遼寧華圖_遼寧事業(yè)單位考試 為您提供最新的事業(yè)單位招聘信息：遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)（遼寧日?qǐng)?bào)社）2024年面向社會(huì)公開招聘高層次人才公告。更多事業(yè)單位招聘信息敬請(qǐng)關(guān)注遼寧華圖事業(yè)單位招聘頻道(http://ln.huatu.com/sydw/)。

【遼寧】2024下半年聯(lián)考-學(xué)霸技巧特訓(xùn)班

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(遼人發(fā)〔2007〕1號(hào))等規(guī)定，結(jié)合遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)(遼寧日?qǐng)?bào)社)實(shí)際，面向社會(huì)公開招聘高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘對(duì)象

　　本次公開招聘高層次人才共計(jì)15人，符合招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

　　二、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　(三)年滿十八周歲，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件，詳見《遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)(遼寧日?qǐng)?bào)社)2024年面向社會(huì)公開招聘高層次人才計(jì)劃信息表》(附件1)。

　　(七)有下列情形之一的不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　3.在近三年內(nèi)被認(rèn)定有事業(yè)單位招聘考試作弊行為的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　5.聘用后即形成回避關(guān)系的人員;

　　6.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

　　三、招聘方式

　　采取考核的方式。

　　四、招聘工作步驟

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和北國(guó)網(wǎng)(www.lnd.com.cn)統(tǒng)一發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月8日至8月28日。

　　2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。每名報(bào)名者只能應(yīng)聘1個(gè)崗位。

　　報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

　　3.報(bào)名提供材料：

　　應(yīng)聘人員的工作經(jīng)歷、其他資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算截止日期為2024年8月8日。

　　(1)遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)(遼寧日?qǐng)?bào)社)2024年面向社會(huì)公開招聘高層次人才報(bào)名表(附件2);

　　(2)居民身份證正反面;

　　(3)學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

　　(4)報(bào)名表內(nèi)所填寫的政治面貌、專業(yè)技術(shù)資格、本人工作經(jīng)歷、工作成果、獲得獎(jiǎng)勵(lì)及榮譽(yù)等相關(guān)證明材料。

　　所有材料以PDF格式匯總形成壓縮包文件，發(fā)送至郵箱lnrbshr@163.com。郵件主題和壓縮包須注明：報(bào)考崗位+姓名。

　　(三)資格審查

　　資格審查采取網(wǎng)絡(luò)初審和現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行。通過網(wǎng)絡(luò)初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)攜帶所有網(wǎng)上提交電子材料的原件到指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)審核，資格審查合格者確定為參加面試人選。各崗位招聘均不設(shè)開考比例。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位資格條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在北國(guó)網(wǎng)(www.lnd.com.cn)首頁(yè)發(fā)布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。

　　(四)考核

　　考核采取面試的方式進(jìn)行。主要考核應(yīng)聘人員綜合分析能力、解決問題能力、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)能力。考核滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不予聘用。

　　(五)體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的考核成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在北國(guó)網(wǎng)(www.lnd.com.cn)公布。

　　體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

　　體檢統(tǒng)一在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

　　復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

　　(六)考察

　　對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。

　　(七)公示與聘用

　　擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和北國(guó)網(wǎng)(www.lnd.com.cn)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無異議人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有異議的人員，將進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，提出處理意見。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過6個(gè)月，國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

　　六、其他

　　1. 招聘考核不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘考核無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2. 應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、考核、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　3. 在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　4. 在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　七、其他未盡事宜，由遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)(遼寧日?qǐng)?bào)社)負(fù)責(zé)解釋。

　　通訊地址：遼寧省沈陽(yáng)市和平區(qū)青年大街356號(hào)

　　報(bào)名咨詢電話：024-22698666、22699889、22698223

　　紀(jì)律監(jiān)督電話：024-22698267

　　遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)(遼寧日?qǐng)?bào)社)

　　2024年8月7日

　　原文標(biāo)題：遼寧報(bào)刊傳媒集團(tuán)（遼寧日?qǐng)?bào)社）2024年面向社會(huì)公開招聘高層次人才公告

　　原文鏈接：https://www.lnrsks.com/html/kaoshidongtai/sydw_zhaopingonggao/5542.html

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