根據(jù)省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈2012年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案〉的通知》(遼人社[2012]11號)，國家公務(wù)員考試網(wǎng)(www.gjgwy.org)現(xiàn)將遼寧社會科學(xué)院公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘基本條件

　　1、堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛哲學(xué)社會科學(xué)事業(yè);

　　2、認真貫徹落實黨的路線方針政策，遵紀守法，遵守社會公德和職業(yè)道德;

　　3、身體健康，應(yīng)聘的博士研究生崗位要求年齡為40周歲以下(1972年1月1日以后出生)，碩士研究生及大學(xué)本科生崗位要求年齡為35周歲以下(1977年1月1日以后出生);

　　4、具備聘用崗位需要的業(yè)務(wù)知識及其他條件。

　　二、招聘方式和步驟

　　招聘條件中，學(xué)歷要求為碩士研究生和大學(xué)本科及以上的崗位采取筆試、面試、考核的方式進行招聘;報考博士研究生崗位的人員采取面試考核的方式進行招聘，不進行筆試。具體操作步驟如下：

　　(一)崗位查詢

　　崗位查詢：詳見遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)、遼寧社會科學(xué)院網(wǎng)站(www.lass.net.cn)發(fā)布的“2012年遼寧社會科學(xué)院公開招聘人員公告”。

　　(二)報名及資格審查

　　報名地點設(shè)在遼寧社會科學(xué)院人事處(沈陽市皇姑區(qū)泰山路86號308、309房間)。報名時間為自公告發(fā)布之日起七個工作日內(nèi)，報名人員需攜帶近期1寸免冠正面照片2張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、所在學(xué)校蓋章的報名推薦表)、資格證書等材料的原件和復(fù)印件，不受理網(wǎng)上報名。

　　以考試考核方式招聘的崗位，當報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2:1時，根據(jù)省人社廳的要求，將取消該崗位的招聘計劃。

　　(三)考試

　　考試包括筆試和面試，以考試總成績得分多少從高到低排出順序。筆試、面試成績權(quán)重為4:6，具體公式為：考試總成績=筆試總分×40%+面試總分×60%。

　　1、筆試

　　(1)筆試時間：根據(jù)報名實際情況確定后另行通知。

　　(2)筆試地點：遼寧社會科學(xué)院。

　　(3)筆試內(nèi)容：撰寫一篇命題作文(不分專業(yè)，均為一個題目)，時間150分鐘，要求3000字左右。

　　(4)筆試紀律：遲到超過10分鐘不得入場;不準攜帶電腦、書籍及資料，關(guān)閉通信工具;要保持考場肅靜，不得隨意走動和交談;場內(nèi)禁止吸煙;考生去衛(wèi)生間需告知監(jiān)考人員，并由監(jiān)考人員陪同;筆試用筆由遼寧社會科學(xué)院統(tǒng)一提供，應(yīng)試人員不得自備;在指定頁面位置填寫本人姓名及考號，不準在試卷上做任何標記，違者試卷作廢;應(yīng)試人員須攜帶本人身份證和準考證，并按要求放在桌面指定位置;筆試結(jié)束后，由監(jiān)考人員封卷，并對試卷進行隨機編碼。

　　(5)筆試核分辦法

　　閱卷核分由院領(lǐng)導(dǎo)牽頭分組閱卷，成員由院黨組臨時確定;各組隨機抽取試卷，每份試卷經(jīng)3人分別閱卷和記分，按平均分核定分數(shù)(保留一位小數(shù)，四舍五入)。

　　筆試作文成績滿分為100分，筆試結(jié)束后，由主管部門會同用人單位對作文成績進行匯總分析，初定作文成績合格分數(shù)線，并上報省人社廳審定后，在遼寧社會科學(xué)院網(wǎng)站(www.lass.net.cn)發(fā)布。作文成績達到合格分數(shù)線的考生，可在規(guī)定時間內(nèi)按要求申報相關(guān)學(xué)術(shù)成果予以加分。其中，管理崗位不進行成果加分。

　　學(xué)術(shù)成果加分滿分為100分，作文成績與成果加分權(quán)重為8:2，具體計算公式為：筆試總分=作文成績×80%+成果加分×20%。

　　筆試總分核準后，根據(jù)筆試總分的多少按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選，并在遼寧社會科學(xué)院網(wǎng)站上公布，考生可憑考號對照查詢。

　　作文評分標準

　　(6)成果加分條件及標準

　　公開出版或發(fā)表的與招聘崗位專業(yè)要求相符或相近的學(xué)術(shù)著作或論文予以加分。

　　學(xué)術(shù)著作每萬字加1.5分，編著、教材、科普讀物等每萬字加1分;核心期刊(指北京大學(xué)圖書館與北京高校圖書館期刊工作研究會聯(lián)合編輯出版的《中文核心期刊要目總覽》、教育部社政司、17所重點高校專家、社科管理專家咨詢委員會和南京大學(xué)中國社會科學(xué)評價中心共同評選后確定的“中文社會科學(xué)引文索引”CSSCI收錄的期刊)和重要報刊(指人民日報、光明日報、經(jīng)濟日報等國家級主要報刊)上發(fā)表的論文每篇加10分，一般刊物發(fā)表的論文、公開出版的論文集所收錄的文章每篇加3分。

　　一般內(nèi)部出版物、增刊上發(fā)表的論文、未公開發(fā)表或出版的征文、參與編寫但在著作中不能證明具體撰寫章節(jié)的、完成項目(課題)和學(xué)術(shù)成果獲得的獎勵不予加分。

　　合作完成的著作或論文加分計算辦法：著作和論文中標明個人實際承擔章節(jié)及字數(shù)的，按實際字數(shù)計分;未標明的按人均數(shù)計分，計算公式為：部(篇)應(yīng)加分數(shù)÷參與人數(shù)=實際加分數(shù)(保留一位小數(shù)，四舍五入)。

　　(7)考生申報學(xué)術(shù)成果時，需攜帶成果原件與復(fù)印件，核對后原件退回。學(xué)術(shù)成果復(fù)印件具體要求：著作類須復(fù)印封面、目錄、版權(quán)頁、能證明本人撰寫部分的前言或后記、本人撰寫的章節(jié)內(nèi)容;論文類須復(fù)印封面、目錄、版權(quán)頁及撰寫的文章內(nèi)容。

　　2、面試

　　(1)面試時間：初步定在2012年7月上旬在遼寧社會科學(xué)院進行(具體時間另行通知)。

　　(2)面試內(nèi)容：應(yīng)試人員口述個人自然情況、簡要經(jīng)歷(含學(xué)術(shù)經(jīng)歷、取得的學(xué)術(shù)成果等)，回答政治理論、本專業(yè)或相近專業(yè)簡答題各1道。

　　(3)面試核分：面試考官由7人組成，面試考官當場打分，去掉一個最高分和一個最低分，按平均分核定面試分數(shù)(保留一位小數(shù)，四舍五入);面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的不予聘用。

　　(4)面試要求：應(yīng)試者面試時間一般不超過20分鐘，其中口述個人自然情況、簡要經(jīng)歷部分不超過10分鐘;應(yīng)試人員在面試期間須關(guān)閉通訊工具，面試結(jié)束后不得與其他面試人員接觸，待公布面試分數(shù)后立即離場;應(yīng)試人員在規(guī)定時間內(nèi)沒有參加面試，視為本人放棄應(yīng)聘。

　　(四)考核和體檢

　　1、考核

　　根據(jù)考試總成績從高到低排名，按照1:1比例初定考核人選并進行考核，重點對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核。如有不符合聘用條件或考生自愿棄權(quán)的，經(jīng)省人社廳批準后，按總成績排名從高到低的順序在一周內(nèi)完成等額遞補工作。

　　2、體檢

　　由省人社廳指定醫(yī)院進行體檢(體檢費先由考生支付，報到后由院里報銷)，如因體檢不合格或考生自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)崗位空缺，經(jīng)省人社廳批準后，按總成績排名從高到低的順序在一周內(nèi)完成等額遞補工作。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)考核和體檢結(jié)果，院黨組研究確定擬聘用人選，并填報《省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員公示信息表》，由省人社廳統(tǒng)一組織在網(wǎng)上公示，公示時間為7個工作日。公示結(jié)束后，為公示無疑義人員辦理聘用手續(xù)。其中，應(yīng)屆畢業(yè)生須按期畢業(yè)并于2012年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的方可聘用，否則不予聘用。對于公示有疑義的人員，待調(diào)查核實后再確定處理意見。

　　聯(lián)系人：王老師

　　聯(lián)系電話：024-86120489

　　遼寧社會科學(xué)院網(wǎng)址：www.lass.net.cn

計劃信息表.xls

　　遼寧社會科學(xué)院

　　2012年6月