒證

  經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),確定聘用人員聘期和待遇。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,取消聘用。

  用人單位與受聘人員簽訂聘用合同,按規(guī)定明確試用期,約定最低服務(wù)期限。

  最低工作年限:首聘崗位為區(qū)級(jí)醫(yī)院的,在區(qū)級(jí)醫(yī)院至少服務(wù)5年;首聘崗位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的,在衛(wèi)生院最低服務(wù)3年。

  應(yīng)屆畢業(yè)生自畢業(yè)之日起3年內(nèi)未考取相應(yīng)執(zhí)業(yè)資質(zhì)者,用人單位有權(quán)利解除聘用合同。

  六、疫情防控

  按照疫情防控要求,考生進(jìn)入筆試、資格審查、面試等集中場(chǎng)所必須配合各場(chǎng)所開(kāi)展收集、審核健康信息的工作,接受健康碼查驗(yàn)、體溫檢測(cè),按要求佩戴口罩,注意個(gè)人衛(wèi)生??忌鷳?yīng)提前完成湖南居民電子健康碼、國(guó)務(wù)院客戶(hù)端行程卡的申領(lǐng)和健康篩查。居民健康碼為紅碼或黃碼的人員一律不得進(jìn)入考點(diǎn)。為維護(hù)全體考生和工作人員的健康權(quán)益,招聘單位可能根據(jù)疫情形勢(shì)在必要時(shí)調(diào)整疾病篩查方案??忌仨毎匆笈浜贤瓿山】岛Y查工作,并在招考全過(guò)程佩戴好口罩。

  七、工作紀(jì)律

  招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。聘用單位負(fù)責(zé)人和醫(yī)務(wù)人員招聘工作人員在組織招聘事宜時(shí),涉及與本人有親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。招聘工作人員要嚴(yán)格遵守人事紀(jì)律,否則,要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。

  八、其它

  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  本次醫(yī)務(wù)人員招聘工作由零陵區(qū)衛(wèi)生健康局組織實(shí)施,未盡事宜由零陵區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

  附件1:2020年永州市零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員職位表.xlsx

  附件2:2020年永州市零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員報(bào)名登記表.docx

  永州市零陵區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2020年10月15日

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