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2021江蘇電子信息職業(yè)學(xué)院招聘教師公告(34人)

2021-06-16 11:27  |  江蘇省人社廳  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)學(xué)校人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),江蘇省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位江蘇電子信息職業(yè)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位,網(wǎng)址:http://www.jsei.edu.cn/)現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制教師。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、工作原則

  (一)堅持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,在核準(zhǔn)的崗位總量內(nèi),按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理,加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

  (二)堅持公開公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),公正公開、擇優(yōu)錄用,做到公開招聘信息,公開招聘過程,公開招聘結(jié)果。

  (三)堅持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,學(xué)??茖W(xué)設(shè)置招聘條件,認(rèn)真研究招聘方式,力??荚嚳己斯ぷ鞯目茖W(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺接受社會各界的監(jiān)督。

  二、報考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

  (二)熱愛高等職業(yè)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔奉公。

  (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (四)年齡要求:年齡在35周歲以下(即1986年1月1日之后出生)。

  (五)專職輔導(dǎo)員崗位要求如下:

  1.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)

  2.年齡不超過35周歲,即1986年1月1日之后出生;具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,年齡可放寬至40周歲,即1981年1月1日之后。

  3.具備下列條件之一:(1)在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上;(2)有1年及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷(指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷);(3)有1年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷(指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷)。

  主要學(xué)生干部是指在班級班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記,院系級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)任正部長以上學(xué)生干部,校團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)任副部長以上學(xué)生干部,校級社團(tuán)(協(xié)會)負(fù)責(zé)人。

  專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

  計算學(xué)生干部任職、工作經(jīng)歷的截止日期為招聘公告發(fā)布之日。

  (六)具備報考崗位要求的資格條件(詳見崗位表)。

  (七)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)未就業(yè),于2021年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國內(nèi)普通高校2019年、2020年畢業(yè)且能提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書的人員以及在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報名。國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

  (八)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  三、報名

  (一)報名時間、地點(diǎn)、方式

  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

  1.報名、照片上傳時間:2021年6月18日09:00-7月4日16:00;

  2.資格初審時間:2021年6月18日09:00-7月5日16:00;

  3.陳述申辯時間:2021年6月18日09:00-7月6日16:00;

  4.異議處理時間:2021年6月18日09:00-7月6日18:00;

  5.繳費(fèi)確認(rèn)時間:2021年6月18日09:00-7月7日16:00。

  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(周末、節(jié)假日時間順延),可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

  2.本次公開招聘收取報名費(fèi)100元,通過初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報名成功。

  3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、要求繳納報名費(fèi)而未繳的視為報名無效,已繳納費(fèi)用但未參加考試者,報名費(fèi)不予退還。

  (三)報名注意事項(xiàng)

  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  2.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考核使用的身份證必須一致。

  3.應(yīng)聘人員在報名時請對照報考條件,在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中準(zhǔn)確填寫工作經(jīng)歷(須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月)或主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷。

  4.開考比例為1:3,如未達(dá)到開考比例,核減或取消招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

  5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  (1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (2)應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

  (3)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  四、考試組織和實(shí)施

  (一)資格復(fù)審

  復(fù)審工作在考試前進(jìn)行,復(fù)審不通過人員不得參加考試。資格復(fù)審時間:2021年7月23日09:00-11:30,復(fù)審地點(diǎn)另行通知。

  復(fù)審時須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件及復(fù)印件,具體如下:

  1.二代居民身份證原件及復(fù)印件(正反面復(fù)印在一張A4紙上),二寸免冠正面彩照2張;

  2.非應(yīng)屆畢業(yè)生提供已取得的各階段學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報告;應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績單的原件及復(fù)印件;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的原件及復(fù)印件。

  3.其余崗位需要的佐證材料原件和復(fù)印件。

  凡有弄虛作假者(與報名表所填寫信息不符),一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  (二)考核時間及方式

  1.考核時間: 2021年7月24日-7月25日,具體見準(zhǔn)考證。

  2.考核方式:崗位編號1-7號崗位考核方式為試講、心理測試、面試;崗位編號8-9號崗位考核方式為筆試、試講、心理測試、面試;崗位編號10-13號崗位考核方式為筆試、專業(yè)技能測試、心理測試、面試;崗位編號14號崗位考核方式為筆試、心理測試、面試。

  (三)考核程序

  開考前三個工作日以電話、短信或郵件的方式通知應(yīng)聘人員具體考核時間、地點(diǎn)和考核辦法。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試,否則按棄考處理。

  1.試講。試講按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行,試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位核心課程內(nèi)容。試講滿分為100分,合格線為60分,試講成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。在試講成績合格人員中,崗位編號1-7號崗位從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,其中不足比例的,按合格線以上實(shí)有人數(shù)確定面試人選。

  (2)筆試。筆試主要測試與崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識、綜合能力和素質(zhì),不指定考試范圍。筆試滿分為100分,合格線為60分。筆試成績在學(xué)校主頁網(wǎng)站“人才招聘”欄公布。在筆試成績合格人員中,崗位編號8-9號崗位按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:4的比例確定參加下一輪試講人選;崗位編號10-13號崗位按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:4的比例確定參加下一輪專業(yè)技能測試人選;崗位編號14號崗位按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加下一輪面試人選。合格者不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定下一輪人選。

  (3)專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行,測試內(nèi)容為主題班會,采用講課的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員用相關(guān)學(xué)科知識對大學(xué)生進(jìn)行主題教育和思想引導(dǎo)的能力。專業(yè)技能測試滿分為100分,合格線為60分,專業(yè)技能測試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。專業(yè)技能測試成績結(jié)束后,在專業(yè)技能測試成績合格人員中,按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,合格者不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

  (4)心理測試:主要以在線答題形式為主,主要測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)。心理測試為考察項(xiàng),不計入總成績。

  (5)面試。面試按照學(xué)校自行制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試應(yīng)聘人員的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力及儀態(tài)舉止等。面試滿分為100分,合格線為60分。面試成績現(xiàn)場公布。

  采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分??偝煽冇嬎惴绞剑簫徫痪幪?-7號總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;崗位編號8-9號總成績=筆試成績×20%+試講成績×40%+面試成績×40%;崗位編號10-13號總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能成績×30%+面試成績×40%;崗位編號14號總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  五、體檢考察及聘用

  (一)考試結(jié)束后,在各單項(xiàng)考試合格的人員中,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,還需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。

  (二)對體檢合格人員由學(xué)校組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選明確放棄參加體檢或考察的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時,按照總成績從高到低一次性遞補(bǔ)。

  (三)學(xué)校根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名及監(jiān)督舉報電話等。

  (四)對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。因擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的以及公示結(jié)束擬聘用人員明確放棄聘用的不再遞補(bǔ);聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。聘用審批后,在學(xué)校規(guī)定期限內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同,或應(yīng)屆畢業(yè)生未能在本公告規(guī)定時間前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者,取消聘用資格。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月,其他聘用人員實(shí)行6個月試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

  六、招聘政策咨詢

  江蘇電子信息職業(yè)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

  招聘政策咨詢電話:0517-83808030、83808027

  聯(lián)系人:陳老師、孫老師

  七、招聘工作監(jiān)督

  中共江蘇電子信息職業(yè)學(xué)院紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

  紀(jì)檢監(jiān)督電話:0517-83808116

  聯(lián)系人:邵老師

  八、招聘工作舉報

  江蘇省工業(yè)和信息化廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

  1.江蘇省工業(yè)和信息化廳

  舉報信箱:jjz@jseic.gov.cn

  舉報電話、傳真:025-83305200

  2.江蘇省人力資源和社會保障廳

  舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

  舉報電話、傳真:025-83230723

  江蘇電子信息職業(yè)學(xué)院

  2021年6月16日

  崗位表.xlsx

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