2020海南瓊海市疫情防控期間招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告（75人）

　　根據(jù)海南省人力資源和社會保障廳等三部門《關(guān)于做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間緊急補充醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號）和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，經(jīng)市委市政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘職位及名額（見職位表）

　　共招聘75名醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

　　二、應(yīng)聘條件

　?。ㄒ唬┏?guī)定的職位資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀(jì)行為；

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

　　5.符合招聘職位所需的其他具體條件及資格要求；

　　6.年滿18周歲，35周歲以下，具體的日期界定以報名時間確定；

　　7.未違反國家計劃生育政策；

　　8、應(yīng)聘時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的應(yīng)聘考生需征得原所在單位同意方可報考。

　?。ǘ┚哂邢铝星樾沃徽?，不得報考：

　　1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

　　2、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

　　3、在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

　　4、公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

　　5、失信被執(zhí)行人；

　　6、按照《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

　　7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

　　三、招聘方式

　　此次招聘分為考試招聘和考察招聘。

　?。ㄒ唬┛荚囌衅?。

　　采取考試的方式招聘，考試包括筆試和面試。

　　按招考職位名額與應(yīng)聘該職位經(jīng)初審符合報考條件人數(shù)1：2比例的方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到1：2比例的，則相應(yīng)遞減該職位的招聘人數(shù)直至取消該職位的招聘。

　　筆試結(jié)束后，由瓊海市疫情防控期間緊急招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績和職位需求情況，按職位類別劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)報考人員的筆試成績排名和招考名額，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中按1:2比例由高到低依次確定面試人選，末尾出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線（按照文件規(guī)定面試分?jǐn)?shù)線為60分）的面試人選中按考試綜合成績從高分至低分等額確定體檢、考察對象。體檢、考察合格，公示無異議后，根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，從高分至低分擇優(yōu)聘用。

　　筆試、面試成績?yōu)榘俜种??？荚嚲C合成績按筆試、面試兩部分綜合計算，滿分100分，筆試成績占綜合成績的60%，面試成績占綜合成績的40%。計算考生綜合成績時，按四舍五入保留小數(shù)點后兩位?？荚嚲C合成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，如筆試成績也相同的，則須加試，加試筆試。

　　考試招聘視疫情情況，由領(lǐng)導(dǎo)小組適時組織實施。具體事項另行公告。

　　（二）考察招聘。

　　為全面落實進(jìn)一步保護關(guān)心愛護參與新冠肺炎疫情防控醫(yī)務(wù)人員若干措施，我市開通綠色招聘通道，拿出招聘總職數(shù)的30%，采取實際工作表現(xiàn)與招聘考察相結(jié)合進(jìn)行綜合評價的方式，面向我市援鄂人員進(jìn)行火線考察招聘?？疾煺衅甘翘厥鈺r期的特殊做法，由領(lǐng)導(dǎo)小組成立考察工作組，簡化程序，對報名參加招聘的援鄂人員進(jìn)行考察招聘。考察合格的，直接聘用，疫情過后補辦相關(guān)手續(xù)。

　　四、招聘工作程序

　　（一）考試招聘

　　1、發(fā)布招聘公告。通過瓊海市政府網(wǎng)站發(fā)布。發(fā)布時間2020年3月20日—26日，發(fā)布時限為7天。

　　2、報名與資格審查。

　　（1）報名時間：待定，報名時間為7天。

　?。?）報名方式：網(wǎng)上報名

　?。?）資格審查：報考人員只限報一個招考職位。根據(jù)報考職位所需的條件進(jìn)行資格審查。

　　資格審查貫穿于公開招聘全過程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

　　3、考試。

　?。?）筆試。采取閉卷方式進(jìn)行。

　?。?）面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　?。?）考試時間和地點另行通知。

　　4、面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試范圍的報考人員，面試前，須向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審，提供材料不全、有關(guān)材料主要信息不符的，或未按規(guī)定時間提供相關(guān)材料的，或經(jīng)資格復(fù)審不符合報考資格條件的，或自愿放棄面試的，取消其參加面試資格，并從筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績從高至低依次遞補。

　　5、體檢。從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績由高至低等額確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請復(fù)檢，并到同級別的另外一家醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。

　　6、考察。根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選，主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。

　　應(yīng)聘人員放棄考察或因考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺，在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按考試綜合成績從高至低依次遞補。

　　7、公示與聘用。由領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究，根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。

　　對擬聘用人員進(jìn)行公示，傾聽群眾意見，接受社會監(jiān)督，公示期限為7天。公示期間，如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實被取消擬聘資格的，空缺的名額從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績從高到低依次遞補。公示期滿后不再進(jìn)行遞補。

　　公示期滿，無異議后，將擬聘用人員呈報市政府審批。

　　辦理聘用手續(xù)。由市人力資源和社會保障局、市委編辦、市財政局、市衛(wèi)健委以及用人單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　（二）考察招聘

　　報名時間：考察招聘報名時間為3月21—22日，由用人單位負(fù)責(zé)組織報名。

　　考察時間：3月23日，由考察工作組到應(yīng)聘者用人單位進(jìn)行實地考察，并做出考察評價。

　　3、考察相關(guān)事項：考察合格的，確定為擬聘用人員，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期限為7天，公示無異議后，報市委市政府審批。待疫情結(jié)束后再補辦體檢及相關(guān)聘用手續(xù)。

　　五、聯(lián)系方式

　　咨詢電話：0898-62822474

　　62930920

　　電話咨詢時間：上午8:30—12:00；下午14:30—17:30

　　附：瓊海市疫情防控期間緊急招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表.xlsx

　　瓊海市疫情防控期間緊急招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年3月20日