2015年安徽安慶岳西縣赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員公告

2015年安徽安慶岳西縣赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員公告

　　根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))的規(guī)定，現(xiàn)就岳西縣2015年赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。通過(guò)參加高等院校招聘會(huì)，采取雙向選擇、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考試考察等程序公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

　　二、招聘對(duì)象

　　安徽醫(yī)科大學(xué)、安徽中醫(yī)藥大學(xué)等普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　三、招聘計(jì)劃

　　詳見附件1《岳西縣2015年赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》。

　　四、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛衛(wèi)生事業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn);

　　(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)崗位所需的其他條件：

　　1、“年齡條件”中“26周歲及以下”為“1988年3月21日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

　　2、學(xué)歷條件見附表。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(三)現(xiàn)役軍人;

　　(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　五、招聘方式

　　赴高校公開招聘工作由岳西縣2015年赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織，按照發(fā)布公告、組織報(bào)名及資格審查、考試、考察體檢和聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布公告

　　招聘公告在安慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、岳西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、岳西縣衛(wèi)生局網(wǎng)發(fā)布，并在安徽醫(yī)科大學(xué)、安徽中醫(yī)藥大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

　　3月21日上午9：00—11：30，地點(diǎn)：安徽省中醫(yī)藥大學(xué)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

　　3月22日上午9：00—11：30，地點(diǎn)：安徽醫(yī)科大學(xué)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

　　2、報(bào)名所需材料：

　　(1)報(bào)考人員須填寫《岳西縣2015年赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2，必須由應(yīng)聘人員本人填寫和簽名承諾)。報(bào)考人員務(wù)必認(rèn)真填寫個(gè)人有效的聯(lián)系方式，以便及時(shí)通知有關(guān)考務(wù)信息，對(duì)因聯(lián)系方式填寫錯(cuò)誤或通訊不暢通導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系而影響招聘的，視為自動(dòng)放棄。

　　(2)報(bào)名人員須提供本人有效身份證、學(xué)生證和所在學(xué)校蓋章的相關(guān)證明材料，所有證件、材料均需原件和復(fù)印件。

　　(三)考試

　　1、101崗位

　　采取面試和雙向選擇的方式，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，報(bào)考人員可直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例高于1:1方可開考，達(dá)不到規(guī)定比例的，核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

　　(1)時(shí)間和地點(diǎn)：具體安排以電話或信息通知考生。

　　(2)面試內(nèi)容：重點(diǎn)考察考生分析、解決問(wèn)題的能力。

　　(3)面試成績(jī)：滿分100分，面試成績(jī)須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。

　　2、其他崗位

　　(1)筆試

　?、贂r(shí)間和地點(diǎn)：具體安排以電話或信息通知考生。

　　②筆試內(nèi)容：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)滿分100分，筆試時(shí)間為120分鐘。

　?、弁粛徫粓?bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例高于1:1方可開考，達(dá)不到規(guī)定比例的，核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

　　(2)面試

　　面試人選在同一招聘崗位筆試人員中依筆試成績(jī)從高分到低分的順序按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。入圍人選筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。

　?、倜嬖嚂r(shí)間和地點(diǎn)：具體安排以電話或信息通知考生。

　?、诿嬖噧?nèi)容：重點(diǎn)考察考生綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)能力。

　?、勖嬖嚦煽?jī)：滿分100分，面試成績(jī)須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。

　　(五)總成績(jī)合成

　　101崗位因未設(shè)筆試環(huán)節(jié)，面試成績(jī)即為總成績(jī)，其他崗位筆試成績(jī)和面試成績(jī)按60%和40%合成總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，按照總成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象，并簽訂意向協(xié)議，考生只能與縣醫(yī)院或縣中醫(yī)院中的一家招聘單位簽訂意向協(xié)議，不得與縣醫(yī)院和縣中醫(yī)院同時(shí)簽訂意向協(xié)議，否則視為自動(dòng)放棄。101崗位面試成績(jī)相同的，加試予以確定考察體檢對(duì)象，加試事項(xiàng)另行通知。其他崗位考試總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先;若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，筆試成績(jī)中專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先;上述原則仍不能區(qū)分的，則按皖人社秘[2011]263號(hào)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)考察、體檢

　　1、考察：簽訂意向協(xié)議的考生方可列為考察對(duì)象?？疾旃ぷ靼从嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾靸?nèi)容包括是否符合報(bào)考條件及在校(或在原單位)表現(xiàn)和遵紀(jì)守法、計(jì)劃生育等方面情況，考察形式主要為查閱個(gè)人檔案、調(diào)查了解情況等，考察合格者方能聘用?？疾觳缓细竦目忌∠w檢資格?？疾鞎r(shí)間另行通知。

　　2、體檢對(duì)象的確定：考察合格的考生列為體檢對(duì)象。體檢合格對(duì)象應(yīng)在2015年7月31日前，將本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書及時(shí)提交到岳西縣衛(wèi)生局，否則視為自動(dòng)放棄。

　　3、體檢時(shí)間：具體事項(xiàng)將通過(guò)電話或短信告知。

　　4、體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。參加體檢人員按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)?？忌鷳?yīng)按時(shí)參加體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消聘用資格。

　　(七)聘用

　　按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，實(shí)行合同管理。

　　八、其他事項(xiàng)

　　考生在面試環(huán)節(jié)因自動(dòng)放棄等原因而造成面試人選空缺的，在符合條件的其他考生中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人選最后一位筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選);考生在考察體檢環(huán)節(jié)因自動(dòng)放棄或不合格等原因造成崗位空缺的，在符合條件的其他考生中按總成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人選最后一位總成績(jī)相同的，遵照考察體檢環(huán)節(jié)確定人選方式進(jìn)行)，每個(gè)環(huán)節(jié)的遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。在考察體檢結(jié)束后，因考生自動(dòng)放棄造成招聘崗位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　附件：

　　1、岳西縣2015年赴高校公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表.xls

　　2、岳西縣2015年赴高校公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.xls

　　岳 西 縣 衛(wèi) 生 局

　　岳西縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2015年3月11日