第一章 2020年廣西公務(wù)員考試概況

　　2020年7月2日，廣西壯族自治區(qū)2020年度公務(wù)員考試，以一種全新的方式震驚了眾多考生，尤其是對于申論A/B/C的分級分類考試，給考生帶來了不少困惑。

　　因此，為了更好地幫助大家了解最新招考風(fēng)向，現(xiàn)針對招錄公告做一詳細(xì)分析，其呈現(xiàn)出的變化有以下五大方面：

　　一、招錄規(guī)模略有上升競爭壓力依然較大

　　2019年度考試錄用公務(wù)員工作，全區(qū)共計(jì)劃招錄公務(wù)員4086人。2020年度考試錄用公務(wù)員工作，全區(qū)共計(jì)劃招錄公務(wù)員5890人，較去年增加了1804人，人數(shù)增長44.15%。在招錄崗位分布上，2019年度全區(qū)共設(shè)崗位2057個(gè)，2020年度全區(qū)共設(shè)崗位3055個(gè)，較去年增加了998個(gè)崗位，增長了48.52%。對于各考生來說，崗位數(shù)量更多機(jī)會自然更多，但隨著疫情帶來的沖擊，報(bào)考熱度有所上升，與往年相比，報(bào)考人數(shù)會有所增加，因此今年的競爭壓力與去年人數(shù)銳減后的壓力相比，并不會有太大的緩解，各考生應(yīng)做好充分準(zhǔn)備。

　　2019年全區(qū)計(jì)劃招錄選調(diào)生772名。2020年全區(qū)計(jì)劃招錄選調(diào)生797名。較去年增加了25人，僅增加3.24%。

　　二、定向招錄條件放寬照顧艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)

　　在報(bào)考的基本條件、基層工作經(jīng)歷要求、學(xué)歷學(xué)位要求等沒有變化。但在定向招錄崗位的報(bào)考條件上有了新的變化：“艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)在編在崗事業(yè)單位(不含學(xué)校、醫(yī)院)工作人員，可以報(bào)考工作地所在縣的面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向考錄的職位，同服務(wù)基層項(xiàng)目人員共享公務(wù)員定向考錄計(jì)劃。”這是重點(diǎn)針對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的在編在崗事業(yè)單位(不含學(xué)校、醫(yī)院)工作人員給予了照顧，這對于這部分考生來說簡直是福音。

　　三、注重黨性修養(yǎng)限制失信人員

　　在“具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考”這個(gè)限制條件中，與歷年的要求相比，赫然多出了兩條規(guī)定：

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　從限制條件上來看，這體現(xiàn)了政府在人才招錄過程中，更注重考生的黨性、思想作風(fēng)等，對于被開除黨籍之人，拒絕再次錄用;同時(shí)，對于失信人員也進(jìn)行了限制，體現(xiàn)了政府加強(qiáng)全社會的誠信體系建設(shè)，構(gòu)建一個(gè)誠實(shí)守信、高效和諧、可持續(xù)發(fā)展社會的堅(jiān)定決心。

　　四、分級分類考試人才招錄更具針對性

　　再次迎來申論大改革——分級分類考試，即：自治區(qū)級的職位使用A卷;市級、縣級的職位使用B卷;鄉(xiāng)鎮(zhèn)級的職位使用C卷。這是繼2018年和2019年分為A/B兩類以來的再

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　　一次改革，其目的是根據(jù)各級人才需求的不同，力求人才招錄能夠更符合

　　“人崗相適、人事相宜”的原則。

　　申論考試大綱也明確指出了A/B/C三類的異同之處，如下所示：

　　《申論》A卷主要測查報(bào)考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達(dá)能力等?！渡暾摗稡卷主要測查報(bào)考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力、文字表達(dá)能力等。《申論》C卷主要測查報(bào)考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、群眾工作能力、應(yīng)用寫作能力等。

　　A卷側(cè)重綜合分析能力與文字表達(dá)能力，B卷側(cè)重貫徹執(zhí)行能力與文字表達(dá)能力、C卷側(cè)重群眾工作能力和應(yīng)用寫作能力。

　　五、服務(wù)年限要求增加推動(dòng)基層法制隊(duì)伍建設(shè)

　　在服務(wù)年限要求方面，對基層法制隊(duì)伍進(jìn)行了更明確的要求，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)新招錄的法官助理、檢察官助理在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)人民法院、人民檢察院和公安、司法機(jī)關(guān)新錄用的二級警長以下職級執(zhí)法勤務(wù)警員，其最低服務(wù)年限均為5年(含試用期)。

　　這是為了推動(dòng)基層法制隊(duì)伍建設(shè)，保證基層法治能夠穩(wěn)步發(fā)展的重要策略。

　　最后，在全區(qū)3055個(gè)崗位，招錄5890個(gè)人之中，A類崗位僅有98個(gè)，招錄人數(shù)131人;B類崗位則有1834個(gè)，招錄人數(shù)2984人;C類崗位有1123個(gè)，招錄人數(shù)2775個(gè)。因此在競爭的激烈程度上，A類所面臨的壓力均要比B類、C類大不少，因此也希望各位考生在選擇崗位過程中，能夠根據(jù)自身情況進(jìn)行理性報(bào)考。