2016年江蘇淮安市漣水縣教師招聘公告(2)

　　⒋資格審查

　　由漣水縣教育局會同漣水縣人社局根據(jù)招聘條件對現(xiàn)場報考人員的應(yīng)聘資格進行審查，符合條件的，繳納報名費100元/人。不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的，不予報名。

　　報名結(jié)束后，實際繳費報名人數(shù)達不到《崗位表》規(guī)定開考比例的崗位，按比例核減相應(yīng)招聘計劃，直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的已繳費人員，可重新補報其他符合條件的崗位。補報名時間：2016年6月27日(上午8：30-11：30，下午14：00-17：30)。

　　已繳費人員憑本人身份證于2016年7月1日(上午8：30-11：30，下午14：00-17：30)到報名地點領(lǐng)取《筆試準考證》。

　　(二)考試

　　已繳費報名人員須參加統(tǒng)一組織的考試，考試分為筆試和面試。

　　1.筆試

　　筆試內(nèi)容：已繳費報名人員須統(tǒng)一參加筆試，筆試不指定復(fù)習用書，內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試科目為一門，總分為100分，60分及以上為合格。

　　筆試時間：2016年7月2日上午9：00—11：00

　　筆試地點及要求：詳見《筆試準考證》。考生須攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

　　成績公布：筆試成績在漣水縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、漣水縣教育局網(wǎng)站上公布。

　　2..面試與資格復(fù)審

　　面試人選的確定：在筆試成績合格的人員中，根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員筆試成績，按從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)的3倍比例確定擬參加面試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入面試)。若進入面試人數(shù)不足崗位實際招聘人數(shù)3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

　　進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員，請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

　　資格復(fù)審：由漣水縣教育局會同漣水縣人社局對擬參加面試人選應(yīng)聘資格進行復(fù)審。擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合應(yīng)聘條件的相關(guān)材料，包括：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供《就業(yè)協(xié)議書》原件和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件)、崗位要求的其他相關(guān)資格證書等材料原件和復(fù)印件;其中在職人員面試前須在規(guī)定時間內(nèi)按人事管理權(quán)限提供單位同意報考證明，待業(yè)人員面試前須在規(guī)定時間內(nèi)按檔案所在地提供檔案保管證明。對不能按上述要求按時提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格或明確表示放棄的擬參加面試人員，取消其面試資格，并在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的應(yīng)聘者中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入擬面試范圍人選)。若資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)與崗位實際計劃招聘人數(shù)之比不足3倍的，則通過資格復(fù)審的人員全部進入面試環(huán)節(jié)。經(jīng)資格復(fù)審符合應(yīng)聘條件進入面試環(huán)節(jié)人員名單在漣水縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、漣水縣教育局網(wǎng)站上公布，并發(fā)給《面試通知書》，進入面試人員名單公布后不再遞補。

　　面試形式：面試采用試講與答辯相結(jié)合的方式進行。包括：①備課：考生根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容，在指定地點和專用備課紙上獨立設(shè)計出教學(xué)方案稿，備課時間為1個小時。②試講：試講采用模擬上課的形式，考生根據(jù)設(shè)計的教學(xué)方案稿進行模擬上課，上課時間為10分鐘。③答辯：答辯主要采用問答形式，由評委圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專業(yè)知識與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)等方面內(nèi)容進行提問，考生當場回答。答辯時間為5分鐘。評委根據(jù)試講、答辯情況和測試標準進行評價。

　　面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知考生。

　　面試時間、地點和要求：詳見《面試通知書》。

　　面試人員領(lǐng)取《面試通知書》時，需繳納面試費100元/人。

　　總成績折算和公布：成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績和總成績在漣水縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、漣水縣教育局網(wǎng)站上公布。

　　(三)體檢和考察

　　在面試成績合格的人員中，按照應(yīng)聘同崗位人員考試總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人員(末位總成績并列的一同進入體檢)。

　　由漣水縣教育局會同漣水縣人社局統(tǒng)一組織體檢。體檢標準參照國家人力資源和社會保障部、衛(wèi)生廳修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。

　　體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用考生自理。

　　由漣水縣教育局會同漣水縣人社局對體檢合格人員組織考察?？疾靺⒄帐∥M織部等3部門《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2016年上半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報考指南》執(zhí)行。

　　因應(yīng)聘人員個人原因或因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績合格人員中，按總成績從高分到低分順序依次遞補。

　　(四)公示

　　考察合格人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、漣水縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、漣水縣教育局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

　　擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因沒有報到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

　　在公示與聘用審批階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的，在同崗位面試成績合格人員中，按照總成績從高分到低分一次性遞補，聘用審批或備案后不再遞補。