2015年麗水青田縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局選調(diào)公務(wù)員通告

　　2015年麗水青田縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局選調(diào)公務(wù)員通告已發(fā)布，本次浙江事業(yè)單位選調(diào)5人，9月18日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，具體招聘條件見(jiàn)以下公告。

　　2015年麗水青田縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局選調(diào)公務(wù)員通告

　　青田縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局為承擔(dān)行政職能類(lèi)事業(yè)單位，參照公務(wù)員法管理，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向全縣選調(diào)5名參照公務(wù)員法管理工作人員。選調(diào)工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、考試、擇優(yōu)選調(diào)的方式進(jìn)行。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

　　一、選調(diào)基本條件

　　(一)本縣在編公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員);

　　(二)政治素質(zhì)好，工作責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng)，身體健康;

　　(三)年齡要求35周歲及以下(1980年9月18日以后出生);

　　(四)具有普通高校全日制本科及以上學(xué)歷。

　　二、選調(diào)崗位及要求

　　三、選調(diào)方式和程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名者按要求填寫(xiě)《公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(青田縣人事網(wǎng)www.qtrs.gov.cn下載中心可下載)，報(bào)名須經(jīng)所在單位及主管部門(mén)同意(鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員主管部門(mén)為中共青田縣委組織部)。報(bào)名同時(shí)提交身份證、學(xué)歷證書(shū)，近期1寸免冠正面照2張。

　　報(bào)名地址：青田縣人力資源和社會(huì)保障局人才管理服務(wù)處

　　報(bào)名時(shí)間：2015年9月18日

　　(二)資格審查。

　　報(bào)名結(jié)束后，青田縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)報(bào)考人員的基本條件和資格條件進(jìn)行審核，確定參加考試人員名單。報(bào)名人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃達(dá)不到3:1的，相應(yīng)減少選調(diào)計(jì)劃或取消考試。

　　(三)考試

　　1、筆試：筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，實(shí)行閉卷考試，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

　　【筆試資料】2015年麗水市事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識(shí)]

　　2、面試：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定面試對(duì)象。采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格為60分，面試不合格者，自然淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)名人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃比例少于4:1或本次選調(diào)總報(bào)名人數(shù)少于25人的，不進(jìn)行筆試，直接面試。

　　【面試資料】2015年麗水市事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　3、考試實(shí)行總分百分制，按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%匯總計(jì)算總分(保留小數(shù)點(diǎn)后2位，尾數(shù)四舍五入)，若總成績(jī)相等以筆試成績(jī)高的排名在前。選調(diào)入圍人員通過(guò)青田縣人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì)公示。

　　(四)選調(diào)

　　選調(diào)入圍人員經(jīng)考察后，按有關(guān)規(guī)定辦理選調(diào)手續(xù)。選調(diào)對(duì)象在接到選調(diào)通知后，須在15個(gè)工作日內(nèi)到選調(diào)單位報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消選調(diào)資格。

　　本通告由青田縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　附：《公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》

　　二〇一五年九月九日