按照西安市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2012年西安市農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計劃公開招聘工作的通知》(市人社發(fā)[2012]201號)文件精神,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,現(xiàn)將我區(qū)2012年振興計劃招聘工作人員考試有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘名額
2012年灞橋區(qū)農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計劃招聘人員共計12名,具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及資格條件詳見《2012年灞橋區(qū)農(nóng)村基層人才振興計劃公開招錄計劃表》。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
符合陜西省農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計劃公開招聘條件,年齡在30周歲(1982年5月31日以后出生)以下的全日制普通高等院校2012屆應(yīng)屆畢業(yè)生、往屆未就業(yè)的統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(不含定向、委培生)以及服務(wù)期滿的“特崗教師”、“選聘到村任職”、“志愿服務(wù)西部計劃”普通高校畢業(yè)生。
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1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵紀(jì)守法、品行端正;
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務(wù)能力;
4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5、報考教師崗位的考生須具有相應(yīng)資格證;
6、取得國家教育行政部門承認(rèn)適合崗位要求的普通高校學(xué)歷條件;
7、具備崗位所需要的其他條件。
三、招聘原則、方法和步驟
振興計劃公開招聘工作人員堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公布招聘崗位和所需資格條件、報名與資格審查、考試考核、考察、體檢、辦理聘用手續(xù)等步驟程序進(jìn)行招聘。
(一)報名和資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場資格驗(yàn)證。
1、報名時間:2012年5月28日— 6月5日。
2、報名網(wǎng)址:報名網(wǎng)站為陜西人事考試網(wǎng)。
3、現(xiàn)場資格審查:經(jīng)陜西人事考試網(wǎng)審查通過的報考灞橋區(qū)振興計劃崗位的考生,持審核通過登記表于2012年6月7日至6月8日在灞橋區(qū)人力資源服務(wù)中心進(jìn)行現(xiàn)場資格驗(yàn)證。報名人員須持戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件及復(fù)印件,近期2寸免冠彩色照片2張和崗位所需的其他相關(guān)證明;2012屆應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明、學(xué)校同意推薦就業(yè)并蓋章的空白就業(yè)協(xié)議書、學(xué)生證原件及復(fù)印件。往屆未就業(yè)考生持人事關(guān)系所在地人力資源部門出具的未就業(yè)證明原件及復(fù)印件和崗位所需的其他相關(guān)證明。經(jīng)過現(xiàn)場驗(yàn)證審查通過的考生,填寫《報名登記表》相關(guān)信息,審查通過后的信息不得變更。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。應(yīng)聘人員所持證件若與報名信息不符、信息虛假的予以取消考試考核資格。
4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:準(zhǔn)考證統(tǒng)一制作,領(lǐng)取時間為2012年6月14日9:00—17:00,領(lǐng)取地點(diǎn)為灞橋區(qū)人力資源服務(wù)中心。
(二)筆試
同一招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)之比不能低于1:3,達(dá)不到這一比例的,報區(qū)振興計劃領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,依據(jù)應(yīng)聘人數(shù)核減或取消該招聘崗位數(shù)。
筆試采取全市統(tǒng)一命題考試的形式。全部招聘崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》。筆試試題制卷、閱卷、登分,委托專業(yè)機(jī)構(gòu)完成。本次考試考核不指定考試教材,不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。(筆試時間請密切關(guān)注灞橋區(qū)政府網(wǎng)站公告)
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按照筆試成績由高分到低分排序,以招聘計劃與應(yīng)聘人員1:3的比例確定面試人員名單(其中:報考農(nóng)技、文化崗位筆試成績按崗位排序;報考教育、衛(wèi)生崗位的筆試成績按報考專業(yè)排序)??忌嬖囈哉f課、答辨方式進(jìn)行;報考教師崗位的以說課方式進(jìn)行。報考農(nóng)技、衛(wèi)生、計生、文化專業(yè)崗位的以答辯的方式進(jìn)行。(面試具體時間、地點(diǎn)請密切關(guān)注灞橋區(qū)政府網(wǎng)站公告)。
面試結(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績(考試總成績=公共基礎(chǔ)知識成績×40%+面試成績×60%),從高分到低分每個崗位按1:1的比例確定體檢、考核對象。
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按總成績排序1:1確定進(jìn)入體檢人員。體檢的具體時間、地點(diǎn)在灞橋區(qū)政府網(wǎng)站上通知,體檢由指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)文件要求,參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
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由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排。主要考察內(nèi)容有:工作學(xué)習(xí)成績、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想品德、組織協(xié)調(diào)能力、資格條件等。往屆生要考察畢業(yè)后的工作實(shí)踐表現(xiàn)。根據(jù)中組部、人力資源和社會保障部有關(guān)規(guī)定,凡在報名、考試、考察和體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的,不予聘用。對體檢或考察不合格的人員取消招聘資格,空缺的名額從同崗位進(jìn)入面試人員中按考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。
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經(jīng)面試、體檢、考察合格后,對擬聘用人員在灞橋區(qū)政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個工作日,對公示無問題的人員經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定定后報西安市人力資源和社會保障局(市振興辦)審核同意后,辦理聘用手續(xù)。
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新聘用人員按規(guī)定實(shí)行聘用制管理,簽訂《聘用合同書》和《陜西省農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計劃服務(wù)協(xié)議書》,新招聘人員第一年為見習(xí)試用期,試用期滿并考核合格后,予以正式聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)確定,要服從分配。對違反協(xié)議不到基層工作或不嚴(yán)格履行服務(wù)年限的,予以通報,追還獎勵、資助經(jīng)費(fèi), 并不得錄用為本省境內(nèi)財政供養(yǎng)單位人員。
特別提示:
本次考試的相關(guān)公告及信息,請各位考生密切關(guān)注灞橋區(qū)政府網(wǎng)站公告,不再另行通知。考生所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,電話保持暢通,如考生聯(lián)系方式變化或關(guān)機(jī)、停機(jī)等造成延誤責(zé)任自負(fù)。
2012年灞橋區(qū)農(nóng)村基層人才振興計劃公開招錄計劃表
咨詢電話:029-83551151
聯(lián)系人:李 楠 石 巖