2022年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第五師雙河市第一批次招聘事業(yè)單位人員97名公告
2022年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第五師雙河市第一批次招聘事業(yè)單位人員97名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2021年11月30日至12月10日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為及時(shí)補(bǔ)充新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第五師雙河市(以下簡(jiǎn)稱(chēng)師市)事業(yè)單位工作力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))及有關(guān)政策法規(guī)，經(jīng)研究，師市決定組織2022年度第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作。
一、招聘原則和方法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試、面試、體檢與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
師市事業(yè)單位2022年第一批次擬公開(kāi)招聘工作人員97名，其中綜合管理類(lèi)崗位68名、教育教師類(lèi)17名、醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)崗位12名。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
面向社會(huì)招聘各類(lèi)高校畢業(yè)生。
(二)招聘條件
1.符合招聘崗位的年齡要求：年滿18周歲以上，年齡要求在35周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1985年11月30日以后出生;年齡要求在40周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1980年11月30日以后出生;
2.遵守法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;
5.具備崗位所要求的其他資格條件;
6.機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考，須經(jīng)原工作單位同意，在報(bào)名時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明，未提供單位同意報(bào)考證明者取消資格;
7.崗位資格條件標(biāo)明面向在疆服務(wù)的四項(xiàng)目人員(西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者、大學(xué)生村官(連官)、“三支一扶”人員、特崗教師)的，四項(xiàng)目人員服務(wù)期限為1年服務(wù)期的須滿8個(gè)月以上方可報(bào)考，服務(wù)期限為2年以上服務(wù)期的須滿16個(gè)月以上方能報(bào)考(服務(wù)期限的計(jì)算截止日期為報(bào)名第1日);
具體崗位及招聘條件詳見(jiàn)《第五師雙河市2022年度第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。
(三)下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.被事業(yè)單位聘用后未按規(guī)定時(shí)間到崗或聘用后因故取消聘用資格未滿3年的人員;
7.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中，報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
四、信息發(fā)布平臺(tái)
兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)為此次招聘工作各類(lèi)信息發(fā)布的官方平臺(tái)?？忌部稍诘谖鍘熾p河市政府網(wǎng)(http://www.xjshs.gov.cn/)查詢(xún)相關(guān)信息。報(bào)名系統(tǒng)鏈接：http://wssh.hersingdat.com/，報(bào)考人員可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。
五、招聘工作時(shí)間安排(北京時(shí)間)
(一)報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2021年11月30日10:00至12月10日17:00。
資格審查時(shí)間：2021年11月30日10:00至12月11日20:00。
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2021年11月30日14:00至12月12日22:00。
崗位改報(bào)時(shí)間：2021年12月13日12:00至18:00。
(二)筆試時(shí)間、方式
模擬筆試時(shí)間：2021年12月15日-17日(以實(shí)際短信、郵件通知為準(zhǔn))。
正式筆試時(shí)間：2021年12月18日10:00-12:30。
筆試方式：本次筆試采取“在線筆試”的方式進(jìn)行，考生通過(guò)自備電腦參加考試。具體操作方式和要求見(jiàn)《在線筆試須知》(附件4)。
(三)面試時(shí)間、方式
面試時(shí)間和方式另行通知。
六、招聘工作程序及相關(guān)政策
招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)(繳費(fèi)時(shí)請(qǐng)考生備注姓名)、崗位改報(bào)、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批聘用。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)考人員可通過(guò)兵團(tuán)考試信息網(wǎng)查詢(xún)《崗位表》。需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)撥打師市人力資源和社會(huì)保障局政策咨詢(xún)電話。
2.報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄報(bào)名系統(tǒng)，通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫(xiě)《第五師雙河市2022年度第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考生報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)。并上傳以下材料：
(1)有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、報(bào)考崗位要求的資格證書(shū)等材料掃描件。
(2)國(guó)家機(jī)關(guān)和國(guó)有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的，須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
(3)中共黨員證明(崗位要求需中共黨員(含預(yù)備)的，應(yīng)提供所在院系、單位組織部門(mén)出具的證明，未做要求的不用提供。
(4)取得國(guó)(境)外學(xué)歷的人員，需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證，并上傳認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢(xún)國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
(5)大學(xué)生村官(連官)、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員應(yīng)提供自治區(qū)或兵團(tuán)、各地州或師市項(xiàng)目辦出具的證明。
(6)崗位要求有“基層工作經(jīng)歷”的，報(bào)考人員還需開(kāi)具基層工作經(jīng)歷證明。基層工作經(jīng)歷是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。退役士兵在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷;應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也不視為基層工作經(jīng)歷。
(7)崗位所需的其他材料。
教師資格證要求：具有報(bào)考崗位相應(yīng)教師資格證書(shū)，暫未取得教師資格證書(shū)的人員，可持有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)(即“中小學(xué)教師資格考試NTCB成績(jī)”，幼兒園、小學(xué)、中職教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jī))報(bào)名應(yīng)聘，所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前需取得中小學(xué)、幼兒園教師資格證書(shū)。
報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的崗位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)考有專(zhuān)業(yè)要求的崗位時(shí)，報(bào)考人員需依據(jù)《第五師雙河市招聘事業(yè)單位工作人員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。
3.網(wǎng)上資格審核結(jié)果查詢(xún)
報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)：http://wssh.hersingdat.com/，點(diǎn)擊“查詢(xún)報(bào)名狀態(tài)”，查詢(xún)是否通過(guò)網(wǎng)上資格審核。如未通過(guò)，請(qǐng)及時(shí)改報(bào)其他崗位。
4.網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，考試費(fèi)用共計(jì)95元，其中報(bào)名費(fèi)每人15元，筆試考試費(fèi)每科40元。通過(guò)資格審核的報(bào)考者必須在12月6日22:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，未按時(shí)繳費(fèi)的視為報(bào)名失敗。
5. 筆試開(kāi)考比例
此次招聘筆試開(kāi)考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開(kāi)考比例的，根據(jù)崗位報(bào)名情況取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。
6.崗位取消
對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例取消招聘計(jì)劃的崗位12月13日12：00前在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)中進(jìn)行公布。被取消招聘崗位且不申請(qǐng)崗位改報(bào)的報(bào)考人員，予以退費(fèi)。
7.崗位改報(bào)
被取消招聘崗位的報(bào)考人員可于12月13日12:00-18:00，登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行崗位改報(bào)。資格審核合格人員不得再參與崗位改報(bào)。
(二)筆試
1.筆試科目
筆試科目包括《職業(yè)能力測(cè)試》和《綜合應(yīng)用能力》兩科(國(guó)家通用語(yǔ)言試卷)，試卷滿分均為100分?！堵殬I(yè)能力測(cè)試》為客觀性試題，《綜合應(yīng)用能力》為主觀性試題。
2.筆試成績(jī)
筆試結(jié)束后由師市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)根據(jù)筆試總體情況統(tǒng)一劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，或報(bào)考人員有一科無(wú)成績(jī)的，不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
考生筆試成績(jī)可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)，具體查詢(xún)時(shí)間請(qǐng)留意短信通知。
(三)面試
報(bào)考人員按照筆試成績(jī)由高到低的順序，以崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。最后一名如有多名報(bào)考人員筆試成績(jī)相同的，一并確定為崗位面試人選。進(jìn)入面試名單在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和第五師雙河市門(mén)戶網(wǎng)公布。
醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)、綜合管理類(lèi)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。教育教師類(lèi)崗位面試采取說(shuō)課或試講的方式進(jìn)行。其中幼兒教師崗位和播音主持崗位需增加專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試。面試成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(四)總成績(jī)
參加筆試人員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)/筆試科目數(shù)×50%+面試成績(jī)×50%。
考試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。如出現(xiàn)同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)最后一名報(bào)考人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試成績(jī)排序。筆試成績(jī)也相同的，依次按照《職業(yè)能力測(cè)試》《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。
面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和第五師雙河市門(mén)戶網(wǎng)公布。
(五)體檢
按照總成績(jī)由高到低的順序，以崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)，詳見(jiàn)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢將開(kāi)展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
(六)遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)考生只遞補(bǔ)一次，后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
(七)考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、未按約定時(shí)間提交崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)或證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在與考生簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)的前提下，考察可以采取委托的方式進(jìn)行，并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核，如存在不誠(chéng)信行為，取消考生聘用資格。
(八)公示
第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬聘用人員，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、第五師雙河市門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。
(九)審批聘用
公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的，由第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，由各用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同，初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。
七、人才引進(jìn)激勵(lì)政策
為引進(jìn)師市急需緊缺人才，根據(jù)《五師雙河市人才引進(jìn)和管理工作辦法(試行)》精神，本次招聘代碼為“20210309”的崗位可享受《第五師雙河市人才引進(jìn)激勵(lì)政策》(附件3)中的相應(yīng)待遇。人才引進(jìn)激勵(lì)政策具體事項(xiàng)由師市黨委組織部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)h委組織部咨詢(xún)電話：0909-2296693。
八、監(jiān)督
師市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。
九、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.請(qǐng)各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng)，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。
2.本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和第五師雙河市門(mén)戶網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守本人在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)簽署的誠(chéng)信承諾，在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)、上傳個(gè)人信息，如報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
7.本《公告》由第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持和考務(wù)咨詢(xún)電話：18649220733、022-58703000轉(zhuǎn)分機(jī)85534或85672
報(bào)名鏈接：http://wssh.hersingdat.com/
第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名政策咨詢(xún)電話：0909-6666321，6666320
第五師雙河市紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督舉報(bào)電話：0909-2296790
附件1：第五師雙河市2022年度第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx
附件2：第五師雙河市事業(yè)單位招聘工作人員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
附件3：第五師雙河市人才引進(jìn)激勵(lì)政策（節(jié)選）.docx
第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局
2021年11月30日
