人民網(wǎng)香港4月19日 香港特區(qū)政府建議撤銷公務(wù)員“3+3”制度，公務(wù)員入職只需完成三年試用期，如表現(xiàn)理想就可獲長期聘用。

　　特區(qū)政府公務(wù)員事務(wù)局建議修改現(xiàn)時(shí)新入職公務(wù)員完成首三年試用期后，要再完成三年合約，俗稱“3+3”的制度，才轉(zhuǎn)為長期聘用的規(guī)定。政府建議，除部分需通過專業(yè)考試的職位外，新入職者完成三年試用期后，便可正式成為長期聘用的公務(wù)員。

　　公務(wù)員事務(wù)局長俞宗怡在立法會一個(gè)委員會上表示，會在兩個(gè)月內(nèi)咨詢公務(wù)員團(tuán)體及管理層，希望今年秋季實(shí)施新制度。

　　俞宗怡說，自2000年至今已超過2萬人完成“3+3”程序。她指出，過往經(jīng)驗(yàn)所得，有35人在首三年試用期因不適合或品行問題離職，部分是在第三年試用期發(fā)生，故現(xiàn)階段無計(jì)劃改變?nèi)暝囉闷诘囊?guī)定。（李海元）