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2022下半年貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位招聘事業(yè)編制人員39名公告

2022-08-23 18:13  |  貴州省人社廳  |  責編:黎倩 點擊收藏

  貴州省事業(yè)單位招聘_2022下半年貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位招聘事業(yè)編制人員39名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預報名時間為2022年9月1日至3日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊

  為進一步加強貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位人才隊伍建設,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合工作實際,特制定本公開招聘事業(yè)編制工作人員方案。 

  一、招聘原則

  (一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

  (二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

  (三)堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  (四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘單位及人數(shù)

  貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位共招聘事業(yè)編制工作人員39人,專業(yè)技術(shù)人員 27人,管理人員12名。具體情況如下:

  貴陽無線電管理局監(jiān)測站1人,為管理人員;

  貴州省酒產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進中心2人,均為專業(yè)技術(shù)人員;

  貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學院36人,專業(yè)技術(shù)人員25人,管理人員11名;

  具體招聘崗位及要求詳見《貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

  三、招聘條件

  (一)報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件:

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。

  2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

  3.遵紀守法,誠實守信,品行端正、人格健全。

  4.能安心所報考崗位工作,有較強的事業(yè)心和責任感。

  5.具有勝任所報崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學素質(zhì))和能力素質(zhì)。

  6.年齡在18周歲以上(2004年9月1日及以前出生),35周歲以下(1986年9月2日及以后出生)。以上日期均含當日。

  7.身體健康,具有正常履行職責的身體條件。

  8.符合所報崗位要求的其它具體資格和條件。

  9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)有以下情形的人員不得報考:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;

  3.在讀的非2022年應屆大中專及以上畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

  6.被開除公職的人員;

  7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8.截止資格復審時未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

  9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

  11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

  12.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需回避的;

  13.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)(http://gxt.guizhou.gov.cn/)發(fā)布公開招聘公告。公告時間從 2022年8月23日到2022年8月31日。

  (二) 報名

  報考人員報名時須仔細閱讀本招聘方案和報考人員誠信報考承諾書(附件3)以及網(wǎng)上報名系統(tǒng)中的《新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》,承諾已知悉告知事項和防疫要求,并嚴格遵守相關(guān)要求和防疫規(guī)定。

  報名采取網(wǎng)上報名方式進行,不設現(xiàn)場報名點。報考人員登錄“貴州公開招聘報名服務平臺”(http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb)報名。網(wǎng)上報名按以下程序進行:

  1.提交報名申請

  報考人員須于2022年9月1日9:00至2022年9月3日17:00期間登錄“貴州公開招聘報名服務平臺”提交報名申請,并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、文件大小30KB以上且小于300KB,因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法審核通過的,責任自負)。報考人員根據(jù)所報崗位要求,如實、準確、完整地填寫《貴州省工業(yè)和信息化廳下屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》),認真核對信息后及時提交。

  提交的報考信息應當真實、準確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果自負?!秷竺怼吩瓌t上要求本人親自填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔相關(guān)責任。

  報名注意事項:

  (1)報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員注冊登錄的手機號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認、在線打印準考證等事項的重要查詢依據(jù),請確保手機號準確無誤并妥善保管。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名成功后,不可再修改個人信息和上傳個人有關(guān)資料,不可再改報其他崗位。

  (2)報考人員應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件,事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個人重要信息。報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

  (3)報考人員報名時須仔細閱讀本招聘方案,并在網(wǎng)上簽署《報考人員誠信承諾書》(附件3)和《新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件4),承諾已知悉告知事項和防疫要求,并嚴格遵守相關(guān)要求和防疫規(guī)定。

  (4)單個崗位的報名人數(shù)(指最終進行報名確認并繳費的人數(shù))與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,該崗位招聘計劃減少或取消。減少或取消的崗位在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)進行公布,向取消崗位的報名考生退回報名費用。

  特別提示:①報考人員在填寫報名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋赐ㄟ^重新修改報名信息后,都須點擊“確認提交”鍵提交報名申請。②提交報名申請后,報名信息將被鎖定,在審核單位進行資格初審之前將不可再修改。請務必認真核對自己的報名信息,確認無誤后方可提交報名申請。③在報名截止時間(即2022年9月3日17:00)前未點擊“確認提交”的報考人員,審核單位無法審核其報名信息,即視為自動放棄報名,導致報名失敗。

  報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

  報考人員報名填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的,也必須如實填報。

  3.網(wǎng)上資格初審

  資格初審采取網(wǎng)上審核的方式進行,資格審核單位于2022年9月1日9:00至9月4日17:00期間根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報考人員提交的相關(guān)信息進行網(wǎng)上資格初審。報考人員確認報名信息后,招考單位將在24小時內(nèi)完成資格初審。報考人員請在資格初審期間登錄“貴州公開招聘報名服務平臺”查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員,不得再報考其他崗位。

  在報名期間(2022年9月3日17:00前)資格初審未通過人員,可自行改報崗位或修改報名信息并重新提交報名申請。

  超過報名時間(2022年9月3日17:00后)資格初審未通過人員,可于2022年9月4日12:00前進行修改信息并提交報名申請,但不得再改報崗位。

  2022年9月4日12:00后至2022年9月4日17:00前審核仍未通過的,報考人員不得再修改任何報名信息,視為報名失敗。

  特別提示:原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,因特殊情況請他人代為報名的,視為報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔相應責任。信息填寫不真實、不完整、填寫錯誤和漏報、瞞報造成的一切后果,由報考人員本人負責。

  4.網(wǎng)上繳費

  資格初審合格的報考人員于2022年9月1日9:00至9月5日17:00期間進入“貴州公開招聘服務平臺”繳納100元考試費。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者視為自動放棄考試。

  單個崗位的報名人數(shù)(指最終進行報名確認并繳費的人數(shù))與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,按實際報名人數(shù)開考,但該崗位應聘人員的筆試成績需達到90分(滿分為150分)及以上才能進入下一環(huán)節(jié);單個崗位無人報考或無人通過資格初審的,該崗位招聘計劃取消,并在貴州省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站上公布。

  5.網(wǎng)上打印《筆試準考證》

  繳費成功后,報考人員于2022年9月21日9:00至9月22日17:00期間,登錄“貴州公開招聘報名服務平臺”打印準考證。

  6.網(wǎng)上資格初審咨詢電話:

  貴州省工業(yè)和信息化廳:0851-86853340

  貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學院:0855-8228461

  7.考務及網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0851-88341378、0851-88203806

  (三)考試

  考試由貴州省工業(yè)和信息化廳組織實施。

  1.筆試

  (1)筆試采用閉卷考試方式進行。初審符合報考條件的人員,參加統(tǒng)一組織的筆試??忌毻瑫r持有效二代居民身份證原件及筆試準考證并在遵守我省相關(guān)疫情防控規(guī)定,符合當前貴州省人事考試新冠肺炎疫情防控要求的前提下方能進入考場參加筆試

  考試科目:《公共基礎知識》

  筆試地點:詳見準考證

  筆試時間:2022年9月24日上午9:00-11:30

  筆試方式:筆試采取閉卷考試

  (2)筆試成績滿分為150分,折算為百分制后按40%計入總成績(總成績滿分為100分)。未完成筆試科目或未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

  (3)若因疫情防控需求等不可抗力需調(diào)整筆試考試時間,則另行通知。

  (4)筆試成績在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)上公布。

  2.資格復審

  (1)根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)1:3的比例確定參加資格復審人員。

  (2)單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)未達到1:3比例的,按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復審對象。

  (3)同一崗位筆試成績排名末位并列的同時確定為進入資格復審對象。

  (4)資格復審人員名單在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)公布。

  (5)資格復審時間地點等事宜另行通知,請考生關(guān)注資格復審相關(guān)公告并保持電話暢通,如因考生未閱讀通知或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加資格復審的,后果由考生本人承擔。

  (6)資格復審采取現(xiàn)場審核方式進行,一般應由本人攜帶所需材料原件及復印件到場確認,如因特殊原因不能到場的,可委托他人代為確認。委托他人進行資格復審的,視為應聘人員本人確認,相關(guān)責任由應聘人員本人承擔。

  資格復審需提交的材料:

 ?、?ldquo;貴州公開招聘報名服務平臺”在線打印的《貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報名表》2份、《報考人員誠信承諾書》(附件3)1份、《貴州省2022年人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件4)1份;

 ?、谟行Ф毒用裆矸葑C》或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明;

 ?、郛厴I(yè)證書、學位證書。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”;

 ?、芫哂袑I(yè)技術(shù)職務任職資格者提交專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書和聘任證書;

  ⑤本人近期一寸免冠同底照片3張及照片電子版;

 ?、迗罂紞徫凰璧钠渌嚓P(guān)材料;

 ?、咴诼毴藛T還需在《報名表》原單位意見欄目中填寫原單位意見并加蓋單位公章以及有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報名的單位同意報考證明(附件5)1份(中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)縣級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)縣級以上衛(wèi)生行政主管部門同意);

  ⑧西部志愿者、一村(社區(qū))一名大學生、三支一扶人員等需提供服務協(xié)議(合同)及簽定單位同意報考證明,有多個單位簽定服務協(xié)議(合同)的,需提供多個單位同意報考的證明。

  以上材料除①《報名表》提交原件外,其他材料均提供原件及復印件1份(審核原件、提交復印件)。

  (7)經(jīng)資格復審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的應聘人員,取消其面試資格。該崗位空缺人數(shù)按筆試成績由高到低依次遞補。復審遞補人員名單、時間等將在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)上公布,在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點進行資格遞補復審的,視為遞補人員自動放棄。

  (8)資格復審合格人員名單在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)進行公布。

  (9)相關(guān)說明:資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合招聘崗位條件要求的,取消其應聘資格。

  3.面試

  通過資格復審的,確認為參加面試人員。面試人員名單在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)公布。

  面試形式:

  貴陽無線電管理局監(jiān)測站和貴州省酒產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進中心為結(jié)構(gòu)化面試。

  貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學院面試:其中01-08崗位為現(xiàn)場答辯和試講,13-14崗位為實踐能力操作,09-12、15-17崗位為現(xiàn)場答辯。

  面試時間、地點、內(nèi)容等事宜另行通知。

  (1)面試成績滿分為100分,按60%計入總成績。

  (2)未參加面試、未取得有效成績或面試成績低于60分的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不再遞補。

  4.總成績計算

  總成績按筆試成績折算為百分制后占40%,面試成績占60%計算。計算方式如下:

  總成績=折算成百分制后的筆試成績×40%+面試成績×60%

  折算成百分制后的筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位報考人員總成績末位并列的,按實際成績計算,如仍并列的,筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

  面試成績、總成績及進入下一環(huán)節(jié)人員名單在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)公布。

  (四)體檢

  面試結(jié)束后,根據(jù)報考人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。

  體檢標準參照貴州省公務員入職體檢標準進行。體檢費用由報考人員自理。體檢的具體事宜在貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)通知,未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢的,視為自動放棄。

  體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

  (五)考察

  體檢合格的報考人員確定為考察對象,對其進行考察。考察內(nèi)容主要包括報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否有需要回避情形等情況。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標準和業(yè)務標準相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容??疾鞎r還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的,考察為不合格,報貴州省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補。

  (六)公示招聘結(jié)果

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的報考人員,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)和貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)公示。公示時間不少于7個工作日,接受社會監(jiān)督。

  公示期間有反映經(jīng)查實影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待反映問題查實并形成結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再遞補。

  (七)辦理聘用手續(xù)

  公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù),考生按要求提供檔案同意轉(zhuǎn)出證明等,并在規(guī)定時間到招聘單位報到。無正當理由不按要求報到的,解除聘用關(guān)系。

  五、有關(guān)說明

  (一)此次公開招聘工作在貴州省工業(yè)和信息化廳黨組統(tǒng)一領(lǐng)導下,成立公開招聘工作領(lǐng)導小組。

  (二)招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”制度,嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行,由省紀委省監(jiān)委派駐第十三紀檢監(jiān)察組和貴州省工業(yè)和信息化廳機關(guān)紀委全程監(jiān)督。報考人員和相關(guān)工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。

  (三)本次公開招聘不指定考試范圍及用書、不舉辦任何形式的培訓。

  (四)報考人員應保持通信聯(lián)絡暢通,并對貴州省工業(yè)和信息化廳官網(wǎng)(http://gxt.guizhou.gov.cn)、貴州人力資源和社會保障網(wǎng)站(http://rst.guizhou.gov.cn)保持持續(xù)關(guān)注。

  (五)貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)2022年公開招聘工作監(jiān)督電話: 0851-86894666。

  本方案由貴州省工業(yè)和信息化廳負責解釋,未定事宜由貴州省工業(yè)和信息化廳商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

  附件1:(貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學院2022年)公開招聘工作人員崗位及要求一覽表 .xlsx

  附件1:貴陽無線電管理局監(jiān)測站公開招聘工作人員崗位及要求 .xlsx

  附件1:貴州省白酒產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進中心2022年下半年招聘職位表 .xlsx

  附件2 報名表.doc

  附件3 報考人員誠信報考承諾書.doc

  附件4 新冠肺炎疫情防控要求告知暨承諾書.docx

  附件5 同意報考證明.doc

  原標題:貴州省工業(yè)和信息化廳所屬事業(yè)單位 2022年下半年公開招聘事業(yè)編制工作人員方案

  文章來源:https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202208/t20220823_76215241.html

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