2020寧夏農(nóng)林科學(xué)院公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷工作人員7名公告

　　寧夏事業(yè)單位招聘_2020年寧夏農(nóng)林科學(xué)院公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷工作人員7名公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2020年4月22日至30日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　寧夏農(nóng)林科學(xué)院是寧夏回族自治區(qū)人民政府直屬事業(yè)單位，也是全區(qū)唯一一家農(nóng)業(yè)綜合性科研機(jī)構(gòu)，成立于1958年，主要職責(zé)是：貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)農(nóng)業(yè)科技工作的方針、政策以及自治區(qū)黨委、人民政府的有關(guān)決議和決定,圍繞自治區(qū)農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中綜合性、全局性、關(guān)鍵性科技問題組織攻關(guān)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化，提供重大科技成果和先進(jìn)適用技術(shù)，為促進(jìn)全區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村進(jìn)步、農(nóng)民增收提供科技支撐。全院設(shè)有7個(gè)職能處(室)及機(jī)關(guān)黨委、11個(gè)公益性研究機(jī)構(gòu)、6個(gè)院監(jiān)管企業(yè)及后勤服務(wù)中心。目前全院已構(gòu)建起12大學(xué)科，建成12個(gè)自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，組建了6個(gè)國(guó)家級(jí)研發(fā)平臺(tái)、36個(gè)省部級(jí)平臺(tái)，院地合作共建試驗(yàn)示范基地6個(gè)，覆蓋了我區(qū)大部分特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。先后取得各類科研成果800余項(xiàng)。為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提高農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新能力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧黨辦〔2006〕35號(hào))等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我院2020年公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);

　　(二)德才兼?zhèn)?、以德為?

　　(三)專業(yè)匹配、人崗相適。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　面向全國(guó)招聘具有碩士、博士研究生學(xué)歷學(xué)位的普通高等院校畢業(yè)生。

　　(二)招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國(guó)憲法;

　　2.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

　　3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　4.碩士研究生年齡一般為35周歲以下(1984年4月15日以后出生)，博士研究生一般為40周歲以下(1979年4月15日以后出生)，具體年齡以招聘崗位年齡為準(zhǔn);

　　5.符合《寧夏農(nóng)林科學(xué)院2020年公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(見附件1)中各招聘崗位要求的相關(guān)資格條件;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(三)下列人員不得報(bào)考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.被開除公職的;

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)目前仍在懲戒期的;

　　5.已招聘的特崗教師;

　　6.寧夏定向培養(yǎng)生、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;

　　7.現(xiàn)役軍人;

　　8.在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

　　9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　三、招聘計(jì)劃及崗位條件

　　本次共招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的普通高等院校畢業(yè)生共7人，招聘崗位、資格條件及人數(shù)詳見《寧夏農(nóng)林科學(xué)院2020年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》。

　　四、招聘方式

　　本次招聘原則上采取面試方式進(jìn)行。如應(yīng)聘人數(shù)多的崗位，可通過增加筆試(加試)的方式確定面試人選。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　4月15日在寧夏公共招聘網(wǎng)(http://www.nxjob.cn/)、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)、寧夏農(nóng)林科學(xué)院門戶網(wǎng)站(http://www.nxaas.com.cn/)發(fā)布招聘公告。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式

　　采取公開報(bào)名，以電子郵件報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式進(jìn)行(應(yīng)聘者須以兩種方式同時(shí)報(bào)名)。

　　網(wǎng)上報(bào)名：登錄寧夏農(nóng)林科學(xué)院網(wǎng)上招聘系統(tǒng)http://39.108.85.26:8095/nkyenroll，注冊(cè)成功后按要求填寫報(bào)名信息。

　　電子郵件報(bào)名：填寫《寧夏農(nóng)林科學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表》(見附件2)，發(fā)送至nxnkyzp@163.com郵箱。要求郵件的主題名和附件的文件名務(wù)必統(tǒng)一編寫為“姓名-學(xué)歷-所學(xué)專業(yè)-應(yīng)聘單位-應(yīng)聘崗位-崗位代碼”。

　　2.報(bào)名時(shí)間

　　電子郵件報(bào)名時(shí)間定于2020年4月22日9:00至4月30日17:00;網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間定于2020年4月22日9:00至4月30日17:00。應(yīng)聘者須在以上規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名。

　　3.網(wǎng)上報(bào)名程序

　　(1)用戶注冊(cè)。應(yīng)聘者注冊(cè)時(shí)姓名和身份證號(hào)須填寫本人真實(shí)信息并核對(duì)無誤，并請(qǐng)妥善保管用戶名和密碼。

　　(2)上傳照片。應(yīng)聘者網(wǎng)上注冊(cè)完成后，須上傳經(jīng)系統(tǒng)內(nèi)“照片審核處理工具” 軟件審核通過并自動(dòng)生成的照片。上傳的照片須為2020年1月1日以后拍攝的正面、免冠證件照片。

　　(3)填寫報(bào)名信息。應(yīng)聘者請(qǐng)按照要求填寫本人報(bào)名信息，并按時(shí)提交。

　　4.報(bào)名說明

　　(1)每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。報(bào)名信息不全者，資格審查不予通過。

　　(2)應(yīng)聘者要嚴(yán)格按照招聘崗位的條件報(bào)名，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡提供虛假信息的應(yīng)聘者，取消招聘資格;對(duì)偽造有關(guān)證件、材料，隱瞞信息、填報(bào)虛假信息騙取招聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消招聘資格，并根據(jù)違規(guī)事實(shí)，依法依規(guī)進(jìn)行處理。

　　5.報(bào)名結(jié)果查詢

　　應(yīng)聘者應(yīng)在提交報(bào)名信息后，登錄報(bào)名系統(tǒng)或郵箱查詢資格初審結(jié)果(最后一個(gè)報(bào)名日?qǐng)?bào)名的應(yīng)及時(shí)查詢)。未通過資格初審的應(yīng)聘者，可以改報(bào)其他崗位;未通過資格初審且沒有改報(bào)其他崗位的應(yīng)聘者視為放棄;如果應(yīng)聘者在報(bào)名最后一日提交報(bào)名信息，因不符合該職位報(bào)考的資格條件被資格初審單位做審查未通過處理的，在報(bào)名系統(tǒng)正式關(guān)閉后或到郵件截止報(bào)名日期，應(yīng)聘者將不得再申請(qǐng)改報(bào)其他崗位。

　　(三)資格初審

　　寧夏農(nóng)林科學(xué)院人事處嚴(yán)格按照公布的招聘條件，準(zhǔn)確把握審查標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一審查尺度，對(duì)每一位報(bào)名者進(jìn)行資格初審。凡通過資格初審后，報(bào)名結(jié)果即被正式確認(rèn)。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合報(bào)考條件者，隨時(shí)取消招聘資格。

　　(四)資格復(fù)審

　　1.應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。

　　2.對(duì)所有通過資格初審的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　3.應(yīng)聘者在資格復(fù)審時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書以及應(yīng)聘崗位需要的其他材料的原件及復(fù)印件。

　　4.應(yīng)屆碩士研究生須在2020年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證(留學(xué)人員須在2019年8月1日至2020年7月31日期間取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);應(yīng)屆博士研究生須在2020年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消應(yīng)聘資格。應(yīng)屆畢業(yè)生在資格復(fù)審結(jié)束前尚未取得畢業(yè)證的,應(yīng)先出具所在院校簽章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表及相關(guān)證明，畢業(yè)證取得后應(yīng)在面試前及時(shí)提交寧夏農(nóng)林科學(xué)院人事處。

　　5.資格復(fù)審時(shí)要填寫《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應(yīng)聘者資格復(fù)審表》一式兩份，應(yīng)聘者與寧夏農(nóng)林科學(xué)院人事處各留存一份。

　　6.經(jīng)復(fù)審不符合資格條件者取消面試資格。

　　7.資格復(fù)審合格的面試人員名單在寧夏農(nóng)林科學(xué)院門戶網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

　　(五)筆試

　　1.所有崗位原則上免筆試。

　　2.如符合報(bào)名條件人數(shù)與招聘人數(shù)比例遠(yuǎn)超3:1，可通過增加筆試的方式(以下簡(jiǎn)稱“加試”)確定面試人選。

　　(1)加試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　(2)加試由第三方命題，主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。加試只作為遴選進(jìn)入面試人員的一個(gè)程序，加試成績(jī)不帶入面試成績(jī)。

　　(3)加試結(jié)束后，由寧夏農(nóng)林科學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘名額與加試成績(jī)1:3比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單。加試成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí)，一并進(jìn)入面試。

　　(4)加試成績(jī)于筆試結(jié)束3日后在寧夏農(nóng)林科學(xué)院門戶網(wǎng)站通知公告欄公布。

　　(六)面試

　　1.制訂面試方案。

　　2.采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。由第三方命題，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能和綜合素質(zhì)等方面的內(nèi)容。

　　3.面試評(píng)委按專業(yè)大類分為4組，每組共7人，專業(yè)評(píng)委不少于5人，每組專業(yè)評(píng)委在每場(chǎng)面試結(jié)束后進(jìn)行更換。面試評(píng)委按照回避、交叉等原則委托第三方抽取，同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。面試前對(duì)評(píng)委進(jìn)行培訓(xùn)。

　　4.面試需提前一周,通過在寧夏農(nóng)林科學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布面試公告并采取打電話、發(fā)信息等方式，通知取得面試資格應(yīng)聘者參加面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、面試形式等，同時(shí)做好通知記錄。

　　5.面試成績(jī)滿分為100分，專業(yè)技術(shù)崗位面試專業(yè)試題分值不低于80%，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。各崗位面試成績(jī)達(dá)不到60分(百分制)的，取消招聘資格。