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2020年四川成都大邑縣面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員31名公告

2020-05-19 11:09  |  成都人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  七、開考比例

  招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1∶3方可開考,確屬特殊崗位或緊缺專業(yè)的,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局同意后可將招聘崗位放寬到1∶2。達(dá)不到上述比例的,經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局同意后,對(duì)該招聘崗位進(jìn)行調(diào)減或取消。

  調(diào)減或取消招聘崗位情況將于2020年6月23日前通過成都人事考試網(wǎng)和大邑縣公眾信息網(wǎng)(http://www.day.gov.cn/)公布。

  已繳費(fèi)但招聘崗位被取消的報(bào)名人員,成都人事考試網(wǎng)將于2020年7月15日前通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)退還筆試考務(wù)費(fèi)到其支付賬號(hào)。

  八、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布

  本次考試分為筆試和面試。

  (一)筆試

  1.筆試時(shí)間:暫定2020年7月18日(具體時(shí)間詳見《準(zhǔn)考證》,視疫情防控影響和有關(guān)要求,考試時(shí)間如有變動(dòng)將在成都人事考試網(wǎng)上予以公告,請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注)

  2.筆試地點(diǎn):見《準(zhǔn)考證》。

  3.筆試科目:《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

  4.筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》原件。

  5.筆試成績(jī)計(jì)算

  職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%

  6.政策性加分

  經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者、大學(xué)生退役士兵,按照有關(guān)文件規(guī)定享受加分政策。

  (1)符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者,須服務(wù)期已滿,且考核合格(服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間2020年5月18日)。需提供:①《服務(wù)證書》原件及復(fù)印件;②有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。

  (2)報(bào)考定向招聘崗位(01018至01023崗位)的大學(xué)生志愿者,不再享受政策性加分。

  (3)符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵,需提供:①普通高等教育《畢業(yè)證書》原件及復(fù)印件;②《退役證》以及團(tuán)以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(證明)原件及復(fù)印件;③ 有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。

  以上資料待繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后,于2020年6月19日上午9:00-12:00,下午13:00-17:00(只限當(dāng)日)交大邑縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理和工資福利科(聯(lián)系電話:028-88280039,地址:大邑縣邑新大道192號(hào)504辦公室),經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的,不予受理、責(zé)任自負(fù)。

  7.筆試成績(jī)和加分情況將于考試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在大邑縣公眾信息網(wǎng)(http://www.day.gov.cn/)公布,不再單獨(dú)進(jìn)行電話通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次考試均為客觀題科目,不受理成績(jī)核查申請(qǐng)。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄,取消報(bào)考資格。

  (二)資格復(fù)審

  1.開考比例為1:3的崗位按照招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審;開考比例為1:2的崗位,按照招聘崗位與面試人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審。

  2.資格復(fù)審時(shí)間:見筆試成績(jī)公示

  3.資格復(fù)審地點(diǎn):大邑縣人社局

  4.資格復(fù)審由大邑縣人社局負(fù)責(zé),縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督,必須提交下列資料:

  (1)①本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;②報(bào)名資格條件的相關(guān)證明(往屆生為畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、相關(guān)證書等;應(yīng)屆生為畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或就業(yè)推薦表、學(xué)籍證明等)原件及復(fù)印件(執(zhí)境外、國(guó)外文憑者,需同時(shí)提供國(guó)家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷證明原件);③報(bào)考定向崗位(01018至01023崗位)的,還需提供服務(wù)證書(服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間2020年5月18日)原件及復(fù)印件;④報(bào)考面向高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位(01001、01002、01004、01006、01013、01014、01017崗位)的,還需提供在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的承諾書。

  (2)1寸免冠近照1張。

  (3)《大邑縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘資格審查表》一張。

  5.資格復(fù)審合格者繳納80元面試考務(wù)費(fèi),現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

  6.資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審而產(chǎn)生的崗位空額,按各崗位筆試折合成績(jī)(含加分)從高分到低分排名依次遞補(bǔ)下一名考生進(jìn)行資格復(fù)審。

  7.按照招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試考生人數(shù)之比不低于1∶2,達(dá)不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。對(duì)無(wú)法調(diào)減,形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號(hào))第二十六條規(guī)定辦理,即進(jìn)入面試人員面試成績(jī)不得低于80分方可進(jìn)入體檢考察。

  8.進(jìn)入面試人員名單將在大邑縣公眾信息網(wǎng)(http://www.day.gov.cn/)上進(jìn)行公布。

  (三)面試

  1.面試時(shí)間:見《面試準(zhǔn)考證》

  2.面試地點(diǎn):見《面試準(zhǔn)考證》。

  3.面試由大邑縣人社局組織,縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。面試成績(jī)滿分為100分。

  4.考試總成績(jī)計(jì)算

  總成績(jī)=(筆試成績(jī)+政策性加分)×50%+面試成績(jī)×50%。

  5.面試當(dāng)日,考生未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為放棄面試資格,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。

  九、體檢及考察

  大邑縣紀(jì)委監(jiān)委、大邑縣人社局依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員名單(如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)排序,如筆試成績(jī)相同,按《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)排序)。

  體檢、考察由大邑縣紀(jì)委監(jiān)委、大邑縣人社局組織。體檢安排在二甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢不合格的考生可以申請(qǐng)一次復(fù)檢,復(fù)檢安排另外一家二甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《體檢操作手冊(cè)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等文件執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

  因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢(如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)排序,如筆試成績(jī)相同,按《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)排序)。

  考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額,按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察(如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)排序,如筆試成績(jī)相同,按《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)排序)。

  十、公示

  按照考試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員,對(duì)擬聘用人員公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

  十一、聘用及報(bào)到

  (一)擬聘用人員均由人社部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

  (二)擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

  (三)聘用人員應(yīng)在本縣工作5年后,方可辦理人員調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  (四)新聘用的事業(yè)單位工作人員實(shí)行試用期制度。試用期間有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的,予以解聘。

  (五)因逾期未報(bào)到、自愿放棄和試用期不合格而缺額的不再遞補(bǔ)。

  十二、待遇

  招聘的事業(yè)人員,簽訂聘用合同,工資福利待遇按單位性質(zhì)及單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  十三、紀(jì)律和監(jiān)督

  招聘單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  為保證我縣事業(yè)單位公開招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報(bào)電話:大邑縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣發(fā)改局紀(jì)檢監(jiān)察組:028-88280573)。

  本公告的解釋權(quán)屬大邑縣人力資源和社會(huì)保障局,咨詢電話:028-88280039。

  溫馨提示:根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程,調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求打印準(zhǔn)考證、參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  附件:《大邑縣2020年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員招聘崗位表》

  大邑縣人力資源和社會(huì)保障局

  2020年5月18日

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