其中：
1.免試《漢語(yǔ)基礎(chǔ)知識(shí)》的人員，須提供國(guó)家頒發(fā)的漢語(yǔ)水平考試(HSK)中C級(jí)(六級(jí))以上證書(shū)(根據(jù)報(bào)考職位要求的級(jí)別提供)。
2.在職人員須提供所在單位同意報(bào)考的證明。
資格審查不合格出現(xiàn)的空缺，可根據(jù)筆試合格成績(jī)排名次序由高到低依次遞補(bǔ)。
(四)面試
1.面試組織。面試工作由交通運(yùn)輸廳公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。
2.面試人員確定。資格審查合格的人員進(jìn)入面試。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及費(fèi)用。面試時(shí)間、面試地點(diǎn)在資格審查結(jié)束一周內(nèi)由資格審查部門(mén)向考生告知，也可登陸新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、中國(guó)新疆人才網(wǎng)、新疆交通網(wǎng)站查詢。面試費(fèi)用由考點(diǎn)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)40元收取。
4.面試要求。
(1)參加面試人員需提前一天到指定地點(diǎn)報(bào)到，正式面試前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開(kāi)始后到達(dá)候考地點(diǎn)的考生，取消面試資格。
(2)面試時(shí)，考生須提供《報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證(2012年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生須持學(xué)歷證明書(shū))、身份證原件或當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩膽艏C明原件。缺少上述證件又不能證實(shí)其真實(shí)身份的考生，不得參加面試。
(3)面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。(面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不予錄用)
5.總成績(jī)計(jì)算?？偝煽?jī) = 筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
(五)體檢
體檢按招聘崗位與擬招聘人數(shù)1︰1的比例，根據(jù)總成績(jī)排名確定。參加體檢的考生在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)集中，由各用人單位統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢人員務(wù)必提前1天到交通運(yùn)輸廳所屬用人單位人事部門(mén)報(bào)到。
考生對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，經(jīng)交通運(yùn)輸廳所屬用人單位上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)，可在指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查。復(fù)查有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次。體檢不合格者不能聘用。因體檢不合格崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
(六)考察
考察由交通運(yùn)輸廳公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢合格的人員應(yīng)填寫(xiě)《新疆維吾爾自治區(qū)交通運(yùn)輸廳所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員考察表》(由用人單位提供下載)并提交所報(bào)考的用人單位人事部門(mén)。因考察不合格崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，須報(bào)自治區(qū)交通運(yùn)輸廳主管部門(mén)批準(zhǔn)后，可在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢、考察。
(七)公示
由交通運(yùn)輸廳所屬各用人單位人事部門(mén)按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，在筆試、面試、體檢、考察結(jié)果全部合格的人員中確定擬聘用人員，報(bào)自治區(qū)交通運(yùn)輸廳、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審核后，在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、中國(guó)新疆人才網(wǎng)、新疆交通網(wǎng)站公示一周。
(八)聘用
對(duì)筆試、面試、體檢、考察合格及公示無(wú)異議的擬聘用人員下達(dá)聘用通知，并在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、中國(guó)新疆人才網(wǎng)、新疆交通網(wǎng)公布?？忌鶕?jù)網(wǎng)上公布的聘用人員名單于一周之內(nèi)到各用人單位人事部門(mén)報(bào)到，并按規(guī)定程序辦理聘用有關(guān)手續(xù)，未按時(shí)報(bào)到人員取消聘用資格。
需要調(diào)劑的崗位，將面向社會(huì)統(tǒng)一公布。具體的調(diào)劑辦法屆時(shí)可查詢自治區(qū)交通運(yùn)輸廳、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的調(diào)劑公告。
聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格的，解除聘用關(guān)系。聘用人員須在所聘用單位服務(wù)滿三年以上，方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng)或考錄其他單位。
2012年應(yīng)屆畢業(yè)生在簽訂聘用合同階段，必須持畢業(yè)證書(shū)原件(全日制普通高等院校畢業(yè)生還須持“全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證”)方可簽訂合同，否則將取消該考生擬錄用資格。
四、監(jiān)督及其它要求
1.參加招聘工作的考官或工作人員，與報(bào)考人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。
2.對(duì)違反規(guī)定及弄虛作假的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。
3.對(duì)違反規(guī)定的考官、工作人員以及報(bào)考人員按規(guī)定進(jìn)行查處。
五、其他事項(xiàng)
本《簡(jiǎn)章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)因特殊情況發(fā)生變化的，以新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、中國(guó)新疆人才網(wǎng)、新疆交通網(wǎng)站公告為準(zhǔn)，不再另行通知。
監(jiān)督監(jiān)察部門(mén)：
自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0991-3689707
自治區(qū)人才服務(wù)中心：0991-4646700
自治區(qū)監(jiān)察廳：0991-2392772
自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳紀(jì)檢監(jiān)察室：0991-3689635
自治區(qū)交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢監(jiān)察室：0991-5280725
自治區(qū)交通運(yùn)輸廳政治部：0991-5281110
自治區(qū)公路管理局組織人事處：0991-5282187、5282273
考務(wù)技術(shù)咨詢電話：
自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳人才服務(wù)中心：
0991-4606779 4646910、4640296
喀什地區(qū)人事考試中心：0998-2820048
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2012年新疆維吾爾自治區(qū)交通運(yùn)輸廳所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位表 |
新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳
新疆維吾爾自治區(qū)交通運(yùn)輸廳
二○一二年五月七日
