2015年江西省瑞昌市選調(diào)30名農(nóng)村學(xué)校教師進(jìn)城任教公告

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       為促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展、優(yōu)化教育資源配置，經(jīng)市政府研究決定，2015年暑期從農(nóng)村小學(xué)選調(diào)30名教師到城區(qū)小學(xué)任教，公告如下：

　　一、選調(diào)崗位及名額(30名)

　　二、選調(diào)對(duì)象及條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，愛生敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，身體健康，服從安排，遵章守紀(jì)。

　　2.具有國(guó)家承認(rèn)相應(yīng)層次教師資格，必須具備大專以上學(xué)歷(含大專)。

　　3.編制在農(nóng)村學(xué)校滿5年，且有2年班主任經(jīng)歷，堅(jiān)持在教學(xué)一線任教的教師。

　　4.五年內(nèi)未受過任何黨紀(jì)政紀(jì)處分的。

　　5.農(nóng)村小學(xué)教師身份的確定：以現(xiàn)聘任專業(yè)技術(shù)崗位為依據(jù)，且具有小學(xué)教師資格證書。城區(qū)學(xué)校(不含賽湖學(xué)校、桂林中心小學(xué))從農(nóng)村學(xué)校借用的初中教師可報(bào)考城區(qū)學(xué)校小學(xué)崗位。

　　6.賽湖學(xué)校2009年分流到農(nóng)村學(xué)校的教師，自愿回流賽湖學(xué)校的教師須報(bào)考，相應(yīng)學(xué)科筆試成績(jī)須達(dá)到該學(xué)科平均分，且經(jīng)考核合格。

　　三、選調(diào)辦法

　　(一)報(bào)名。凡符合上述條件的教師，由現(xiàn)工作所在學(xué)校對(duì)照相關(guān)條件對(duì)報(bào)考教師進(jìn)行資格初審，并持“三證”(畢業(yè)證、教師資格證、身份證)原件、復(fù)印件各1份，近期同底一寸彩照2張，以及現(xiàn)工作所在學(xué)校簽署意見的報(bào)名登記表，以學(xué)校為單位于2015年8月13日至2015年8月14日到瑞昌市教體局人事科集體報(bào)名(不接受教師個(gè)人報(bào)名)，每人限報(bào)一個(gè)崗位;城區(qū)學(xué)校借用教師必須由用人單位統(tǒng)一組織報(bào)名。報(bào)名費(fèi)200元，逾期不予辦理報(bào)名手續(xù)。

　　(二)公布加分。

　　1.榮譽(yù)加分(2012年8月—2015年7月)。

　　⑴①優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵：省部級(jí)加6分，地市級(jí)加4分，縣級(jí)政府表彰加2分，瑞昌市教育局表彰加1分。②學(xué)科帶頭人、骨干教師：省級(jí)分別加6分和4分;九江市級(jí)分別加4分和2分;縣級(jí)分別加2分和1分。

　?、脾佗陧?xiàng)可累計(jì)加分，①②項(xiàng)中的各小項(xiàng)不累計(jì)加分，取最高分值。(符合加分條件教師必須提供證書原件，并與相關(guān)文件核對(duì))

　?、欠卜霞臃謼l件的教師，在報(bào)考時(shí)把加分內(nèi)容填入報(bào)名登記表中“何時(shí)受過何種獎(jiǎng)勵(lì)”欄中，并提供證書原件由所在學(xué)校上交人事科驗(yàn)收，筆試開考后不再受理加分申請(qǐng)。

　　2.教齡加分

　　教齡以人事檔案(教齡批件)為準(zhǔn)，五年為起點(diǎn)，教齡6年以上(含6年)，每年折算0.3分，教齡加分直接計(jì)入總分。

　　(三)筆試。筆試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，每學(xué)科卷面總分為100分。

　　領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間：2015年8月17日各報(bào)考教師本人到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證,不得代領(lǐng)。

　　考試時(shí)間：2015年8月18日。

　　考試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

　　(四)考核。根據(jù)總成績(jī)(筆試成績(jī)與加分合計(jì))，從高分到低分按1︰1確定考核名單。如遇總分并列，則以筆試成績(jī)排名確定。

　　(五)確定調(diào)動(dòng)名單。依據(jù)總成績(jī)從高到低等額錄取，考試成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)、榮譽(yù)加分、教齡加分三項(xiàng)得分之和。錄取分?jǐn)?shù)線根據(jù)報(bào)考層級(jí)和不同學(xué)科確定，調(diào)動(dòng)教師實(shí)行從高分到低分自主選崗(選擇報(bào)考學(xué)科對(duì)應(yīng)的城區(qū)學(xué)校)。實(shí)行舉報(bào)制，做到有報(bào)必查，對(duì)不符合報(bào)考條件的，無論是調(diào)動(dòng)之前還是調(diào)動(dòng)之后，經(jīng)查實(shí)，取消其選調(diào)資格，不予調(diào)動(dòng)，且三年內(nèi)不得參加本市選調(diào)教師考試。

　　(六)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。確定選調(diào)錄用對(duì)象后，8月中下旬辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。選調(diào)錄用教師調(diào)動(dòng)工作單位后，其崗位設(shè)置按照《關(guān)于江西省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)問題的補(bǔ)充處理意見》(贛人社字[2010]408號(hào))文件精神辦理，即“調(diào)入事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)在現(xiàn)單位核準(zhǔn)的崗位數(shù)內(nèi)重新進(jìn)行崗位聘用。如現(xiàn)單位相應(yīng)崗位數(shù)沒有空缺或未設(shè)置相應(yīng)崗位，可暫時(shí)聘用到低一層級(jí)崗位中的最高等級(jí)崗位，并按新聘崗位確定國(guó)家規(guī)定的工資待遇。該聘期滿后，須按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定，重新競(jìng)聘上崗，并按新聘崗位確定國(guó)家規(guī)定的工資待遇。”

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為了保證選調(diào)工作公正、公平、公開，加強(qiáng)對(duì)選調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證此項(xiàng)工作順利完成，特成立領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組 長(zhǎng)：邵九思

　　副組長(zhǎng)：蔣賢智、陳思明、鄒慶柏

　　成 員：曹利民、談華眾、鐘向宏、張愛國(guó)

　　五、其他事項(xiàng)

　　(1)選調(diào)公告在瑞昌市人民政府網(wǎng)、《瑞昌報(bào)》公布，教體局人事科QQ群(110955025)公布。

　　(2)報(bào)名表樣表從教體局人事科QQ群(110955025)共享里下載。各校報(bào)名時(shí)交一份紙質(zhì)表，同時(shí)匯總表上傳一份電子表到人事科(郵箱：rcjyrs@163.com)。

　　瑞昌市事業(yè)單位人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2015年8月10日