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2015年河北高邑縣選聘事業(yè)單位教師6人公告

A+ A- 2015-08-04 16:06  |  河北人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:胡怡冬 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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       經(jīng)縣政府研究同意,從研究生學(xué)歷人員中擇優(yōu)選聘6名工作人員,辦法如下:

  一、選聘原則

  堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開(kāi)選聘。

  二、選聘范圍

  應(yīng)往屆研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位人員。

  三、選聘條件

  (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;

  (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

  (三)恪守職業(yè)道德,具有愛(ài)崗敬業(yè)精神,熱愛(ài)教育事業(yè);

  (四)具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件;

  (五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (六)具備崗位所需要的其他條件。

  選聘崗位所需的具體條件按《2015年高邑縣公開(kāi)選聘工作人員信息表》要求確定,凡涉及到年齡計(jì)算日期時(shí)間均截止到2015年 8月 2 日。

  曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘的其他情形人員,不得應(yīng)聘。

  四、選聘辦法及程序

  選聘采用資格審查、面試的辦法進(jìn)行,具體選聘程序如下:

  (一)報(bào)名:應(yīng)聘人員持個(gè)人有效證件(身份證、教師資格證、執(zhí)業(yè)資格證、畢業(yè)證、報(bào)到證、小2寸照片6張等有關(guān)證件)到選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(縣教師進(jìn)修學(xué)校一樓東側(cè))進(jìn)行報(bào)名初審。選聘崗位人數(shù)與報(bào)名崗位人數(shù)要達(dá)到1:2以上比例(含1:2比例),達(dá)不到這一比例的,按比例減少該崗位選聘人數(shù)直至取消該崗位的選聘。

  (二)確認(rèn)

  現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《報(bào)名表》,并進(jìn)行資格審查確認(rèn)合格的考生。

  (三)面試

  面試包括“說(shuō)課”和“答辯”兩個(gè)環(huán)節(jié),面試時(shí)長(zhǎng)說(shuō)課10分鐘,答辯3分鐘,滿分100分。面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間電話通知,具體內(nèi)容詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

  1、說(shuō)課內(nèi)容由評(píng)委組確定各崗位試題庫(kù),每科3題,面試人員說(shuō)課時(shí),由評(píng)委組提供相關(guān)材料。

  2、面試者在說(shuō)課前30分鐘開(kāi)始備課,面試題目由第一位面試者抽取確定。

  3、答辯題有二個(gè),一個(gè)由面試人員抽答辯試題確定,另一個(gè)由評(píng)委根據(jù)說(shuō)課內(nèi)容確定。

  (四)公布成績(jī)和擬選聘人員。

  面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī),按成績(jī)由高到低的順序,以1:1比例確定計(jì)劃擬選聘人員。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,最后一名成績(jī)并列時(shí),任教長(zhǎng)者優(yōu)先。

  (五)體檢

  體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。費(fèi)用自理。如有體檢不合格的按面試成績(jī)順延錄取。

  (六)考察

  由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組選派人員組成考察組,對(duì)擬選聘人員進(jìn)行考察。

  (七)聘用審批

  經(jīng)考察合格人員名單在高邑教育網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期7天,如有異議,經(jīng)核查落實(shí)后按有關(guān)規(guī)定依次順延。公示無(wú)異議后,報(bào)縣選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理工資等相關(guān)手續(xù),同時(shí)報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén)備案。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (八)咨詢電話:0311---87585036,84031528,84031664

  五、本次選聘工作由縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。

  六、本方案解釋權(quán)歸高邑縣選聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

  點(diǎn)擊下載>>>

  2015高邑縣招聘教師選聘人員報(bào)名表.zip

  高邑縣人力資源和社會(huì)保障局

  2015年8月2日

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