2021年廣西柳州市鹿寨縣教育系統(tǒng)赴玉林師范學院招聘教師公告（44人）
2021年鹿寨縣教育系統(tǒng)參加玉林師范學院雙選會公開招聘公告
為滿足我縣教育系統(tǒng)對教學人員的需求，優(yōu)化教師隊伍結構，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關文件精神，招聘教師44人?，F(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)錁藴?，采取公開報名、筆試、面試、考核、體檢的辦法進行。
二、招聘對象
招聘對象為2020年、2021年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生。
三、招聘條件
(一)應聘人員應具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有報考崗位一致的資格條件;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.符合崗位要求的其他條件。
7.本次招聘所涉及的年齡、學歷、戶籍、工作經(jīng)歷、現(xiàn)役、辭退、工作年限、任職年限、處罰期限等有關的時間計算，均以2021年3月19日為截止日期，年限按足年足月計算。如：18周歲以上、35周歲以下，即1986年3月19日(含本日)至2003年3月18日(含本日)期間出生。
(二)應聘人員應具有的具體條件詳見附件1《2021年柳州市鹿寨縣公開招聘中小學教師崗位計劃表》。
(三)有下列情形的，不得報考
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的非2021年普通高校應屆畢業(yè)生;
3.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考;
4.在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;
5.有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位
本次招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)、年齡、學歷、專業(yè)等詳見附件1《2021年柳州市鹿寨縣公開招聘中小學教師崗位計劃表》。
五、招聘程序
(一)報名及資格審查
1.報名辦法：采取網(wǎng)上及現(xiàn)場報名方式進行。
(1)2021年3月30日上午(9:00-12:00)在玉林師范學院東校區(qū)田徑場接受現(xiàn)場報名。
(2)2021年3月19日至2021年3月29日(中午12:00前)將有關證件及報名表掃描發(fā)送至招聘學校郵箱進行報名(以電子郵件到達郵箱時間為準)。
2.報名所需材料：(1)經(jīng)本人簽名的報名表(2)身份證(3)畢業(yè)證、學位證(4)教師資格證(5)普通話證書?，F(xiàn)場報名的考生帶以上材料原件及復印件進行報名，審核完后退回原件。
2021年應屆普通高校畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證的，報名時須提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表作為學歷證書的證明材料。在考核、體檢環(huán)節(jié)(2021年7月31日前)，應聘人員必須提供畢業(yè)證、學位證、教師資格證原件供招聘單位審查，不能按時提供的，取消應聘人員聘用資格。
3.資格審查
招聘單位收取考生報名材料(原件及復印件)并依據(jù)崗位資格條件表，對報考者進行資格審查。資格條件不符的，當場告知并退回材料，不得參加筆試、面試。資格審核貫穿招聘工作全程，資格條件不符及弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。
(二)筆試
1.筆試時間及地點：2021年3月30日中午12：30左右，玉林師范學院東校區(qū)。具體時間、地點當天通知。
2.筆試組織
筆試工作由鹿寨縣人力資源和社會保障局、教育局聯(lián)合組織。經(jīng)資格審查無異議后，用人單位及現(xiàn)場工作人員組織考生到筆試教室進行考試。
(三)面試
1.面試人員的確定
筆試結束后，按照崗位計劃招聘人數(shù)與報考人員人數(shù)1：3的比例，按照筆試成績從高分到低分，確定面試人選，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。應聘人員筆試成績有缺考、違紀的，不得確定為面試入圍人選。其中，筆試時達不到1:3開考比例的，經(jīng)縣人力資源和社會保障局審核，方可按招聘需求進入下一程序。
面試期間，對面試考官和人員實行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。報考人員面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。
2.面試時間及地點：2021年3月30日下午，玉林師范學院東校區(qū)。具體時間、地點當天通知。
3.面試形式
采取試講方式進行，試講時間為10分鐘。
4.面試組織
(1)面試工作由鹿寨縣人力資源和社會保障局、教育局聯(lián)合組織。
(2)考生應于開考前1小時，簽到、核驗身份并上交通訊工具，等待工作人員向考生宣讀考場規(guī)則、面試紀律等，并組織考生抽簽。
(3)考生備考：備考時間為30分鐘。
5.面試結果的使用
面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，面試成績四舍五入保留兩位小數(shù)。根據(jù)計劃招聘數(shù)1：1的比例，以面試成績從高分到低分的順序確定擬考核、體檢人選。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。經(jīng)人社部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績70分(含70分)以上為合格，方可進入下一程序?？忌煽兌歼_不到70分以上分值的，取消該崗位的招聘。面試結束后，面試成績于面試當天向考生宣布。面試成績出現(xiàn)相同分數(shù)時，以筆試成績高的確定考核人選。如面試、筆試成績均相同，則進行第二次面試。
六、簽訂就業(yè)協(xié)議
按照計劃招聘數(shù)1：1的比例，以面試成績從高分到低分依次確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選。
用人單位與擬考核人員簽訂《就業(yè)協(xié)議》，簽訂《就業(yè)協(xié)議》后的考生，如因個人原因自動放棄聘用的，應提交《關于自動放棄聘用的聲明》，并親筆簽名、加蓋手印，附身份證復印件1份。
七、考核和體檢
由鹿寨縣教育局組織招聘單位對已簽訂就業(yè)協(xié)議人選進行考核與體檢。在考核、體檢環(huán)節(jié)，屬2021年應屆畢業(yè)生的須提供畢業(yè)證、學位證、相應教師資格證及崗位要求的其他材料原件供招聘單位審查，不能提供的，取消應聘人員聘用資格。
(一)考核。試講結束后，招聘單位根據(jù)計劃招聘人數(shù)1:1的比例，按照試講合格成績從高分到低分的順序確定考核人選。試講成績都相同時，以專業(yè)測試成績高的確定人選?？己瞬扇n案審查、實地調(diào)查等形式進行，主要考核應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、職業(yè)操守、遵紀守法等方面情況?？己私Y果存入應聘者人事檔案?？己撕细竦姆娇蛇M入體檢程序。
(二)體檢。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢費用由考生本人自付。未按規(guī)定時間參加考核、體檢的，視為自動放棄。因考核、體檢不合格或自動放棄所空出的招聘計劃，依次遞補。
八、公示
根據(jù)面試、考核、體檢結果確定擬聘用人選在柳州市人力資源和社會保障局公示，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示未通過或本人自動放棄所空出的招聘計劃，可以依次遞補。
九、聘用
公示無異議的擬聘用人員，按程序上報審批、聘用。聘用人員在用人單位實行12個月試用期。試用期滿，聘用人員由用人單位組織考核并出具鑒定意見，經(jīng)主管部門同意，報縣人社局審批轉(zhuǎn)正聘用?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格。
十、招聘紀律
(一)招聘工作要嚴格按規(guī)定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監(jiān)督，嚴禁有關單位和公開招聘的組織參與者以任何形式謀取私利、搞不正之風。對違反事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定的，一經(jīng)查實，對負有領導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。
(二)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規(guī)作弊的，一經(jīng)查實，取消報考或聘用資格，并按有關規(guī)定予以嚴肅處理。
(三)聯(lián)系方式：
咨詢電話：鹿寨縣教育局 0772—6814943
監(jiān)督電話：鹿寨縣人力資源和社會保障局 0772—6820319
本公告由鹿寨縣教育局、鹿寨縣人力資源和社會保障局負責解釋。
相關附件：
鹿寨縣人力資源和社會保障局 鹿寨縣教育局
2021年3月19日
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