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2021年廣西梧州市教育局直管學(xué)校招聘教師及財(cái)務(wù)人員共公告(45人)

2021-09-10 09:23  |  jyj.wuzhou.gov.cn  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘教師及財(cái)務(wù)人員公告

  為及時(shí)補(bǔ)充梧州市教育局直管學(xué)校緊缺學(xué)科教師和財(cái)務(wù)人員,2021年梧州市教育局計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘緊缺學(xué)科教師45名(使用聘用教師控制數(shù))、財(cái)務(wù)人員3名(事業(yè)編制),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)單位用人自主權(quán)相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。

  二、招聘范圍

  招聘范圍為梧州市教育局直管學(xué)校緊缺學(xué)科教師和財(cái)務(wù)人員。

  三、招聘單位性質(zhì)、招聘人數(shù)

  具體招聘的單位、條件、人數(shù)詳見(jiàn)《2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘緊缺學(xué)科教師(使用聘用教師控制數(shù))崗位需求計(jì)劃表》(附件1)和《2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘財(cái)務(wù)人員(事業(yè)編制)崗位需求計(jì)劃表》(附件2)。在筆試和面試過(guò)程中表現(xiàn)優(yōu)異者可馬上轉(zhuǎn)為事業(yè)編制。

  四、招聘對(duì)象的條件

  (一)年齡18至35周歲以下(1985年9月9日至2003年9月9日期間出生),具有本科以上學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位。具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人員或碩士以上學(xué)位人員,年齡可放寬到40周歲以下(1980年9月9日以后出生)。

  (二)招聘對(duì)象須熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位計(jì)劃一致。

  (三)具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷和崗位所需的教師資格證書(shū)。

  (四)對(duì)符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員,招聘單位不得拒絕其報(bào)名。

  (五)具有下列情形之一者,不得報(bào)名:

  1.在讀的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2.現(xiàn)役軍人;

  3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

  4.曾被開(kāi)除公職的人員;

  5.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有違法違紀(jì)行為、受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;

  6.依法被辭退公職未滿五年的人員;法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

  7.涉黑涉惡、參加過(guò)邪教組織的;

  8.其他規(guī)定不宜報(bào)考的。

  五、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  在梧州人才網(wǎng)、梧州市教育局網(wǎng)站公布招聘信息。

  (二)報(bào)名方式

  1. 本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名進(jìn)行。

  第一步,符合報(bào)名條件的應(yīng)聘者在2021年9月15日17點(diǎn)前,通過(guò)掃描報(bào)名二維碼進(jìn)行填報(bào)個(gè)人信息。

  第二步,將《2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘緊缺教師或財(cái)務(wù)人員報(bào)名表》(附件3),以及紙質(zhì)報(bào)名材料的掃描電子件(pdf格式,A4紙規(guī)格)。含身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、已與單位簽訂勞動(dòng)聘用合同的需拿到所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章),以電子郵件的方式發(fā)送至招聘單位提供的電子郵箱(詳見(jiàn)附件4)。

  以上兩步全部完成并且材料符合要求方算報(bào)名成功。

  2.報(bào)名注意事項(xiàng):

  (1)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,如發(fā)現(xiàn)同時(shí)報(bào)考多個(gè)招聘崗位,則取消招聘資格。

  (2)報(bào)名者對(duì)提供的材料必須保證真實(shí)有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,則取消報(bào)名資格;已經(jīng)聘用的,取消聘用資格。

  (3)應(yīng)聘者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

  (三)資格審核

  1.資格審核時(shí)間:各招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者提供材料,結(jié)合崗位資格條件,于2021年9月16日進(jìn)行資格審查。

  2.招聘學(xué)校工作人員根據(jù)市教育局人教科提供的進(jìn)入筆試人員名單,于9月16日18點(diǎn)前通知已通過(guò)審核的應(yīng)聘人員參加筆試并繳費(fèi)。未通過(guò)資格審查的,應(yīng)向報(bào)考者說(shuō)明原因。未通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員,不能再改報(bào)其他職位。

  3.每個(gè)崗位原則上不少于 1:3 的比例開(kāi)考。未達(dá)到開(kāi)考比例,有特殊原因急需補(bǔ)缺的,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)后可以開(kāi)考。

  4.繳費(fèi)方法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在接到學(xué)校工作人員通知后的1天內(nèi)(9月17日18點(diǎn)前)將考試費(fèi)存入報(bào)考學(xué)校代收賬戶(代收賬戶信息見(jiàn)附件4),并備注報(bào)考人姓名及報(bào)考崗位。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi):報(bào)考費(fèi)每人每科50元。已繳報(bào)考費(fèi)的應(yīng)聘人員,可于2021年9月24日領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)一并領(lǐng)取繳費(fèi)收據(jù)。

  5.報(bào)考人員要認(rèn)真核對(duì)報(bào)考崗位的招聘條件。對(duì)個(gè)人信息弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試及聘用資格,所有責(zé)任均由報(bào)考人員自負(fù)。

  6.招聘單位應(yīng)指定專人并嚴(yán)格按照公告公布的崗位條件,認(rèn)真負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,如審查不嚴(yán)造成失誤從而導(dǎo)致?lián)p失應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  (四)筆試

  2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘緊缺學(xué)科教師和財(cái)務(wù)人員的筆試考務(wù)、考場(chǎng)編排、試卷領(lǐng)取、保管回收等相關(guān)工作由市教育行政部門開(kāi)展。

  1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員于2021年9月24日憑身份證到所報(bào)考的招聘單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的身份證和準(zhǔn)考證參加考試(身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可)。

  2.筆試時(shí)間為2021年9月25日,具體安排為:

  上午 9:00—11:00 學(xué)校財(cái)務(wù)人員工作知識(shí)(財(cái)務(wù)崗位)

  學(xué)校教師綜合應(yīng)用能力(教師崗位)

  考試分值100 分。

  3.筆試地點(diǎn):梧州市區(qū),具體地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

  4.筆試成績(jī)公布:筆試結(jié)束后3個(gè)工作日后,在廣西梧州市教育局網(wǎng)站公布筆試成績(jī)。

  5.照顧加分:少數(shù)民族加3分。

  6.筆試成績(jī)計(jì)算:筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+照顧加分

  7.確定合格分?jǐn)?shù)線:筆試合格分?jǐn)?shù)線由梧州市教育局劃定,并通過(guò)廣西梧州市教育局網(wǎng)站向社會(huì)公布。

  (五)面試

  1.確定面試人員名單。梧州市教育行政部門根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人員1:3 的比例,從高分到低分確定由筆試進(jìn)入面試的人員名單。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。已確定的面試人選名單由梧州市教育局在廣西梧州市教育局網(wǎng)站公布,面試相關(guān)事宜由招聘單位電話或函件通知進(jìn)入面試人員。面試人員名單公布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。

  2.面試資格審核。面試前,市直各招聘單位要通知進(jìn)入面試人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(教師崗位需要)和同意報(bào)考證明的原件。材料審核無(wú)誤且符合崗位條件的,當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》;提供的原件與發(fā)送至招聘單位郵箱的材料不符取消面試資格,所有責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

  招聘崗位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例,又確需進(jìn)人的,經(jīng)招聘單位主管部門同意,報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,才能進(jìn)行面試。招聘崗位沒(méi)有達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員時(shí),取消該崗位招聘。

  3.面試的組織和實(shí)施。面試由各招聘單位的行政主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)應(yīng)提前3個(gè)工作日通知相關(guān)應(yīng)聘人員。面試公告在廣西梧州市教育局網(wǎng)站發(fā)布。

  面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員須攜帶有效期身份證(臨時(shí)身份證或考點(diǎn)附近派出所出具的身份證明),經(jīng)負(fù)責(zé)組織面試的部門驗(yàn)證無(wú)誤后才能進(jìn)入面試。

  4.面試內(nèi)容及方式。教師崗位面試由專業(yè)技能測(cè)試和綜合素質(zhì)測(cè)試兩部分組成。其中,專業(yè)技能測(cè)試采取課堂片段教學(xué)方式進(jìn)行。面試主要考察考生的教育教學(xué)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織與協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力及口頭表達(dá)能力等。面試總時(shí)間為15分鐘(課堂片段教學(xué)展示10分鐘(自行準(zhǔn)備),綜合素質(zhì)測(cè)試5分鐘)。財(cái)務(wù)人員崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試總時(shí)間為10分鐘。面試過(guò)程統(tǒng)一使用普通話(英語(yǔ)專業(yè)除外)。

  5.公布面試成績(jī)

  面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

  6.面試成績(jī)計(jì)算

  (1)面試滿分為100分。

  (2)成績(jī)計(jì)算方法。根據(jù)7位考官對(duì)考生的各方面要素獨(dú)立打分,分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,剩余考官給出的分?jǐn)?shù)相加,取平均分即為面試人員的單項(xiàng)面試成績(jī)。成績(jī)計(jì)算四舍五入,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  (3)面試成績(jī)60分以上(含60分)為合格。面試成績(jī)未達(dá)60分者,不得確定為考核人選。面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序??忌嬖嚦煽?jī)達(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位招聘。

  (六)考試總成績(jī)確定

  按筆試總成績(jī)、面試成績(jī)各50%權(quán)重計(jì)算考試總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;其中,筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+照顧加分;成績(jī)計(jì)算四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  (七)考核

  1.確定考核人選。招聘單位根據(jù)招聘崗位人數(shù),按考試總成績(jī)?cè)诿嬖嚭细袢藛T中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。

  2.考核。招聘單位負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的考核工作。著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等。因考核不合格或考生自動(dòng)放棄出現(xiàn)空缺時(shí),其缺額可從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。

  (八)體檢和公示

  1.體檢。體檢人選根據(jù)考核結(jié)果按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定。須攜帶本人身份證原件、畢業(yè)證及近期二寸正面免冠彩色相片一張,按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄擬聘資格。

  體檢費(fèi)用由體檢者承擔(dān)。

  體檢由梧州市教育局組織。體檢時(shí)間另行通知。體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  2.復(fù)檢。招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí),允許提出復(fù)檢要求,復(fù)檢要求在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,由市教育局組織到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  3.確定擬聘人員。招聘單位確定擬聘人員,對(duì)考核或體檢不合格的,不得確定為擬聘人員。

  4.公示。對(duì)通過(guò)考試、面試、考核、體檢確定的擬聘人員名單及基本情況實(shí)行公示制度。擬聘人員在廣西梧州市教育局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于 7 個(gè)工作日。

  (九)辦理聘用手續(xù)

  對(duì)公示無(wú)異議,或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,由市人力資源和社會(huì)保障部門按有關(guān)規(guī)定和流程辦理增人和聘用手續(xù)。

  六、誠(chéng)信檔案管理

  報(bào)考者有下列失信行為的記入梧州市教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù),供招聘單位及主管部門聘用考察時(shí)參考。

  (一)報(bào)考者通過(guò)面試資格審查,在發(fā)布面試公告后,進(jìn)入面試、體檢、考察環(huán)節(jié)放棄的,在接到通知后2日內(nèi)及時(shí)提供書(shū)面放棄申請(qǐng)的,記入梧州市教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為半年;累計(jì)2次出現(xiàn)上述情形的,記入梧州市教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為1年;在接到通知后2日內(nèi)未提供書(shū)面放棄申請(qǐng)的,記入梧州市教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為2年。

  (二)報(bào)考者在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入梧州市教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為3年。

  (三)報(bào)考者被聘用后非因不可抗力原因逾期不報(bào)到被取消聘用的,以及報(bào)到后在試用期內(nèi)無(wú)故放棄的,或者試用期考核不合格被取消聘用的,記入梧州市教育局主管單位招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù),保存期限為5年。

  七、招聘工作紀(jì)律和監(jiān)督

  (一)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考者所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考者,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào)),視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效的處理。

  (二)梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘財(cái)務(wù)人員工作實(shí)行回避制度。工作人員在公開(kāi)招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

  (三)要嚴(yán)格招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分; 對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。對(duì)有違反下列規(guī)定情形之一的,必須嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

  1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段幫助他人獲取應(yīng)聘資格的。

  2.工作人員指示、縱容他人作弊,或在考試考核過(guò)程中參與作弊的。

  3.故意泄漏考試題目的。

  4.有違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。

  八、防疫要求

  (一)座位保持間隔。公開(kāi)招聘活動(dòng)場(chǎng)所人員座位保持間隔,建議 1 米以上。

  (二)做好體溫檢測(cè)。考生在進(jìn)入公開(kāi)招聘活動(dòng)場(chǎng)所前,均應(yīng)主動(dòng)出示健康碼,接受體溫檢測(cè),并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。

  九、其他事宜

  (一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以本次考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

  (二)本公告由梧州市教育局負(fù)責(zé)解釋。

  (三)咨詢電話:0774-3824791,監(jiān)督電話:0774-3841410。

  附件:1.2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘緊缺學(xué)科教師(使用聘用教師控制數(shù))崗位需求計(jì)劃表

  2.2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘緊缺財(cái)務(wù)人員崗位需求計(jì)劃表

  3.2021年梧州市教育局直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘緊缺學(xué)科教師和財(cái)務(wù)人員報(bào)名表

  4.2021年梧州市直管學(xué)校公開(kāi)考試招聘教師及財(cái)務(wù)人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名聯(lián)系方式及收費(fèi)賬號(hào)

  報(bào)名二維碼

  梧州市教育局

  2021年9月9日

標(biāo)簽: 廣西教師招聘    2021教師招聘    

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