根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)將本單位2022年度公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　桂林航天工業(yè)學(xué)院是一所以工學(xué)為主，管理學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)學(xué)等各學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的公辦應(yīng)用型普通本科院校。學(xué)校坐落于國(guó)際歷史文化旅游名城——桂林市，曾先后隸屬第七機(jī)械工業(yè)部、航天工業(yè)部、航空航天工業(yè)部、中國(guó)航天工業(yè)總公司，1999年劃轉(zhuǎn)到廣西壯族自治區(qū)，實(shí)行“中央與地方共建，以地方管理為主”的管理體制。現(xiàn)為中國(guó)宇航協(xié)會(huì)理事單位、廣西航空航天學(xué)會(huì)理事長(zhǎng)單位。

　　學(xué)校占地面積68.70萬(wàn)平方米，校園環(huán)境優(yōu)雅，現(xiàn)有全日制本?？粕?6647人。學(xué)?，F(xiàn)設(shè)有16個(gè)教學(xué)單位，33個(gè)本科專業(yè)，專業(yè)布局高度契合廣西“14+10”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、粵港澳大灣區(qū)重點(diǎn)支持發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、國(guó)家航空航天事業(yè)。學(xué)校立項(xiàng)建設(shè)10個(gè)重點(diǎn)學(xué)科，其中檢測(cè)技術(shù)與自動(dòng)化裝置、管理科學(xué)與工程獲批為自治區(qū)重點(diǎn)培育學(xué)科。積極融入以企業(yè)為主體的區(qū)域、行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系，廣泛開展科技服務(wù)和應(yīng)用性創(chuàng)新活動(dòng)，現(xiàn)有廣西院士工作站1個(gè)、自治區(qū)級(jí)工程研究中心2個(gè)、廣西高校重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室2個(gè)和廣西高校人文社科重點(diǎn)研究基地2個(gè)，獲批自治區(qū)技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機(jī)構(gòu)、自治區(qū)職務(wù)科技成果權(quán)屬改革試點(diǎn)單位。

　　學(xué)校堅(jiān)持“以本為本”，推進(jìn)“四個(gè)回歸”，積極推進(jìn)教育教學(xué)改革，持續(xù)提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。學(xué)校是“全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體”，曾在教育部召開的“全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議”上作典型發(fā)言，介紹的就業(yè)工作模式得到了教育部領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和許多兄弟院校的認(rèn)同。

　　當(dāng)前，桂林航天工業(yè)學(xué)院正緊緊抓住全面振興廣西教育的歷史機(jī)遇，朝著建設(shè)區(qū)域有鮮明特色、行業(yè)有重要影響的高水平應(yīng)用型大學(xué)的目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

　　二、招聘崗位

　　本次公開招聘(非實(shí)名人員控制數(shù))工作人員63名，具體崗位及要求見附件1。

　　三、報(bào)名基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)具備《桂林航天工業(yè)學(xué)院2022年公開招聘非實(shí)名人員崗位信息表》(附件1)中崗位所需的專業(yè)以及各項(xiàng)條件;

　　(七)有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

　　4.曾被開除公職或?qū)W籍的;

　　5.因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

　　6.法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

　　上述規(guī)定不得報(bào)考的人員，如隱瞞相關(guān)事項(xiàng)報(bào)考并參加考試的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試及錄用資格。國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、企業(yè)在職人員，須出具單位組織人事部門同意報(bào)考的證明(參照模板見附件3)，方可報(bào)考。

　　四、信息發(fā)布地址

　　(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、桂林航天工業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(www.guat.edu.cn)人才招聘欄目發(fā)布。

　　(二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在桂林航天工業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(www.guat.edu.cn)人才招聘欄目發(fā)布。

　　五、招聘流程

　　(一)考生報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式(不接受其它形式的報(bào)名),需提交以下材料：

　　(1)《桂林航天工業(yè)學(xué)院2022年公開招聘非實(shí)名人員基本情況表》(附件2);

　　(2)本人詳細(xì)簡(jiǎn)歷;

　　(3)身份證、學(xué)歷證(國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、學(xué)位證、職稱證和重要的資格及獎(jiǎng)勵(lì)等證書的原件和復(fù)印件;論著、科研成果目錄及主要成果證明材料復(fù)印件;

　　(4)應(yīng)聘崗位有工作經(jīng)歷要求的須提供滿足崗位要求的工作經(jīng)歷證明材料，目前仍在職的由所在工作單位組織人事部門出具同意報(bào)考我校的證明(參照模板見附件3)，如已經(jīng)離職的請(qǐng)?zhí)峁┳罱淮喂ぷ鞯碾x職證明;

　　(5)每位應(yīng)聘人員只能申報(bào)一個(gè)崗位。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間為：2022年8月23日至2022年8月25日，每天上午9：00—12﹕00，下午3﹕00—5﹕30，逾期不再受理?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員將應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件提交至學(xué)校人事處(原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退還給應(yīng)聘人員),并將應(yīng)聘材料電子版以壓縮包形式發(fā)送至ghgkzp@163.com郵箱，郵件名和壓縮文件名統(tǒng)一用“XXX(姓名)+應(yīng)聘2022年公開招聘非實(shí)名人員+XXX(崗位名稱)”(例：張三應(yīng)聘2022年公開招聘非實(shí)名人員教師1)命名。該電子版材料不作為報(bào)名依據(jù)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：桂林市金雞路2號(hào)桂林航天工業(yè)學(xué)院飛天樓507C辦公室。

　　(二)資格審查

　　本次招聘年齡計(jì)算和工作經(jīng)歷的計(jì)算截止至報(bào)名首日。教學(xué)管理1、教學(xué)管理6、行政管理4和行政管理5崗位如報(bào)考人員為招聘高層次人才的家屬，在原有年齡限定的基礎(chǔ)上可放寬10周歲。

　　學(xué)校人事處將按照招聘公告對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格條件進(jìn)行審核。同時(shí)，招聘過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的條件不符合招聘崗位所需求的條件，學(xué)校有權(quán)取消其資格。

　　本次招聘所有崗位經(jīng)資格審查后，報(bào)名比例需達(dá)到1:3的開考比例，對(duì)達(dá)不到開考比例，由學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定是否開考，并發(fā)布變更公告(含核減或取消招聘計(jì)劃、調(diào)整開考比例)，并公告通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員。如有報(bào)名比例小于等于1:4的崗位，則增加筆試考試，該崗位按照1:3的比例，由高分到低分確定面試人選。筆試成績(jī)不計(jì)入面試。

　　(三)考試與考核

　　招聘崗位信息表中要求碩士及以上學(xué)位或中級(jí)及以上職稱的崗位采取直接面試和考核的方式。如有報(bào)名比例小于等于1:4的崗位，則該崗位需要進(jìn)行筆試，具體筆試、面試人員名單、考試時(shí)間及地點(diǎn)的安排將于資格審查結(jié)束后在學(xué)校官網(wǎng)人才招聘欄目另行通知。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間2小時(shí)，筆試總分100分，筆試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘者的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用等。筆試結(jié)束后，每個(gè)崗位按照1:3的比例，由高分到低分確定面試人選(若末位出現(xiàn)筆試成績(jī)分值相同的情況，則同時(shí)進(jìn)入面試)。筆試成績(jī)僅作為進(jìn)入面試的依據(jù)，不計(jì)入面試成績(jī)。

　　2.面試

　　(1)教師崗位的面試采取試講形式進(jìn)行，試講時(shí)間為10分鐘。試講主要從教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)、教學(xué)過(guò)程組織、教學(xué)方法運(yùn)用以及語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、信息溝通能力等方面進(jìn)行考核。試講成績(jī)按百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　(2)行政管理和教學(xué)管理崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試時(shí)間為10分鐘。主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維能力、應(yīng)變能力以及專業(yè)知識(shí)與崗位匹配度等。結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)按百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　(3)面試成績(jī)作為最終成績(jī)，將和崗位排名當(dāng)場(chǎng)公布，應(yīng)聘者簽名確認(rèn)，并在面試結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)在學(xué)校主頁(yè)人才招聘欄目公布。

　　(4)經(jīng)核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該場(chǎng)面試滿分值70%(含)的方可進(jìn)入下一程序。若末位考生出現(xiàn)面試成績(jī)分值相同時(shí)，同時(shí)進(jìn)入考核，擇優(yōu)錄取。

　　3.綜合考核。根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)按1:1的比例確定最后進(jìn)入綜合考核的人員名單。綜合考核由我校組織相應(yīng)的考核小組進(jìn)行，著重對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作經(jīng)歷以及工作實(shí)績(jī)、學(xué)術(shù)研究能力和獲獎(jiǎng)情況等方面進(jìn)行考核。進(jìn)入考核的人員因考核不合格或本人自動(dòng)放棄，按面試成績(jī)的高低順位遞補(bǔ)確定考核人選，同時(shí)對(duì)遞補(bǔ)人員的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　(四)體檢

　　按照考試、考核結(jié)果，經(jīng)學(xué)校集體研究擇優(yōu)按招聘崗位數(shù)1：1確定擬聘人員，并組織擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢參照自治區(qū)黨委組織部、人力資源和社會(huì)保障廳、衛(wèi)生健康委員會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))文件精神執(zhí)行。體檢醫(yī)院須具有三甲以上資質(zhì)，體檢費(fèi)用自理。體檢中若有不合格者，該崗位按面試成績(jī)確定遞補(bǔ)人選進(jìn)行綜合考核并體檢或取消該崗位招聘。

　　(五)公示

　　體檢合格后的擬聘用人員在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、桂林航天工業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(www.guat.edu.cn)人才招聘欄目公示7個(gè)工作日。

　　(六)聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

　　六、疫情防控工作

　　當(dāng)前處于新冠肺炎疫情防控期間，公開招聘的所有工作均嚴(yán)格遵守《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好常態(tài)化疫情防控形勢(shì)下事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社函﹝2020﹞176號(hào))的要求，疫情防控工作接受學(xué)校主管部門新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)，其中對(duì)考生的要求有：

　　(一)考生應(yīng)在考前14天申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，每日進(jìn)行健康申報(bào)，不前往國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(guó)(境)，不參加聚集性活動(dòng)。

　　(二)持“廣西健康碼”非綠碼的考生和7天內(nèi)有本土疫情縣(市、區(qū)、旗、直轄市街道)或有本土中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣(市、區(qū)、旗、直轄市街道)旅居史的考生須提前48小時(shí)向我校所在社區(qū)報(bào)備，在抵桂后12小時(shí)內(nèi)向社區(qū)報(bào)告，并根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)接受健康管理服務(wù)?？荚嚠?dāng)天需提供48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明方可參加考試。

　　(三)考生必須戴好口罩、接受測(cè)溫、出示健康碼、出入掃碼，身體健康方可進(jìn)入校門;在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及參加考試過(guò)程中，考生必須遵守疫情防控相關(guān)要求，校園內(nèi)疫情防控工作由學(xué)校新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施，發(fā)生疫情時(shí)，按照學(xué)校相關(guān)疫情防控工作預(yù)案進(jìn)行處置。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

　　(二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：0773-2253068。

　　(三)招聘咨詢電話：0773-2289224，聯(lián)系人莫老師。

　　附件1-桂林航天工業(yè)學(xué)院2022年度第一批公開招聘非實(shí)名人員崗位信息表.pdf

附件2-桂林航天工業(yè)學(xué)院2022年度第一批公開招聘非實(shí)名人員基本情況表.doc

附件3-同意報(bào)考證明.docx

桂林航天工業(yè)學(xué)院

　　2022年8月19日