2020淄博高新區(qū)選聘淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)工作人員公告

　　為進一步擴大選人用人視野，推進淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)，現(xiàn)面向全市公開選聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　貫徹新時代黨的組織路線和干部工作方針政策，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅持公開、競爭、擇優(yōu)，吸引全市各類優(yōu)秀人才集聚淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)，優(yōu)化創(chuàng)新示范區(qū)干部人才隊伍結(jié)構(gòu)，提高創(chuàng)新示范區(qū)干部人才隊伍競爭力，為實現(xiàn)淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證。

　　二、選聘范圍及數(shù)量

　　市及各區(qū)縣(含高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、文昌湖省級旅游度假區(qū)，下同)黨政群機關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員，共35人。

　　三、選聘崗位

　　淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)管委會工作機構(gòu)

　　1. 辦公室：主任、副主任、工作人員;

　　2. 人力資源部：主任、副主任、工作人員;

　　3. 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部：主任、副主任、工作人員;

　　4. 規(guī)劃建設(shè)部：主任、副主任、工作人員;

　　5. 投資促進部：主任、副主任、工作人員;

　　6. 科技創(chuàng)新部：主任、副主任、工作人員;

　　7. 財政運行部：主任、副主任、工作人員。

　　四、選聘資格條件和選聘程序

　　(一)選聘資格條件

　　1. 資格條件

　　突出高素質(zhì)專業(yè)化，突出精干有活力，熟悉先進制造業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，有與先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、雙招雙引、項目推進等相匹配的專業(yè)能力素質(zhì)，盡職盡責(zé)，吃苦耐勞，具有獨立工作能力和奉獻(xiàn)精神，符合相應(yīng)職位的任職資格條件。主任、副主任年齡一般在40周歲以下(1980年6月20日以后出生);工作人員年齡一般在35周歲以下(1985年6月20日以后出生)，一般應(yīng)具有原始大學(xué)本科及以上學(xué)歷。雙一流院校畢業(yè)生或特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。其中：

　　主任人選：現(xiàn)任副科級干部滿2年以上，或現(xiàn)任正科級干部(任職時間計算截至2020年6月20日)。

　　副主任人選：科員滿3年以上，或現(xiàn)任副科級干部。(任職時間計算截至2020年6月20日)。

　　受過紀(jì)律處分且尚在影響期的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，應(yīng)聘崗位應(yīng)符合任職回避的相關(guān)規(guī)定。

　　2. 崗位職責(zé)及人選要求

　　辦公室選聘人員基本要求：熟悉辦文辦會、行政事務(wù)、信息宣傳、信訪投訴等相關(guān)工作，有較好的文字水平和良好的綜合協(xié)調(diào)能力。

　　人力資源部選聘人員基本要求：中共黨員，熟悉干部人事、基層黨組織建設(shè)等相關(guān)工作，有良好的綜合協(xié)調(diào)能力和一定的文字水平。

　　產(chǎn)業(yè)發(fā)展部選聘人員基本要求：熟悉宏觀經(jīng)濟政策和先進制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目服務(wù)工作，具有良好的宏觀經(jīng)濟管理經(jīng)驗和能力。

　　規(guī)劃建設(shè)部選聘人員基本要求：熟悉城鄉(xiāng)規(guī)劃、工程建設(shè)、市政環(huán)衛(wèi)、道路交通、應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)等工作，了解規(guī)劃、工程建設(shè)等領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)流程，有良好的工程建設(shè)項目管理能力。

　　投資促進部選聘人員基本要求：了解商務(wù)、信息技術(shù)、數(shù)字經(jīng)濟、人工智能、高端制造業(yè)、高端服務(wù)業(yè)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，具有招商引資工作經(jīng)驗，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　科技創(chuàng)新部選聘人員基本要求：熟悉高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培育和引進、科創(chuàng)平臺建設(shè)等工作，具有良好推進科技成果轉(zhuǎn)化、開展對外科技合作和交流的能力。

　　財政運行部選聘人員基本要求：熟悉財政相關(guān)業(yè)務(wù)，國資監(jiān)管、投融資等工作，了解宏觀經(jīng)濟、金融政策，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　(二)選聘程序

　　1. 報名和資格初審

　　應(yīng)聘人員根據(jù)報考崗位的資格條件，每人限報1個崗位，并在報名登記表中注明“是否服從調(diào)劑”。應(yīng)聘人員應(yīng)于2020年6月29日上午8：30至7月1日17：00前，本人或委托他人將有關(guān)材料送至高新區(qū)公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(高新區(qū)火炬大廈1410室)。報送材料包括《淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)選聘工作人員報名登記表》、本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書及相關(guān)證明材料(附件2)、任職文件，以及應(yīng)聘崗位所需的其他材料。以上材料均需提供原件和復(fù)印件各1份(原件審核后退回)。

　　報名截止后，組織資格審查，研究確定參加擇優(yōu)比選人員。資格審查貫穿選聘工作全過程，如有弄虛作假行為的，取消選聘資格，并承擔(dān)相應(yīng)后果。

　　2. 擇優(yōu)比選

　　對于擬進入擇優(yōu)比選范圍的報名人員，按照全面、客觀、公正的原則，重點圍繞個人履歷、任職、與崗位的匹配程度等方面，進行綜合擇優(yōu)比選，按照應(yīng)聘人數(shù)與擬選聘人數(shù)不高于2：1的比例，確定進入面談比選人選。未進入面談比選人選將通過電話通知本人。面談比選后，按照1：1的比例確定考察對象(出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同者，綜合擇優(yōu)比選情況確定)。面試得分達(dá)不到80分的，不列為考察對象。

　　3. 考察

　　經(jīng)研究確定考察對象后，采取適當(dāng)方式進行考察了解?？疾炱陂g遇有影響提拔使用的，取消其資格，所缺名額，按面談比選成績依次遞補，再進行考察。

　　4. 體檢

　　體檢一般在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格的，按成績高低依次遞補。

　　5. 聘用

　　研究確定擬聘用人選后，在淄博高新區(qū)人才綜合服務(wù)平臺進行公示，時間為5個工作日。公示期滿后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。涉及提拔重用的，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定辦理。

　　五、聯(lián)系方式：

　　報名地址：淄博高新區(qū)火炬大廈1410房間

　　聯(lián)系人：張曉倩

　　咨詢電話：0533-3581238

　　咨詢時間：工作日上午8：30-11：30，下午13：30-17：00

　　附件：附件.doc

　　1. 淄博先進制造業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)選聘工作人員報名登記表

　　2. 提報學(xué)歷學(xué)位有關(guān)證明材料的說明

　　中共淄博市委淄博高新區(qū)工作委員會

　　淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會

　　2020年6月21日

　　來源：http://www.zbzhhgx.cn/zuixin/20200622/1737.html