2014年河北省省直事業(yè)單位招聘工作人員公告(1824名)(4)

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　　報名時間：4月14日9：00至4月20日17：00

　　考試時間：2014年5月10日(周六)上午8:00-12:00

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　　3.成績查詢。筆試的成績、進入面試人選名單及最低控制分數(shù)線可于5月25日登錄河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)查詢。進入面試人選根據(jù)《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2014年統(tǒng)一招聘崗位信息表》(附件1)中確定的人選比例，按照筆試總成績從高到低的順序確定，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生，不得進入面試。

　　筆試成績設最低控制分數(shù)線，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳劃定。在劃定最低控制分數(shù)線時，對基層艱苦邊遠地區(qū)、艱苦行業(yè)和特殊專業(yè)職位，將予以政策傾斜。

　　(二)統(tǒng)一招聘的面試

　　面試一般由事業(yè)單位主管部門組織實施。面試的時間、地點及相關事項詳見招聘單位的《招聘公告》，《招聘公告》中未明確時間、地點等相關事項的，由招聘單位另行通知。

　　面試前，由事業(yè)單位或其主管部門進行資格復審，進入面試的人選須出具的證件和材料是：按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、畢業(yè)證、學位證、筆試準考證和有關證明等相關證件資料原件和復印件，應屆畢業(yè)生提供《2014年大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。在網(wǎng)上報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。

　　(三)單位招聘的考試。單位招聘由事業(yè)單位或者其主管部門組織考試，考試方式、內(nèi)容、時間、地點等詳見各招聘單位《招聘公告》，《招聘公告》中未明確考試時間、地點等相關事項的由招聘單位另行通知。

　　六、考核、體檢

　　考試結束后，按照考試總成績從高到低的順序確定進入考核和體檢的人選，考試總成績的計算方法見招聘單位《招聘公告》。確定進入考核、體檢人選出現(xiàn)成績并列的，根據(jù)招聘單位的《招聘公告》確定擬聘人員。

　　考核由事業(yè)單位或者其主管部門組織。主要考核擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況。

　　體檢由事業(yè)單位主管部門負責組織，事業(yè)單位實施。體檢參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關體檢標準)。

　　考核和體檢有不合格者，一般按應聘該崗位考生的總成績由高到低依次遞補。

　　七、公示、聘用

　　事業(yè)單位或其主管部門根據(jù)考試、考核、體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，將擬聘用人選情況在河北人力資源和社會保障網(wǎng)事業(yè)單位公開招聘專欄 (www.he.lss.gov.cn)公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由事業(yè)單位主管部門提出聘用意見，按管理范圍分別報省委組織部、省人力資源和社會保障廳審批后，按有關規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。