2014山東臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)招聘東夷文化博物館工作人員9人簡章

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　　2014山東臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)招聘東夷文化博物館工作人員9人簡章

　　事業(yè)單位招聘網2014年12月5日訊根據工作需要，臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘東夷文化博物館工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘基本條件

　　1、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，有良好的政治素質和品行。

　　2、熱愛文博工作，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3、身體健康，適應應聘崗位的需要;

　　4、具備崗位所需的專業(yè)或技能等其他條件;

　　5、招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員須提供相應的工作經歷證明。

　　特別優(yōu)秀的可適當放寬報名條件。

　　二、招聘崗位及計劃

　　本次共招聘工作人員9名，招聘崗位計劃及具體要求詳見《臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘東夷文化博物館工作人員計劃表》(附件1)。

　　三、招聘程序

　　1、報名

　　(1)報名時間：2014年12月4日至12月11日

　　(2)報名地點：臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局(開發(fā)區(qū)投資創(chuàng)業(yè)服務中心八樓)。

　　(3)采取現場報名的方式，報名者本人持畢業(yè)證、身份證、戶口簿、普通話等級證書、其他證書原件和整理成冊的所有資料復印件，以及近期一寸同底免冠彩色照片3張(背面注明姓名)報名。報名時要如實填寫《臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名登記表》(可登陸臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)網站http://www.leda.gov.cn下載)。

　　2、資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。由招聘工作組進行資格初審，初審合格后進入初試。

　　3、考試

　　(1)講解員：考試方式為面試，主要考察應聘人員的形象氣質、普通話水平、語言表達及溝通應變能力。

　　(2)館藏陳展管理員和網絡管理員：分筆試和面試兩種形式。筆試內容為相關專業(yè)知識。根據筆試成績，按考聘計劃1:3的比例由高分到低分確定進入面試人員。面試結束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例，百分制計算應聘人員考試總成績。

　　(3)安保員：以面試方式進行，主要考察應聘者的綜合素質。

　　(4)電工：以面試和實際操作考核的方式進行。

　　考試時間和地點另行通知。

　　4、考察

　　根據考試總成績按招聘計劃1:1比例組織考察?？疾靸热莅ū救思凹彝コ蓡T和主要社會關系現實表現等情況。

　　5、體檢

　　由招聘單位統一組織到縣區(qū)級以上醫(yī)院進行。因體檢不合格出現空缺時，按照成績依次順延遞補。

　　報考人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，因本人原因影響考試錄用的，責任自負。

　　四、聘用及待遇

　　經考試、體檢合格的，按成績由高分到低分確定擬聘用人員，試用期3個月，試用期滿后由用人單位進行考核，合格者按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，工資依照開發(fā)區(qū)事業(yè)單位人員對待。

　　聯系人：薛先生

　　聯系電話：0539-8800512，18669933968

　　附件1：臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員計劃表

　　附件2：臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員登記表

　　臨沂經濟技術開發(fā)區(qū)人才交流中心

　　二〇一四年十二月三日