根據(jù)公安交通管理工作需要，廣州市公安局決定面向社會公開招聘交通輔警，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　有志于維護(hù)廣州交通公共秩序穩(wěn)定，具有良好體能技能，有高度責(zé)任心和勇于擔(dān)當(dāng)精神的優(yōu)秀人員。

　　(二)招聘人數(shù)

　　男性200名。

　　(三)招聘條件

　　具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)憲法;熱愛道路交通管理工作，具有一定的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)工作基礎(chǔ);有良好的素質(zhì)和品行，遵紀(jì)守法，沒有參加邪教活動;身心健康，無精神病史，有良好的心理素質(zhì)和臨場應(yīng)變能力。具體要求如下：

　　1.文化要求：高中(含職高、中技)或以上學(xué)歷，報考人員須于2022年2月28日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書。

　　2.年齡要求：18至40周歲(即1981年3月1日至2004年2月29日期間出生)。

　　3.身體要求：具有正常履行職責(zé)的身體條件，身體健康，體型端正，無紋身、無口吃、無重聽、無色盲、無明顯生理缺陷及特征、無傳染性疾病，雙眼矯正視力均不低于4.8。

　　4.有下列情形之一的人員，不接受報名：

　　(1)曾有吸毒、涉毒史、嫖娼、賭博受到處罰，受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　(2)有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

　　(3)被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的;

　　(4)本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

　　(5)本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　(6)曾在廣州市公安局從事警務(wù)輔助工作合同期未滿解除勞動合同的;

　　(7)其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

　　5.工作崗位統(tǒng)一調(diào)配：本次招聘初任崗位，根據(jù)工作需要，在廣州市公安局交通警察支隊直屬單位范圍內(nèi)安排。

　　二、報名

　　(一)時間

　　2022年3月8日至18日，上午9:00至12:00，下午14:00至17:00。

　　(二)地點(diǎn)

　　越秀大隊：廣州市越秀區(qū)東風(fēng)中路426號。

　　海珠大隊：廣州市海珠區(qū)廣州大道南858號。

　　荔灣大隊：廣州市越秀區(qū)東風(fēng)西路和平南小區(qū)七街9號。

　　白云一大隊：廣州市白云區(qū)沙太南路888號。

　　白云二大隊：廣州市白云區(qū)黃石東路79號。

　　天河大隊：廣州市天河區(qū)黃埔大道中211號。

　　高速公路一大隊：廣州市白云區(qū)增槎路461號。

　　高速公路二大隊：廣州市白云區(qū)北二環(huán)高速石湖收費(fèi)站出口旁。

　　高速公路三大隊：廣州市天河區(qū)新塘街道廣深高速大觀出口旁。

　　環(huán)城大隊：廣州市越秀區(qū)廣園西路340號。

　　高速公路五大隊：廣州市黃埔區(qū)大沙東202號。

　　車輛管理所：廣州市天河區(qū)華觀路1732號車輛管理所大門值班室。

　　車輛管理所化龍分所：廣州市番禺區(qū)創(chuàng)展大道18號(化龍駕考場)。

　　車輛管理所荔灣分所：廣州市荔灣區(qū)芳村大道西563號。

　　車輛管理所越秀分所：廣州市荔灣區(qū)陳崗路34號。

　　車輛管理所白云分所：廣州市白云區(qū)太和鎮(zhèn)鶴龍四路97號。

　　(三)所需資料

　　報名者須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證(專業(yè)技能證明)、小一寸免冠同版彩色照片2張、計劃生育證明、個人信用記錄等相關(guān)證書一并攜帶(以上證件均需提交復(fù)印件1份;除身份證及相片需現(xiàn)場提供外，其他資料不齊的可以后期補(bǔ)交，請自備復(fù)印件)。符合優(yōu)先招聘條件的，需攜帶相關(guān)證明材料。報考者必須親自前往報名，不接受委托報名。

　　三、考試考核

　　考試考核包括體能測試、筆試和面試。體能測試合格的，方可參加筆試和面試環(huán)節(jié)?？偝煽儩M分100分，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　(一)體能測試

　　體能測試主要測試應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)情況，測試評分為合格、不合格。測試項目及標(biāo)準(zhǔn)：1、俯臥撐20個;2、立正站立30分鐘為合格;3、縱跳摸高(≥265厘米)，項目1、2、3全部合格為體能測試合格。

　　(二)筆試

　　筆試滿分為100分，采取計算機(jī)實(shí)操形式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員的計算機(jī)應(yīng)用水平、法律基礎(chǔ)知識和交通安全常識。

　　(三)面試

　　面試滿分為100分，主要考核應(yīng)聘人員求職動機(jī)、綜合處置能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等情況。面試對象依筆試成績高低順序排序，按招聘崗位1:2的比例確定(筆試人數(shù)少于面試對象人數(shù)的，按參加筆試人數(shù)確定面試對象)。

　　四、體檢

　　以總成績高低順序，按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢不合格的，可依總成績高低順序依次遞補(bǔ)人選。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

　　五、政審考察

　　對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審和組織考察，主要審查遵紀(jì)守法、思想政治、計劃生育等情況，并核實(shí)其是否符合應(yīng)聘資格條件。考察不合格或放棄考察資格的，依總成績高低依次遞補(bǔ)人選。

　　六、確定聘用名單并公示

　　應(yīng)聘人員經(jīng)考試考核、面試、體檢和政審考察合格后，根據(jù)招聘計劃需求人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績排序確定擬聘用人員，同時進(jìn)行公示，公示時間為3天。

　　七、簽訂用工手續(xù)

　　公示結(jié)束后，未收到有關(guān)情況反映的，由廣州市公安局與擬聘人員簽訂勞動合同，試用期為6個月。試用期間，將組織開展崗前培訓(xùn)，對崗前培訓(xùn)不合格或有其他不符合試用期相關(guān)規(guī)定行為的，將按國家有關(guān)法律法規(guī)解除勞動合同。

　　八、福利

　　(一)工資福利

　　1.享受月度績效考核獎金，在工作中作出突出貢獻(xiàn)或取得重大成績的，根據(jù)有關(guān)獎勵辦法發(fā)放相應(yīng)獎金。

　　2.以崗位熟練程度、考核情況、工作能力、技能水平等為主要依據(jù)進(jìn)行晉級晉升，并享受相應(yīng)的職級工資。

　　3.按國家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同，試用期6個月，年收入不低于60000元(含單位及個人社保、醫(yī)保、住房公積金等)，食宿自理。

　　(二)其他福利

　　1.享有定期參加健康檢查的權(quán)利。

　　2.依法享受相關(guān)假期。

　　3.納入廣州市積分制入戶的職業(yè)工種范疇，符合條件的非廣州市戶籍輔警可根據(jù)《廣州市積分入戶管理辦法》申請入戶廣州。

　　4.符合廣州市公安局公租房申請條件的輔警，享有公租房申請資格。

　　5.享有各類慰問補(bǔ)助及法律法規(guī)規(guī)章、政策規(guī)定的其他福利待遇。

　　6.職業(yè)培訓(xùn)。目前已建立了崗前培訓(xùn)、在崗輪訓(xùn)、管理職位晉升培訓(xùn)、專項教育培訓(xùn)和能力素質(zhì)提升培訓(xùn)相結(jié)合的輔警培訓(xùn)體系，涵蓋思想教育、行為規(guī)范、體能、技能、業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定等多方面內(nèi)容，將個人能力提升及職業(yè)生涯發(fā)展融入教育培訓(xùn)的全過程。

　　7.服裝及裝備保障。根據(jù)各崗位的實(shí)際需要，按照季節(jié)變化配發(fā)制式服裝，并配備相應(yīng)的裝備。

　　招聘公告、體能測試、筆試、面試成績等將在廣州金盾網(wǎng)(http://www.gzjd.gov.cn)公布。

　　報名咨詢電話：83112489(工作日上午9:00至12:00，下午14:00至17:00)。

　　廣州市公安局

　　2022年3月7日