為全面加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)消防力量建設(shè)，有效提升應(yīng)急救援和火災(zāi)防控能力，根據(jù)《河南省人民政府辦公廳關(guān)于加強基層消防力量建設(shè)的通知》(豫政辦明電〔2021〕47 號)，新鄭市政府會議紀要(新政會紀要〔2022〕3號)要求，擬面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊員90名，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘崗位和名額(共計90名)

　　(一)戰(zhàn)斗員崗位60名;

　　(二)駕駛員崗位18名;

　　(三)通訊員崗位12名。

　　二、資格條件

　　(一)中華人民共和國公民，志愿投身消防救援工作，無違法犯罪記錄，身體健康(無殘疾、無傷病、無紋身、無重聽、無色盲)。

　　(二)戰(zhàn)斗員：男性，年齡18至-26歲，身高4125px以上，具備高中及同等以上文化程度。有入伍經(jīng)歷和從事過消防救援工作的可放寬至28歲。

　　(三)駕駛員：男性，年齡35歲以下，身高4125px以上，具備高中及同等以上文化程度，有B或A類駕駛證兩年以上駕齡。有車輛維修經(jīng)驗的優(yōu)先考慮，最大可放寬至40歲。戰(zhàn)斗員和駕駛員體重均不高于標準體重(標準體重kg=身高cm-110)的30%，不低于標準體重的15%。

　　(四)通訊員：除需滿足戰(zhàn)斗員基本條件外，從事通訊崗位的需要大專及以上學(xué)歷，能夠操作電腦計算機，掌握WPS、PPT等文檔基礎(chǔ)操作，熟練使用攝像機、照相機等電子產(chǎn)品。

　　(五)新鄭市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)符合條件的巡防隊員、從事消防工作退役隊員、退役軍人、具有相關(guān)專業(yè)技能的人員在同等條件下優(yōu)先聘用。

　　(六)有下列情形之一者，不得報名：

　　1、受過刑事處罰的人員;

　　2、曾被開除公職的人員;

　　3、受過紀律處分的人員;

　　4、正在接受紀律審查的人員或司法調(diào)查的人員;

　　5、有腰椎間盤突出等身體疾病不適合消防救援工作的情形;

　　6、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形;

　　7、主動離職或者被辭退的專職消防隊員。

　　三、福利待遇

　　(一)工資待遇。1、戰(zhàn)斗員初級工資4500—5000元/月(含“五險一金”) :駕駛員初級工資5500—6000元/月(含“五險一金") ;新入職隊員試用期工資(兩個月)均按照1900元/月的標準執(zhí)行，隨著工齡增加及工作表現(xiàn)逐年提高待遇。

　　(二)生活待遇。1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府專職隊員伙食由市財政統(tǒng)一保障，發(fā)放統(tǒng)一被裝，實行集體就餐和住宿;2、每年至少安排體檢1次;3、每月休假天數(shù)為6至8天。

　　四、招聘程序和考核項目

　　本次招聘工作落實上級及我市關(guān)于新冠肺炎疫情防控的相關(guān)規(guī)定。按照“資格審查、體能測試、面試、筆試、體檢、崗前培訓(xùn)，簽訂合同”的程序進行。體能測試項目：3000米跑，仰臥起坐，俯臥撐，單杠一練習(xí)。

　　(一)體能測試

　　體能測試主要考察應(yīng)聘人員的基本體能素質(zhì)，滿分為100分。體能測試共設(shè)置3000米跑、俯臥撐、仰臥起坐、單杠引體向上4個項目，各項成績分別按25%計入體能測試總分。在體能測試合格人員中，成績從高到低排名。體能測試具體評分標準將在體能測試現(xiàn)場予以公布。

　　(二)筆試

　　筆試試卷由組織實施單位統(tǒng)一命題，根據(jù)崗位情況，設(shè)置駕駛員、通訊員、戰(zhàn)斗員考試試題?？荚噧?nèi)容主要為法律常識、消防常識和崗位專業(yè)知識，滿分為100分。

　　(三)面試

　　根據(jù)體能測試成績×60%+筆試成績×20%從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)2:1的比例確定進入面試的人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往意識、自我情緒控制能力、行為舉止和形象氣質(zhì)等，滿分為100分。

　　考試總成績=體能測試成績×60%+筆試成績×20%+面試成績×20%

　　(四)體檢

　　按照考試總成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)1.2:1的比例確定進入體檢的人員。體檢主要審查應(yīng)聘人員的視力、身高、體重、血壓等問題，由市消防救援大隊負責組織。身高、體重項目參照《消防員體格初檢標準》執(zhí)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在參加面試人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，考試總成績并列的以體能測試高者優(yōu)先。

　　(五)考察

　　體檢合格的人員確定為考察對象?？疾旃ぷ饔蓡挝唤y(tǒng)一組織實施，考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法犯罪等情況，同時對報名資格進行復(fù)審?？疾祀A段因考核不合格及自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額時，按相應(yīng)崗位考試總成績排名等額替補。

　　(六)聘前試崗

　　考察合格的人員需進行聘前試崗，聘前試崗不少于40天封閉式管理，試崗期滿進行考核(考核內(nèi)容含體能考核、技能考核、理論考試、心理測試)，考核合格者進入下一個環(huán)節(jié)，考核不合格者不得進入下一個環(huán)節(jié)。試崗期內(nèi)不服從安排、不服從管理者不得進入下一個環(huán)節(jié)。日常管理參照新鄭市政府專職消防員有關(guān)管理規(guī)定實施。

　　(七)公示

　　考核合格者確定為擬聘用人員并予以公示，公示期為3個工作日。

　　五、聘用

　　(一)對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

　　(二)對不能勝任工作、身體不適應(yīng)所在工作崗位要求或違反有關(guān)管理規(guī)定的，依據(jù)相關(guān)規(guī)定不予聘用。

　　(三)聘用期間發(fā)生違法違紀行為，根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定處理。

　　六、報名有關(guān)事項和要求

　　此次招聘在新鄭市人社局指導(dǎo)下由消防救援大隊組織實施，沒有委托任何代理機構(gòu)或個人。報名所持材料:出示24小時核酸證明、健康碼、行程碼(無途徑疫情區(qū)域)、攜帶本人身份證、報名登記表、學(xué)歷證書(中專以上學(xué)歷需提供學(xué)歷認證)、機動車駕駛證、戶口所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明，復(fù)員和退伍軍人相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件，近期正面免冠1寸白底彩照4張。資格審查貫穿全程，應(yīng)聘人員報名時提交的證件材料、填寫的相關(guān)信息必須真實、完整，且與本人實際情況完全相符，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或隱瞞本人重大事實獲取報名資格的，一經(jīng)查實，取消其報名或聘用資格。

　　(一)報名地點:新鄭市風(fēng)苑路與人民交叉口北200米(風(fēng)苑路消防救援站)。

　　(二)聯(lián)系電話:0371—61199119(咨詢時間為上午8時至11時、下午15時至17時)。

　　(三)報名時間: 2022年9月1日至2022年9月7日。

　　(四)務(wù)必按照規(guī)定時間和要求報名，逾期不再受理。

　　(五)資格審查、聘用考核和體檢的時間、地點另行通知(有關(guān)通知將會以群通知或電話的方式進行通知，請報名者務(wù)必保持手機暢通，以免耽誤應(yīng)聘)。

　　特此公告

　　附件_1：新鄭市政府關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府專職隊員招報名表.docx

　　新鄭市消防救援大隊

　　2022年8月31日