2021年度中國工商銀行遼寧分行秋季校園招聘350人公告已經(jīng)公布，具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多銀行資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　中國工商銀行遼寧分行成立于1984年，現(xiàn)轄13家二級分行，近600個營業(yè)網(wǎng)點，700余家自助銀行，從業(yè)人員1.6余萬人，是遼寧地區(qū)規(guī)模最大的國有銀行之一。 ，遼寧分行依托“工銀星辰”雇主品牌，打造“遼望星辰”交流平臺，積極傳播遼寧分行新員工的青春正能量，并通過不斷探索精細(xì)化，定制化的人才培養(yǎng)模式，為廣大青年員工建造誠雙輪驅(qū)動的職業(yè)發(fā)展體系，點亮新員工的職場之路。現(xiàn)誠邀有夢想，有才華的2021屆優(yōu)秀畢業(yè)生加入我行，成為宇宙中最閃亮的那顆星!

　　一，招聘機構(gòu)

　　中國工商銀行遼寧分行

　　二，招聘范圍

　　面向領(lǐng)土，境外高校畢業(yè)生，畢業(yè)時間為2020年1月至2021年7月。

　　三，招聘職位(350人)

　　(一)ITP海外英才計劃(International Talent Program)。主要通過內(nèi)部分行與境外機構(gòu)的聯(lián)合培訓(xùn)培養(yǎng)，為省分行本部儲備國際化視野和專業(yè)職位經(jīng)歷的業(yè)務(wù)人才。

　　(二)星辰管培生計劃。主要為網(wǎng)點級機構(gòu)負(fù)責(zé)人以及支行本部內(nèi)設(shè)部室負(fù)責(zé)人提供基礎(chǔ)管理人才儲備。培養(yǎng)周期為3-4年，在培養(yǎng)按照銀行基礎(chǔ)認(rèn)知，專業(yè)技能第1年一般安排在客服類，銷售類職位進(jìn)行基礎(chǔ)鍛煉訓(xùn)練;第2年安排在專業(yè)類不同職位輪換鍛煉;第3-4年安排在見習(xí)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人，見習(xí)支行本部內(nèi)設(shè)部室負(fù)責(zé)人職位鍛煉培訓(xùn)。學(xué)習(xí)人員根據(jù)各階段考核情況動態(tài)調(diào)整，并在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)組織需要和個人履職表現(xiàn)，擇優(yōu)聘任至初級管理職位。

　　(三)專業(yè)英才計劃。主要為我行新興業(yè)務(wù)，重點業(yè)務(wù)，綜合業(yè)務(wù)提供專業(yè)人才儲備。培養(yǎng)周期為1-2年，在培訓(xùn)期間，安排在客服類，銷售類職位進(jìn)行1年左右的培養(yǎng)人員根據(jù)考核情況動態(tài)調(diào)整，并在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)組織需要和個人履職表現(xiàn)，擇優(yōu)聘任至相應(yīng)職位。

　　(四)科技菁英計劃。主要為我行甄選平臺建設(shè)，產(chǎn)品研發(fā)，用戶研究，數(shù)據(jù)分析，信息安全與管理等領(lǐng)域的科技專業(yè)人才。

　　(五)客戶經(jīng)理職位。主要為我行零售與對公金融營銷職位引入適用性人才。培養(yǎng)期為3年，在培養(yǎng)之中，新員工先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點客服經(jīng)理職位進(jìn)行1-2年的銀行基礎(chǔ)認(rèn)知鍛煉，隨后主要安排在具有營銷職能的崗位鍛煉相應(yīng)技能，在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)職位需求和個人履職表現(xiàn)，擇優(yōu)聘任至客戶經(jīng)理職位。

　　(六)客服經(jīng)理職位。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點軍隊柜面業(yè)務(wù)處理，廳堂服務(wù)，識別推介營銷，智能業(yè)務(wù)核驗等綜合服務(wù)，新員工錄用后須在該職位工作過多于5年。

　　四，工作地點

　　沈陽，鞍山，撫順，本溪，丹東，錦州，營口，阜新，遼陽，鐵嶺，朝陽，盤錦，葫蘆島。

　　五，招聘條件

　　各職位招聘條件詳見附件。

　　六，線上宣講會安排

　　我行首次9月參加2021年度秋季校園招聘線上宣講會，歡迎廣大青年才俊踴躍參加。

　　聯(lián)系方式聯(lián)系機構(gòu)：中國工商銀行遼寧分行

　　電子郵箱：zpbm@ln.icbc.com.cn (請勿投簡歷至此郵箱)

　　聯(lián)系電話：024-23491502

　　附件：遼寧分行2021年度秋季校園招聘各職位招聘條件.xlsx