2020年江西省寧都高級(jí)技工學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教師公告

　　為加強(qiáng)寧都高級(jí)技工學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)單位工作力量，經(jīng)寧都縣委、縣政府同意，決定組織實(shí)施寧都高級(jí)技工學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教師工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　計(jì)劃招聘專任教師23名。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及所需資格見《寧都高級(jí)技工學(xué)校2020年面向社會(huì)公開招聘教師崗位表》(附件1)

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持“公平、公開、公正”的原則，根據(jù)筆試和面試總成績，按崗位從高分到低分擇優(yōu)錄取聘用。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

　　3.具有良好的職業(yè)道德和品行，無違法犯罪記錄，未違反計(jì)劃生育政策;

　　4.身體健康，符合有關(guān)規(guī)定并適應(yīng)崗位要求;

　　5.具有符合報(bào)考崗位的學(xué)歷條件、專業(yè)條件、技能條件和其他條件;

　　(二)下列人員不具備報(bào)考資格

　　1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　2.受黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理，影響期未滿或正在接受有關(guān)部門審查的;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.本縣編制內(nèi)管理的在職人員和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　5.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，考生不得報(bào)考與考生有回避關(guān)系的崗位。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　招聘公告在寧都縣人民政府網(wǎng)(http://www.ningdu.gov.cn/)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：限本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或委托報(bào)名，委托報(bào)名需提供報(bào)名委托書，不接受電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名。

　　2.報(bào)名時(shí)間：視疫情形勢(shì)發(fā)展而定，請(qǐng)密切關(guān)注網(wǎng)站公告。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：寧都縣人力資源和社會(huì)保障局人事管理股(人社大樓5樓511室)。

　　4.報(bào)名要求

　　(1)填寫《寧都高級(jí)技工學(xué)校2020年面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名表》(附件2)一份。

　　(2)報(bào)考時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證書和學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、職業(yè)資格等級(jí)證原件及復(fù)印件一份，中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(帶二維驗(yàn)證碼，在有效期內(nèi))打印件一份，企業(yè)或職業(yè)院校從事所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)歷證明(工資發(fā)放表、社保繳納證明等)，本人近期正面免冠1寸彩照4張。

　　(3)縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)正式人員報(bào)考，須提供工作單位及其主管部門和所在地組織、人社部門同意報(bào)考的證明。

　　(4)報(bào)考者每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考人員須按《寧都高級(jí)技工學(xué)校2020年面向社會(huì)公開招聘教師崗位表》(附件1)中的招聘崗位名稱進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求。

　　(三)資格審查

　　1.資格審查由寧都高級(jí)技工學(xué)校教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)考崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　2.經(jīng)資格初審合格的報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的開考比例不低于3:1，達(dá)不到比例的，則相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位的招聘計(jì)劃人數(shù)，并在寧都縣人民政府網(wǎng)上公布。

　　3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)：詳見公告。

　　(四)考試

　　經(jīng)資格審查符合招聘條件的考生憑準(zhǔn)考證、身份證參加筆試。

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，考試總成績的計(jì)算方式：筆試成績×40%+面試成績×60%，所有成績計(jì)算均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　1.筆試

　　(1)筆試時(shí)間：詳見公告

　　(2)筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證

　　(3)筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)(政治理論、教育學(xué)、心理學(xué)、職業(yè)教育及技工教育法律法規(guī)政策和相關(guān)知識(shí)等)，公共基礎(chǔ)知識(shí)筆試內(nèi)容70%為客觀題、30%為主觀題。滿分為100分。

　　(4)筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)按1:2比例，從高分到低分依次確定入闈面試人員(末位同分者一并入闈面試)。

　　(5)筆試成績和入闈面試人員名單，在寧都縣人民政府網(wǎng)公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢。

　　2.面試

　　(1)面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將在寧都縣人民政府網(wǎng)另行通知。面試人員憑《面試準(zhǔn)考證》和身份證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，未按時(shí)參加面試的視為放棄。

　　(2)面試形式：幼兒教育、音樂、美術(shù)、語文、德育等5個(gè)招聘崗位采取說課的形式進(jìn)行面試;電子商務(wù)、機(jī)電一體化、電子技術(shù)、汽車維修、服裝設(shè)計(jì)與制作、酒店服務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、會(huì)計(jì)等8個(gè)招聘崗位采取試講的形式進(jìn)行面試。

　?、僬f課：應(yīng)聘者根據(jù)指定教材在劃定的內(nèi)容范圍內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)抽選與本專業(yè)相關(guān)的部分內(nèi)容進(jìn)行說課?，F(xiàn)場(chǎng)備課60分鐘，說課15分鐘。

　　②試講：應(yīng)聘者根據(jù)指定教材在劃定的內(nèi)容范圍內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)抽選與本專業(yè)相關(guān)的部分內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)模擬教學(xué)場(chǎng)景進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)。現(xiàn)場(chǎng)備課60分鐘，試講30分鐘。

　　面試主要考察應(yīng)試者的專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)和實(shí)際操作等能力，滿分為100分。

　　3.其他事項(xiàng)

　　(1)同一崗位總成績相同考生按下列次序確定排名：①面試成績高者;②國家職業(yè)資格等級(jí)高者;③具有職業(yè)院校教學(xué)經(jīng)歷者;④獲得過“優(yōu)秀畢業(yè)生”者。

　　(2)如某崗位報(bào)考人數(shù)雖達(dá)到開考比例，但因筆試缺考、考生作弊取消成績、考生自動(dòng)放棄面試資格(以規(guī)定時(shí)間未領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證或本人書面提出放棄面試承諾為依據(jù))使某崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到1:2比例的，可從報(bào)考該崗位的考生中，按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次，使招聘人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)到1:2的比例。如出現(xiàn)無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到1:2時(shí)，其錄取原則為：當(dāng)面試人數(shù)與招聘人數(shù)能形成競爭關(guān)系的(即面試人數(shù)多于計(jì)劃招聘人數(shù))，則該崗位考生按筆試和面試總成績從高分到低分確定體檢人員;當(dāng)面試人數(shù)與招聘人數(shù)不能形成競爭關(guān)系的(即面試人數(shù)等于或少于計(jì)劃招聘人數(shù))，則該崗位考生面試成績必須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試人數(shù)已達(dá)到1:2比例的崗位，如出現(xiàn)考生面試缺考、面試作弊取消資格(成績)等原因致使實(shí)際面試人數(shù)達(dá)到1:2比例且不能形成競爭關(guān)系的，該崗位視為達(dá)到面試規(guī)定比例，該崗位考生按筆試和面試總成績確定進(jìn)入體檢人員。

　　入闈體檢和考核人員名單在寧都縣人民政府網(wǎng)(http://www.ningdu.gov.cn/)公布。

　　(五)體檢和考核

　　1.體檢時(shí)間和地點(diǎn)在寧都縣人民政府網(wǎng)另行通知，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定的時(shí)間參加統(tǒng)一組織的體檢，視為自動(dòng)放棄錄用資格。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、國家衛(wèi)健委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.體檢結(jié)束后，寧都縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，主要對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、計(jì)劃生育情況、原用人單位是否同意調(diào)出(或同意解除勞動(dòng)關(guān)系)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審，考核不合格的不予聘用。

　　對(duì)因體檢不合格或本人放棄體檢、考核等原因造成的缺額按報(bào)考同一崗位考生的總成績從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。

　　(六)公示和聘用

　　體檢及考核政審合格的擬聘用人員名單，將在寧都縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

　　經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按管理權(quán)限和事業(yè)單位人事管理規(guī)定，報(bào)經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)后辦理相關(guān)手續(xù)。錄用人員一律實(shí)行聘用制，納入事業(yè)單位編制管理，試用期六個(gè)月。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前提供學(xué)歷學(xué)位證書，否則取消聘用資格。聘用人員最低服務(wù)期限為5年，服務(wù)期限期滿方可調(diào)離或解除聘用關(guān)系。未滿最低服務(wù)期限調(diào)離或解除聘用關(guān)系的將按規(guī)定追究其違約責(zé)任。

　　五、本公告未盡事宜由寧都高級(jí)技工學(xué)校教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，由寧都縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

　　考務(wù)咨詢電話：0797-6926308

　　寧都高級(jí)技工學(xué)校咨詢電話：張老師13707077595

　　黃老師13576795536

　　寧都高級(jí)技工學(xué)校2020年面向社會(huì)公開招聘教師崗位表

　　寧都高級(jí)技工學(xué)校2020年面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名表

　　寧都高級(jí)技工學(xué)校教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年3月10日

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