(2)考核擬采取的具體方式包括面試、試講、實(shí)踐操作等,主要考核應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況??己说木唧w時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。依據(jù)考核結(jié)果,按擬聘崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。
3.體檢:體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號(hào))和體檢操作手冊組織實(shí)施。我校定點(diǎn)體檢醫(yī)院為遼寧醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院。
4.公示、聘用:學(xué)校將擬聘人選報(bào)省教育廳,經(jīng)教育廳同意后統(tǒng)一報(bào)省人社廳進(jìn)行公示,公示結(jié)束后,將公示無疑議人員名單報(bào)省人社廳備案并辦理相關(guān)手續(xù)對(duì)于公示有問題的人員經(jīng)調(diào)查核實(shí)后,提出處理意見。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)的監(jiān)督。
六、其他未盡事宜,按照遼寧省人社廳和省教育廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
遼寧工業(yè)大學(xué)
二〇一二年六月