2020年四川省資陽市安岳縣招聘衛(wèi)生事業(yè)單位89名公告

　　(二)資格復(fù)審

　　按照崗位招聘名額的2倍根據(jù)筆試成績與政策性加分之和由高到低依次確定參加資格復(fù)審人員，參加資格復(fù)審的人員資格復(fù)審合格的，即確定為參加面試人員(確定的參加資格復(fù)審人員最后一名如有并列，一起進入資格復(fù)審，資格復(fù)審均合格的，一并進入面試)。

　　資格復(fù)審時間和地點以資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“人事考試”專欄公告為準。資格復(fù)審地點在公布資格復(fù)審人員名單時一并通知。資格復(fù)審時需提供本人有效身份證件、《準考證》、網(wǎng)上打印的《資陽市安岳縣2020年公開考試招聘部分事業(yè)單位工作人員報名表》、崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等及其他證明材料原件及復(fù)印件, 與單位簽訂了聘用合同的人員，須出具單位同意報考的書面手續(xù)(機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員還須征得縣級及以上行政主管部門書面同意)。尚未取得畢業(yè)證(學(xué)位證)的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，須出具由所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、專業(yè)情況及畢業(yè)時間的證明(蓋鮮章)，且須在遞交檔案時提供報考崗位要求的畢業(yè)證(學(xué)位證)(視疫情期間相關(guān)政策確定)，否則不得進入公開招聘的下一個環(huán)節(jié)。

　　根據(jù)人力資源和社會保障部等七部門《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)精神，對高校畢業(yè)生(指國家統(tǒng)一招生的2020屆普通高校畢業(yè)生和國家統(tǒng)一招生的2年擇業(yè)期內(nèi)2018、2019年畢業(yè)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生，下同)實施“先上崗、再考證”階段性措施的準入類職業(yè)資格，不再作為限制性條件。高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。如有新的相關(guān)規(guī)定，將按新規(guī)定執(zhí)行。

　　逾期未參加資格復(fù)審或復(fù)審時不能提供相關(guān)證件的為自動放棄，資格復(fù)審不合格、逾期未參加資格復(fù)審或自動放棄資格復(fù)審出現(xiàn)的空缺名額按筆試成績加分之和由高到低依次遞補一次。遞補時間、地點另行電話通知。資格復(fù)審合格者即確定為參加面試人員并發(fā)給《面試通知書》，根據(jù)川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定須繳納面試考務(wù)費80元。

　　面試的時間、地點見《面試通知書》。

　　(三)面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試滿分為100分。

　　(四)考試總成績計算

　　考試總成績=(筆試成績+加分)×60%+面試成績×40%。

　　考試總成績于面試結(jié)束后15日內(nèi)(如遇國家假日，則順延)在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“人事考試”專欄公布，同時公布體檢人員名單。

　　對面試未形成競爭(即面試人數(shù)小于或等于招聘數(shù)量)的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績須不低于本次考聘面試形成競爭的同類別(類別按筆試科目劃分)崗位進入體檢人員的最低考試總成績。

　　五、體檢和考核

　　各崗位(除衛(wèi)生事業(yè)單位外)按考試總成績從高分到低分確定各崗位的體檢對象，如考試總成績相同，則以筆試成績高者優(yōu)先;如筆試、面試成績均相同，學(xué)歷高者優(yōu)先，學(xué)歷相同者普通高等教育全日制學(xué)歷優(yōu)先;如再相同，增加一次面試，面試成績高者優(yōu)先。

　　衛(wèi)生事業(yè)單位的各崗位根據(jù)考生總成績，按從高分到低分等額確定各崗位的體檢對象，如考試總成績相同，按照四川省應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應(yīng)急指揮部《關(guān)于印發(fā)全面落實保護關(guān)心愛護醫(yī)務(wù)人員若干措施的實施方案的通知》(川疫指發(fā)〔2020〕29號)文件精神，參與疫情防治的一線醫(yī)務(wù)人員優(yōu)先(此類人員需提供由其服務(wù)單位的市州級衛(wèi)生健康部門出具證明材料)，如此崗位無參與疫情防治的一線醫(yī)務(wù)人員，則筆試成績高者優(yōu)先;如筆試、面試成績均相同，學(xué)歷高者優(yōu)先，學(xué)歷相同者普通高等教育全日制學(xué)歷優(yōu)先;如再相同，增加一次面試，面試成績高者優(yōu)先。

　　體檢參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用由報考者承擔(dān)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。復(fù)檢不合格的不進入考核。

　　考核由縣人力資源和社會保障局會同用人單位進行，主要考核考生是否符合報考條件及是否存在違法違紀情況，考核不合格的不予聘用。

　　六、公示

　　凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘人員并在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“人事考試”專欄公示7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，舉報人應(yīng)書面以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映的問題，一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用(未查清前，考聘名額暫不遞補)。

　　因體檢、考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)考聘主管部門批準，可在報考同一崗位進入面試人員中按考試總成績高低依次遞補，各環(huán)節(jié)只遞補一次。

　　同一崗位編碼的考生，按考試總成績拉通排名、選擇聘用單位。

　　公示無異議人員確定為聘用人員。

　　七、管理與待遇

　　擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補。

　　受聘人員試用期按照有關(guān)規(guī)定實行試用期制度。受聘者原為機關(guān)、事業(yè)單位正式職工的，試用期為3個月;具有碩士學(xué)位以上的人員(不含未取得護士執(zhí)業(yè)資格證的高校畢業(yè)生)，不再約定試用期;試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，聘用單位對其進行綜合考核，考核不合格者，取消聘用資格。

　　本次招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，在首次聘用單位的最低服務(wù)年限為5周年，含試用期。服務(wù)期滿后方可流(調(diào))動。經(jīng)批準聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補。

　　受聘人員實行聘用制管理，檔案交安岳縣人力資源和社會保障局進行管理。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　本次考聘工作，將堅持條件，秉公辦事，公正公開，陽光操作，對徇私舞弊、弄虛作假者，取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

　　九、本公告未盡事宜由安岳縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

　　《身份證》、《準考證》是考生參加筆試、面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。建議考生打印多份《準考證》，以防丟失。

　　安岳縣紀委監(jiān)委監(jiān)督電話：028-24608607;

　　安岳縣人力資源和社會保障局監(jiān)督電話：028-24520911;

　　安岳縣人力資源和社會保障局咨詢電話：028-24520987;028-24536252

　　網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話：

　　資陽市人力資源和社會保障局信息中心028-26577767

　　資陽市人力資源和社會保障培訓(xùn)考試中心028-26110985

　　附件：

　　1、資陽市安岳縣2020年公開考試招聘部分事業(yè)單位工作人員報名表

　　2、安岳縣2020年上半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

　　3、安岳縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員加分申請審批表

　　安岳縣人力資源和社會保障局

　　2020年5月18日