2014-2015年北京交通大學教師崗位招聘公告(2)
二、待遇條件
成果突出的,經(jīng)選拔可納入選學校“青年英才培育計劃”,培育期3年,享受相應培育津貼及其他培育支持措施。
崗位 |
科研啟動費 (萬元) |
安家費 (萬元) |
租房補貼 (元/月) |
青年英才培育計劃 |
教授 | 理工20,人文10 | 7 | 4500;發(fā)3年 | 培育津貼:I類5000元/月,Ⅱ類3000元/月;I類破格給予博導資格,Ⅱ類破格給予碩導資格;在出國、掛職、職務評聘、項目申報等方面給予傾斜支持。 |
副教授 | 理工15,人文8 | 5 | 4000;發(fā)3年 | |
講師 | 理工10,人文5 | 3 | 3500;發(fā)3年 | |
師資 博士后 |
入站科研啟動費1萬元,輪候周轉(zhuǎn)房或發(fā)放租房補貼1200元/月,在站工資參照講師二級崗的標準執(zhí)行。出站入職后,工資待遇、科研啟動費與一次性安家費按受聘崗位標準執(zhí)行 |
1.教師招聘崗位一覽表請在下方“附件下載”處下載查看。
2.應聘者須同時符合上述“應聘基本條件”以及崗位一覽表中的“崗位要求”一欄提出的條件,在截止日期前將個人簡歷發(fā)至rczp@bjtu.edu.cn。要求如下:
(1)郵件主題必須為“應聘:姓名-應聘學院-應聘崗位代碼”,例如“應聘:張三-電子信息工程學院-DZ141501”,學院名稱已列在師資補充崗位一覽表表頭名稱上。
(2)郵件正文內(nèi)只寫出姓名、手機(請注明歸屬地)、郵件地址,不用再寫其他內(nèi)容。
(3)郵件附件只需一份個人簡歷(WORD格式或PDF格式),內(nèi)容包括個人基本情況、主要學術成果、最晚入職時間等,文件名與郵件主題一致,如“張三-電子信息工程學院-DZ141501.doc”。
(4)請務必采用正確的郵件主題和個人簡歷文件名,以確保不被遺漏;每人只能選定一個崗位應聘,如同時符合多個崗位條件,學院在選拔時會自行考慮調(diào)劑。
(5)郵件發(fā)出后,會收到系統(tǒng)自動回復,則代表郵件已經(jīng)收到,請勿再電話詢問是否收到。
3.初選通過后,將通過電話或電子郵件通知準備相關證明材料:(1)學歷、工作簡歷、身份證明及必要的證明材料復印件;(2)能充分反映本人學術水平的各種材料(論文、項目、獲獎復印件等);(3)海外回國人員提供3份海外同行專家推薦信;其他人員提供3份同行專家推薦信,其中最好有1份為海外同行專家推薦信。
4.本次只接受最晚在2015年7月1日前能入職的應聘簡歷。不符合此條件者,可以參加2015年3-4月左右進行的招聘。
5.本次簡歷提交截止時間:2014年11月30日;初選通過后的面試時間在12月底前,最終審批結(jié)果將在1月中旬左右公布。因應聘者較多,未通過初選者,請恕不一一回復。
6.如有政策咨詢,可聯(lián)系學校人才工作辦公室。聯(lián)系人:張藝聯(lián)系電話:86-10-51683432聯(lián)系郵箱:yizhang@m.bjtu.edu.cn(該郵箱只回復政策咨詢,不接收簡歷。請盡量選擇郵件方式咨詢)
附件下載:北京交通大學2014-2015年教師招聘崗位一覽表