2021年廣西欽州市浦北縣事業(yè)單位招聘743人公告
廣西事業(yè)單位招聘_2021年欽州市浦北縣事業(yè)單位招聘743人公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2021年10月25日至29日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
根據(jù)《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 廣西壯族自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 廣西壯族自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 廣西壯族自治區(qū)發(fā)展和改革委員會(huì) 廣西壯族自治區(qū)財(cái)政廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的通知》(廳發(fā)〔2018〕14號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位急需人才的需要,經(jīng)欽州市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),2021年浦北縣績(jī)效考評(píng)中心等71個(gè)事業(yè)單位214個(gè)崗位擬面向社會(huì)公開招聘工作人員743名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘資格條件
(一)報(bào)考人員必須具備以下條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.報(bào)考人員年齡原則上為18周歲以上,35周歲以下(1985年10月25日至2003年10月25日期間出生)。對(duì)因工作需要放寬報(bào)考年齡的崗位,經(jīng)欽州市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),年齡可適當(dāng)放寬,放寬年齡的具體情形有:
(1)取得副高級(jí)職稱人員年齡放寬到50周歲(1971年10月25日后出生)。
(2)取得中級(jí)職稱人員、村“兩委”干部、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)取得初職稱人員年齡放寬到45周歲(1976年10月25日后出生)。
(3)定向退役士兵、公立醫(yī)院招聘取得初級(jí)以上職稱資格的崗位年齡放寬到40周歲(1981年10月25日后出生)
3.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
4.身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.具有崗位所需的專業(yè)、技能或其他資格條件。
6.報(bào)考人員必須在報(bào)名時(shí)取得崗位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等相關(guān)資格證書。
7.報(bào)考人員獲得國(guó)家承認(rèn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷的,不受戶籍所在地限制;報(bào)考人員獲得國(guó)家承認(rèn)大學(xué)??茖W(xué)歷的,考生戶籍所在地只限于廣西區(qū)范圍內(nèi);報(bào)考人員為中專及以下學(xué)歷的,考生戶籍所在地只限于欽州市范圍內(nèi)。
8.本次招聘所涉及的戶籍、基層工作經(jīng)歷、服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)期、服役、辭職、辭退、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算,均以2021年10月25日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。
9.定向“村兩委”干部招聘對(duì)象需連續(xù)擔(dān)任村“兩委”干部滿3年以上的在任人員,且近3年年度考核均為合格等次以上。
10.定向退役士兵招聘的對(duì)象必須是依照《中國(guó)人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例》的規(guī)定退出現(xiàn)役的義務(wù)兵和士官。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人。
2.在職在編人員(含試用期內(nèi)人員、我縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)使用“定編定崗位不固定人”用人機(jī)制人員)。
3.在讀的普通高校畢業(yè)生。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
5.因在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處理,且未滿處理期的人員。
6.原為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退(解聘)未滿5年的人員。
7.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
8.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
9.有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
二、招聘崗位
(一)縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位58個(gè)、名額64名(其中定向浦北縣村(社區(qū))“兩委”干部招聘崗位4個(gè),名額4名,定向退役軍人招聘崗位2個(gè),名額3名。
(二)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(含社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)事業(yè)單位崗位66個(gè)共109名。其中,縣疾病預(yù)防控制中心崗位5個(gè),名額6名,基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)共61個(gè)崗位共103名,其中免筆試崗位49個(gè)共90名,需筆試面試崗位12個(gè)共13名。公立醫(yī)院使用聘用控制數(shù)招聘崗位90個(gè)共570名。
具體招聘崗位名額及條件見《2021年浦北縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。
三、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查
本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證、網(wǎng)上查詢筆試成績(jī)。報(bào)考人員統(tǒng)一登錄http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1768進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2021年10月25日8:30—10月29日17:00。
報(bào)名前,報(bào)考人員要對(duì)照《2021年浦北縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)條件相符的崗位進(jìn)行填報(bào),報(bào)考人員對(duì)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱或職業(yè)資格等資格條件需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接咨詢浦北縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開發(fā)和事業(yè)單位人事管理股,電話:0777-8318016。
報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀《考生使用手冊(cè)》(附件2)。報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證必須為有效的居民身份證,報(bào)名信息確認(rèn)后將無法進(jìn)行任何修改。
報(bào)考者要誠(chéng)信報(bào)考,提交的所有報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息,而造成網(wǎng)上資格審查不通過等后果,由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))相關(guān)規(guī)定處理。
(二)網(wǎng)上資格審查
網(wǎng)上資格審查時(shí)間:2021年10月25日8:30—10月30日12:00。
網(wǎng)上資格審查工作由縣事業(yè)單位人事管理主管部門及招聘單位負(fù)責(zé),與考生報(bào)名同步進(jìn)行,在報(bào)名時(shí)間截止后半天內(nèi)完成。網(wǎng)上資格審查時(shí),要嚴(yán)格依據(jù)本公告規(guī)定的招聘崗位資格條件和報(bào)考者在網(wǎng)上填報(bào)的信息,及時(shí)在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審查,并在網(wǎng)上提出是否同意報(bào)考的審查意見。對(duì)未通過資格審查的,應(yīng)向報(bào)考者說明理由。招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題,由負(fù)責(zé)資格審查的招聘單位負(fù)責(zé)解釋。招聘單位及主管部門應(yīng)嚴(yán)格按照本公告公布的崗位條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查,如審查不嚴(yán)造成失誤的,由招聘單位及主管部門承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
在網(wǎng)上資格審查期間,要求報(bào)考者誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考者暫不須提供紙質(zhì)報(bào)考申請(qǐng)材料進(jìn)行審查。
報(bào)考者可登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。通過資格審查的考生不能再報(bào)考其他崗位。網(wǎng)上報(bào)名期間報(bào)考申請(qǐng)未確認(rèn)提交審查或未通過資格審查的報(bào)考者可以直接改報(bào)其他崗位。
資格審核將貫穿整個(gè)招聘過程,明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報(bào)名的,在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的,都將取消聘用資格,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。
風(fēng)險(xiǎn)提醒:因資格審查在報(bào)名截止后半個(gè)工作日內(nèi)完成,故在報(bào)名期限最后1-2天(10月28日-29日17:00)報(bào)名的報(bào)考人員,可能會(huì)面臨因不能通過資格審查而錯(cuò)失在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì),同時(shí),如后期報(bào)名人數(shù)過于集中,還容易造成報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)擁堵,導(dǎo)致無法報(bào)名。因此,請(qǐng)報(bào)考人員自行評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考條件匹配的崗位,并按要求填報(bào)相關(guān)信息,以免延誤報(bào)名時(shí)機(jī)。在報(bào)名期限最后2天報(bào)名的報(bào)考人員,如因未能通過資格審查錯(cuò)失改報(bào)時(shí)間或因網(wǎng)絡(luò)擁堵無法成功報(bào)名的,責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。
(三)考生繳費(fèi)
考生繳費(fèi)時(shí)間:2021年10月26日8:30—10月31日17:00。
通過網(wǎng)上資格審查的報(bào)考者,在網(wǎng)上繳交考試費(fèi),若未按期繳交考試費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)名。報(bào)考費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):按桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每人繳交考試費(fèi)100元(50元/科,共兩科)。免筆試崗位不用繳費(fèi)。
(四)不達(dá)比例開考崗位處理
在筆試中,原則上,崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)的比例達(dá)到1:3及以上的崗位方能開考,對(duì)崗位計(jì)劃招聘名額與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)的比例不達(dá)1∶3的崗位,確因工作需要補(bǔ)缺的,由招聘單位及其主管部門向浦北縣人力資源和社會(huì)保障局提出申請(qǐng),并報(bào)欽州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)同意后方可開考。
對(duì)不予開考的崗位,由浦北縣人力資源和社會(huì)保障局通知報(bào)考者。報(bào)考人員接到報(bào)考崗位不予開考的通知后,可按要求在網(wǎng)上改報(bào)其他崗位。改報(bào)崗位時(shí)間、改報(bào)崗位資格審查時(shí)間、改報(bào)崗位繳費(fèi)時(shí)間另行通知。
對(duì)改報(bào)崗位不成功或放棄改報(bào)的人員,網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)將按照考生原支付賬號(hào)通過網(wǎng)上銀行系統(tǒng)退還其考試費(fèi)。
(五)專業(yè)相同舉證
報(bào)考者所學(xué)專業(yè)與報(bào)考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下,如其所學(xué)核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程80%以上一致,符合舉證條件并經(jīng)審批的,可以報(bào)考。此項(xiàng)由報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)自行舉證,舉證須先與審核單位取得聯(lián)系,經(jīng)審核單位同意后,由報(bào)考人員填寫《專業(yè)核心課程相同舉證審批表》(附件3),附本人在校學(xué)習(xí)期間所學(xué)專業(yè)課程目錄,以及任意一所學(xué)校與崗位要求相同專業(yè)的課程目錄(須有該校公章),直接送達(dá)或傳真給審核單位。審核單位通過審核材料,認(rèn)為一致的,報(bào)主管部門同意后,可以審核通過。
(六)網(wǎng)上打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證
打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2021年11月10日8:30—11月12日18:00。
完成網(wǎng)上報(bào)名程序且成功報(bào)名的報(bào)考者,需自行從報(bào)名平臺(tái)下載報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證電子版(建議保存至個(gè)人電腦備用),并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證。打印內(nèi)容應(yīng)為報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成,任何自行更改均無效。
報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證是報(bào)考的重要憑證,準(zhǔn)考證為報(bào)考者參加事業(yè)單位筆試、面試的重要憑證,報(bào)考者務(wù)必及時(shí)打印、妥善保管,因不及時(shí)打印或保管不當(dāng)?shù)仍颍斐蔁o法提供報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證的,相關(guān)后果由報(bào)考者自負(fù)。
四、考試
(一)筆試
2021年浦北縣事業(yè)單位公開招聘筆試由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施??荚嚳颇繛椤堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,考試類別分為綜合管理類(A類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)二類。
1.筆試時(shí)間
2021年11月13日(星期六)上午
08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn) 綜合管理類(A類)
10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力 綜合管理類(A類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)
筆試以閉卷方式進(jìn)行,職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力的分值各100分。
2.筆試地點(diǎn)
考試的具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
3.筆試有關(guān)要求
筆試兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。各科考試開始前發(fā)放題本及答題卡,第一科考試時(shí)間截止后,收取第一科考試的答題卡及題本,第二科考試時(shí)間截止后,收取所有發(fā)放的資料。
(二)筆試總成績(jī)和照顧加分
少數(shù)民族考生加3分,以身份證、戶口簿上記載為準(zhǔn)。少數(shù)民族加分計(jì)入筆試總成績(jī)。
(三)筆試成績(jī)查詢
2021年11月下旬考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)。
(四)面試
1.劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線
根據(jù)筆試情況,由縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員,不能進(jìn)入后續(xù)的程序。
2.確定面試人選
根據(jù)筆試合格分?jǐn)?shù)線,在筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)及以上的考生中,按照招聘崗位名額和筆試總成績(jī)情況,由高分至低分以1:3的比例確定擬進(jìn)入面試范圍的人選(報(bào)考人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例但經(jīng)核準(zhǔn)開考的崗位按實(shí)際比例確定人選)。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為面試人選。
基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)免筆試類崗位,經(jīng)資格審查符合招聘崗位條件的考生,均確定為面試人選。
對(duì)確定為面試人選的,需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)間另行通知。資格復(fù)審時(shí),考生需提供材料:身份證、學(xué)歷證書、職稱資格證書、工作經(jīng)歷證明材料、報(bào)考村“兩委”(社區(qū))干部崗位的需提供鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委)出具的證明材料、近三年年度考核結(jié)果。報(bào)考退役士兵崗位的,需提供退役士兵證書等相關(guān)證明材料。
因資格復(fù)審不符合報(bào)考條件或因報(bào)考人個(gè)人原因放棄面試資格的,可按筆試總成績(jī)從高分到低分的順序,從筆試合格線以上人員中依次遞補(bǔ)面試人選。
面試人選名單于2021年12月上旬在欽州人才網(wǎng)(http://qz.gxrc.com/)和浦北縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.gxpb.gov.cn/)上發(fā)布。面試公告發(fā)布后,如面試人選自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
3.面試方式及合格分?jǐn)?shù)線
面試方式為結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測(cè)試兩種,具體崗位所采取的面試方式詳見《2021年浦北縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測(cè)試分值滿分均為100分,60分為合格。經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)面試開考或因考生缺考,面試時(shí)崗位招聘名額與實(shí)際面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,考生成績(jī)須達(dá)到70分及以上方為合格。面試成績(jī)不合格者,不得確定為考核人選。崗位考生面試成績(jī)均達(dá)不到70分及以上的,取消該崗位的招聘。
4.組織實(shí)施
2021年12月中旬,按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作面試規(guī)則(試行)》(桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào))等有關(guān)規(guī)定,組織實(shí)施結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測(cè)試。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)以面試公告為準(zhǔn)。
(1)結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試由浦北縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
(2)實(shí)際操作能力測(cè)試。實(shí)際操作能力測(cè)試工作在縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下,由招聘單位主管部門組織實(shí)施。
實(shí)際操作能力測(cè)試的形式應(yīng)根據(jù)招聘崗位確定,堅(jiān)持“干什么考什么”的原則,著重考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。
(3)實(shí)行驗(yàn)證制度。結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測(cè)試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測(cè)試的人員須按規(guī)定攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證,經(jīng)驗(yàn)證無誤后才能進(jìn)入考場(chǎng)。因提供的證件與應(yīng)試人員不相符的,取消報(bào)考者的資格,報(bào)考者的筆試總成績(jī)也同時(shí)作廢,所有責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
(4)實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)督制度。邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察對(duì)結(jié)構(gòu)化面試及實(shí)際操作能力測(cè)試的全過程進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。
(5)成績(jī)公布。當(dāng)天結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測(cè)試結(jié)束后,組織實(shí)施單位須書面公布當(dāng)天全部考生的成績(jī)。
五、考核、體檢
組織實(shí)施。考核、體檢工作由浦北縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)招聘單位及主管部門組織實(shí)施。
(一)確定人選
按50%筆試總成績(jī)+50%面試的總成績(jī),從高分到低分以1:1的比例確定考核人選。總成績(jī)相同時(shí),以結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作能力測(cè)試成績(jī)高的確定為考核人選。確定的考核人選統(tǒng)一在欽州人才網(wǎng)(http://qz.gxrc.com/)和浦北縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.gxpb.gov.cn/)公布。
(二)考核
考核參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行??己藭r(shí),要采取多種形式,著重考察報(bào)考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況。同時(shí)要對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)審,報(bào)考者應(yīng)按報(bào)考崗位的要求提供相關(guān)紙質(zhì)材料,由招聘單位復(fù)審是否符合招聘崗位的資格條件。經(jīng)復(fù)審不符合招聘崗位資格條件的,一律取消報(bào)考者的資格。
考核結(jié)束后要形成書面考核材料,考核材料須考核小組成員簽名,招聘單位蓋章。考核分合格與不合格等次??己瞬缓细裾?,不得確定為體檢人選。考核中出現(xiàn)考核不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,由招聘單位主管部門按管理權(quán)限在3個(gè)工作日內(nèi)向人社部門提出申請(qǐng),可從報(bào)考同一崗位面試合格的人員中按總成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ),并在5個(gè)工作日內(nèi)完成考核,逾期不予受理。
(三)體檢
考核結(jié)束后,考核合格者到縣人社部門指定符合規(guī)定條件的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作按照桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)文件要求執(zhí)行。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。對(duì)經(jīng)體檢醫(yī)院確定為懷孕的報(bào)考者,暫不安排體檢,待孕期結(jié)束后再及時(shí)組織進(jìn)行體檢。
按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。對(duì)有當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目,復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上,非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。
體檢不合格者不得確定為擬聘人選,體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,可從報(bào)考同一崗位面試合格的人選中按總成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)確定考核、體檢人選,并在10個(gè)工作日內(nèi)完成,逾期不予受理。
六、公示、聘用
按照有關(guān)規(guī)定和程序,對(duì)考核、體檢均合格的人員確定為擬聘用人選,在欽州人才網(wǎng)(http://qz.gxrc.com/)和浦北縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.gxpb.gov.cn/)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
經(jīng)批準(zhǔn)聘用后,新聘用人員原則上要在15天內(nèi)到招聘單位報(bào)到。凡經(jīng)聘用者,按有關(guān)程序辦理入編、定崗等手續(xù)。逾期不報(bào)到的,取消其聘用資格。
擬聘用人員公示后,公示不合格或自動(dòng)放棄的,可以在報(bào)考相同崗位且面試合格的考生中,按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)考核、體檢人選。
對(duì)考核、體檢合格,公示無異議的,縣人社部門按程序報(bào)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)。聘用人員需與用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定和程序簽訂事業(yè)單位聘用合同,確定人事關(guān)系,受聘人員的服務(wù)年限要求在聘用單位服務(wù)五年以上,明確試用期,聘用人員的試用期按有關(guān)規(guī)定辦理,試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,予以正式聘用。試用期滿考核不合格的,取消聘用。
七、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
事業(yè)單位公開招聘考試是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作,招聘工作要貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,各招聘單位及主管部門要成立組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位公開招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,確保安全、公正、按時(shí)完成事業(yè)單位公開招聘考試工作任務(wù)。
(二)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度
報(bào)考者所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格處理;對(duì)違反規(guī)定招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),須解除聘用合同,予以清退。
(三)嚴(yán)肅公開招聘工作紀(jì)律
報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。工作人員要認(rèn)真履行職責(zé),執(zhí)行回避制度。應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
八、有關(guān)說明
(一)報(bào)考者在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解欽州人才網(wǎng)(http://qz.gxrc.com/)和浦北縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.gxpb.gov.cn/)發(fā)布的最新情況,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
(二)本次招聘考試筆試的考試大綱以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2021年版)》(附件4)為準(zhǔn);專業(yè)名稱參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版)》。
(三)使用聘用控制數(shù)招聘的人員,由用人單位與使用控制數(shù)人員簽訂聘用合同,約定雙方的權(quán)利和義務(wù);在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇,依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);不辦理入編手續(xù),名單需報(bào)同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門備案。在有空編的情況下,使用控制數(shù)的人員可通過考核直接辦理入編手續(xù)。
(四)根據(jù)《自治區(qū)黨委辦公廳 自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見>的通知》(桂辦發(fā)〔2018〕51號(hào))文件規(guī)定,技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷參加事業(yè)單位公開招聘考試。
(五)具體招聘事宜由浦北縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
(六)咨詢電話:浦北縣人力資源和社會(huì)保障局,0777-8318016。
附件1:浦北縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx
附件2:考生使用手冊(cè)..docx
附件4:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2021年版).pdf
浦北縣人力資源和社會(huì)保障局
2021年10月19日