蟻?zhàn)逶戮ㄙM(fèi)1676元 率真坦誠堅(jiān)強(qiáng)依舊
居住在聚居村里的、數(shù)以萬計(jì)的“蟻?zhàn)?rdquo;，今后或?qū)⒆兂芍袊鐣?huì)的中堅(jiān)力量。和“知青”、“下崗職工”、“農(nóng)民工”這些單詞一樣，“蟻?zhàn)?rdquo;這個(gè)簇新的單詞，也將成為理解中國社會(huì)變遷的關(guān)鍵詞之一。
月收入1956元
記者：什么樣的人算是“蟻?zhàn)?rdquo;？
廉思：簡單說，就是受過高等教育、低收入、群居。根據(jù)我們對546份有效問卷的統(tǒng)計(jì)，“蟻?zhàn)?rdquo;的年齡集中在22至29歲之間，畢業(yè)5年內(nèi)的“80后”大學(xué)生占95%。畢業(yè)5年后，要么混得好，搬到更好的地方；要么混不下去，回老家了。“蟻?zhàn)?rdquo;的平均月工資為1956元，月房租為377元，飯費(fèi)為529元，月均花費(fèi)總計(jì)1676元。北京市職工平均月工資是3700多元，是“蟻?zhàn)?rdquo;的兩倍左右，所以他們是名副其實(shí)的低收入群體。此外，他們還呈現(xiàn)出一種聚居的生活狀態(tài)。我們初步統(tǒng)計(jì)，北京的這類聚居村有10個(gè)左右。
記者：“蟻?zhàn)?rdquo;聚居村的就業(yè)率有多高？
廉思：不高。在“蟻?zhàn)?rdquo;中調(diào)查，五分之一沒有工作，失業(yè)比例近20%。
記者：找到工作的80%，一般都做什么？
廉思：電子器材營銷、廣告營銷、餐飲服務(wù)、教育培訓(xùn)等，都是門檻較低的工作。其中，57.8%的“蟻?zhàn)?rdquo;成員任職于私營或民營企業(yè)；32.3%的“蟻?zhàn)?rdquo;，沒有與工作單位簽訂正式勞動(dòng)合同；37%的“蟻?zhàn)?rdquo;，沒有“三險(xiǎn)”等基本保障。
50%來自農(nóng)村
記者：他們大都來自哪里？
廉思：大部分系民辦高校、外地高校畢業(yè)后在京找工作的大學(xué)生，絕大多數(shù)來自經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。其中，河北、河南、山東等地最多。從家庭出身來說，“蟻?zhàn)?rdquo;的家庭大部分來自于農(nóng)村和縣級市，來自于農(nóng)村的50%多，縣級市的20%多，來自省會(huì)和直轄市的，僅占7%。從整體情況來看，“蟻?zhàn)?rdquo;中，父親職業(yè)階層為管理人員、專業(yè)技術(shù)人員的比例，分別只有3.5%和8.5%，其中管理人員的比例低于全國的該階層比例；家庭年收入在10萬元以上的，只占8.2%。可見，這個(gè)群體以中下等階層的家庭為主。
記者：他們的現(xiàn)狀，似乎是父輩的再現(xiàn)？
廉思：是的。從群體內(nèi)部情況分析，父輩的家庭背景還影響了子女教育獲得。這個(gè)分化路徑，沿著本/專科、熱/冷門專業(yè)、國民/非國民教育系列三個(gè)維度同步進(jìn)行。另外，管理階層、專業(yè)技術(shù)人員等優(yōu)勢階層的子女在更高學(xué)歷中(如本科和研究生 )的出現(xiàn)率更高；而個(gè)體、失業(yè)以及工人等較低階層的子女在較低學(xué)歷(如專科)中的出現(xiàn)率更高；此外，商業(yè)服務(wù)業(yè)、農(nóng)民等較低階層的子女在各個(gè)學(xué)歷中的出現(xiàn)率都很低。
記者：“蟻?zhàn)?rdquo;在每個(gè)大城市都存在？
廉思：我們保守估計(jì)，“蟻?zhàn)?rdquo;在北京有十幾萬人。此外，上海、武漢、廣州、西安這類一線大城市基本都有。甚至，一些地級市也有這類群體存在。河南的《焦作日報(bào)》說，焦作也有“蟻?zhàn)?rdquo;，被稱為“焦蟻”。
他們已無法回頭
記者：他們?yōu)槭裁床荒芑丶揖蜆I(yè)？
廉思：我們也問過很多“蟻?zhàn)?rdquo;，為什么不回老家？他們回答，“我的專業(yè)是國際金融、國際貿(mào)易、電腦編程、生物工程，回縣城、農(nóng)村，我能做什么？”一般人的理解是，家鄉(xiāng)父母對受過高等教育者的過高期望，讓他們難以回去。實(shí)際上，巨大的城鄉(xiāng)差別，偏遠(yuǎn)地區(qū)更少的就業(yè)機(jī)會(huì)，不科學(xué)的專業(yè)設(shè)置，讓他們基本喪失了回去的可能性。
記者：之前為什么看不到他們？
廉思：我們的研究顯示，1999年是大學(xué)第一批擴(kuò)招，2003年這批人剛好畢業(yè)，聚居村正是在那個(gè)時(shí)候形成的。2005年左右，聚居村開始形成一定規(guī)?！，F(xiàn)在人數(shù)已經(jīng)很多了。比如唐家?guī)X，村民3000人，而“蟻?zhàn)?rdquo;則有幾萬人。以前之所以看不到這個(gè)群體，是因?yàn)樗麄兲幵谖覀兊墓芾砻^(qū)之內(nèi)。從性質(zhì)屬性上說，該群體已經(jīng)畢業(yè)，不是在校生，因此教育部門管不著；該群體沒有當(dāng)?shù)貞艨?，屬?ldquo;北漂”一族，因此當(dāng)?shù)厝耸虏块T無法管；該群體很多沒有“三險(xiǎn)”和勞動(dòng)保障，享受不了當(dāng)?shù)氐捅＜案鞣N失業(yè)救濟(jì)，因此勞動(dòng)保障部門不能管；由于沒有戶口，建設(shè)部門提供的廉租房也惠及不到該群體。因此，可以說，該群體的問題是哪個(gè)部門都有所涉及，但又不具體屬于哪個(gè)部門的權(quán)限范圍之內(nèi)。
過度仇富會(huì)導(dǎo)致媚富
記者：你是不是夸大了“蟻?zhàn)?rdquo;的苦難？
廉思：這本書是原生態(tài)的記錄，不是報(bào)告文學(xué)。一些人從中讀出苦難，另外一些人則從中讀出奮斗。我們的調(diào)研員感觸很深，一些人原本帶著一種拯救弱者的心態(tài)去聚居村，認(rèn)為他們很苦，結(jié)果發(fā)現(xiàn)“蟻?zhàn)?rdquo;朋友們比我們想象的更堅(jiān)強(qiáng)。他們物質(zhì)上很貧乏，但精神很強(qiáng)大，對未來有著非常美好的憧憬。我很欣賞我的“蟻?zhàn)?rdquo;朋友鄧錕。奮斗兩年后，他現(xiàn)在的狀況依然不盡如人意。但他說：“雖然要從頭再來，但我不是失敗者，我只是尚未成功。”
記者：他們怎么看待富二代？
廉思：“蟻?zhàn)?rdquo;的“相對剝奪感”較一般群體偏重。“蟻?zhàn)?rdquo;受過高等教育、有平等意識、喜歡比較。畢業(yè)一兩年，同齡人中的“富二代”開好車、住好房的現(xiàn)實(shí)刺激，確實(shí)讓他們的心態(tài)難以平衡。但反過來說，過度的仇富也可能導(dǎo)致另一種極端——媚富。
應(yīng)疏通向上的通道
記者：他們有沒有成功的可能性？
廉思：自隋唐開創(chuàng)科舉以來，莘莘學(xué)子就希望通過此途徑改變命運(yùn)。但現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，權(quán)力、金錢與人情往往成為弱勢群體“中舉”后難以走入成功境界的障礙。越是平民出身的孩子機(jī)會(huì)就越少，這正是“蟻?zhàn)?rdquo;悲劇的社會(huì)根源，也是難以在短期內(nèi)改變的社會(huì)現(xiàn)實(shí)。沒有人能隨隨便便成功，但不努力，一定不會(huì)成功。
記者：在這個(gè)過程中，政府應(yīng)當(dāng)做什么？
廉思：發(fā)展必然帶來問題，但一個(gè)良性社會(huì)必須具有自我修復(fù)的機(jī)能，政府應(yīng)當(dāng)疏通向上的通道。無論是發(fā)展中西部，還是新農(nóng)村建設(shè)，均應(yīng)設(shè)置一個(gè)長效的激勵(lì)機(jī)制，幫助大學(xué)生找到合適的位置。此外，大力扶持中小企業(yè)的發(fā)展，創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。在大學(xué)教育中，突出就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育等等，也都是迫切需要做的工作。
記者：“蟻?zhàn)?rdquo;自己應(yīng)當(dāng)做什么？
廉思：努力奮斗，放平心態(tài)，同時(shí)調(diào)整自己對幸福和成功的定義。
