為進(jìn)一步提高社區(qū)治理和服務(wù)現(xiàn)代化水平，構(gòu)建和完善社區(qū)工作者職業(yè)體系，經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘社區(qū)職業(yè)化工作者25名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《東?？h2022年公開招聘社區(qū)職業(yè)化工作者崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》), 《崗位表》可在東?？h人民政府網(wǎng)(http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/gsgg.html)查詢、下載。

　　二、資格條件

　　(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

　　(二)品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

　　(三)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(四)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。

　　(五)年齡在40周歲以下(即1981年2月1日以后出生)。

　　(六)限連云港市戶籍。

　　(七)招聘條件中學(xué)歷為國民教育序列學(xué)歷。具有國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

　　三、報名辦法

　　報名及資格審核由牛山街道負(fù)責(zé)。

　　(一)報名方式、時間

　　報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。報名、資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報名平臺“東?？h”入口(http://222.189.10.7:8082)。

　　1.報名時間：2022年1月9日9:00—1月12日16:00。

　　2.資格初審時間：2022年1月9日9:00—1月12日18:00。

　　3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2022年 1月9日—1月13日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

　　4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2022年 1月9日—1月13日每天的09:00-18:00。

　　對應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時，請應(yīng)聘人員直接與負(fù)責(zé)資格審核人員聯(lián)系，政策咨詢電話：牛山街道：0518-80510840;

　　考務(wù)技術(shù)咨詢：0518-87027077(受理涉及網(wǎng)報系統(tǒng)使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問題)。

　　(二)網(wǎng)上確認(rèn)

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后，可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時向負(fù)責(zé)資格審核的人員陳述申辯，聯(lián)系方式見政策咨詢電話。

　　2.通過資格初審的應(yīng)聘人員即報名成功。

　　3.應(yīng)聘人員因個人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

　　(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　打印準(zhǔn)考證時間另行通知。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過打印準(zhǔn)考證情況，視為應(yīng)聘人員自動放棄應(yīng)聘資格。打印準(zhǔn)考證中如有問題，請與東海縣人社局人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0518-87027077。

　　(四)報名注意事項

　　1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

　　凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

　　特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應(yīng)真實、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向資格審核人員進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時終止或取消考試(聘用)資格。對存在惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　2.招聘崗位的筆試開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。

　　3.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證(以下簡稱身份證)進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　4.持有助理社會工作師證書、社會工作師證書的應(yīng)聘人員，在報名截止后2天內(nèi)，將證書原件及復(fù)印件送至東?？h人力資源和社會保障局人事考試中心405室(晶都大道北側(cè)人力資源市場大樓)審核。

　　5.對報名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在東?？h人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

　　6.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　(1)現(xiàn)役軍人;

　　(2)應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

　　(3)國家和省有規(guī)定不得應(yīng)聘到社區(qū)單位有關(guān)崗位的人員。

　　四、考試

　　(一)考試方式

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。由東?？h人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。應(yīng)聘人員在考試各環(huán)節(jié)均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。

　　(二)筆試

　　1.筆試科目：《綜合知識和能力素質(zhì)》，考試不指定輔導(dǎo)用書。

　　2.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿分100分，成績合格分?jǐn)?shù)線為50分(不含加分)。

　　3.持有助理社會工作師證書的應(yīng)聘人員筆試成績加4分;持有社會工作師證書的應(yīng)聘人員筆試成績加6分。持有以上兩個證件的不重復(fù)累計加分，只需提供一個證件加分。

　　4.筆試時間和地點詳見準(zhǔn)考證。

　　5.注意事項：(1)本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。(2)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。(3)考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”，考試當(dāng)天佩戴口罩，“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點參加考試。

　　6.筆試成績以百分制的形式在東?？h人民政府網(wǎng)、原報名平臺公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。

　　(三)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由牛山街道負(fù)責(zé)。

　　1.筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選(末位成績并列的，一并參加)。

　　2.資格復(fù)審時應(yīng)聘人員須提供相關(guān)證書、材料的原件及復(fù)印件;國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。

　　3.請進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后保持報名時填報的聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

　　4.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員陳述申辯。

　　(四)面試

　　按3:1的比例確定參加面試人選(末位成績并列的，一并參加)。

　　1.面試形式和內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式，主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、儀容儀表等。

　　2.面試成績：總分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。

　　3.面試時間和地點：見面試通知書。

　　(五)總成績計算方法及公布

　　總成績=筆試成績(含加分)×50%+面試成績×50%。

　　采用百分制計算總成績，按四舍五入法保留兩位小數(shù)。面試成績、總成績及排名，在面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東?？h人民政府網(wǎng)公布。

　　五、考察體檢

　　考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績相同，面試成績高者參加考察體檢，如面試成績?nèi)韵嗤?，由東?？h人力資源和社會保障局對成績相同的人員組織加試，加試方式另定?？疾煊烧衅竼挝恢鞴懿块T在東?？h人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下參照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實施辦法(試行)》規(guī)定組織實施。體檢由招聘單位主管部門參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、體檢操作手冊和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法》等文件規(guī)定組織實施。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

　　六、公示

　　根據(jù)考試總成績、考察體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在東海縣人民政府網(wǎng)公示7天。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校，招聘考試成績、總成績、排名等。

　　因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求，擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用，擬聘用人選明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，報東海縣人力資源和社會保障局備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(如遇同分，處理方式同上)。

　　七、聘用

　　經(jīng)公示無異議的人員，由用人單位按規(guī)定為其辦理相關(guān)手續(xù)。被錄用人員一律實行勞動合同制。試用期三個月，試用期滿考核合格的，按照東委發(fā)【2019】58號文件相關(guān)規(guī)定的“三崗十八級”要求，月工資不低于2800元待遇執(zhí)行，并建立薪級工資調(diào)整機(jī)制，按規(guī)定參加社會保險。被錄用人員根據(jù)年度考核情況決定是否續(xù)簽。

　　八、招聘工作紀(jì)律

　　應(yīng)聘人員在報名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實存在違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　九、監(jiān)督和舉報

　　東?？h紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組對本次招聘工作實施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-87027078。

　　東?？h人力資源和社會保障局接受本次招聘工作舉報，舉報電話：0518-87027077。

　　十、本公告未盡事宜由東?？h人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：東海縣2022年公開招聘社區(qū)職業(yè)化工作者崗位表

　　東?？h人力資源和社會保障局

　　2022年1月1日