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貴州黔東南州農(nóng)業(yè)委員會(huì)下屬參公管理單位遴選
2012-05-31 15:14  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊:

  2012年黔東南州農(nóng)業(yè)委員會(huì)下屬參公管理單位公開(kāi)遴選部分工作人員實(shí)施方案

  為充實(shí)州農(nóng)委下屬參公管理單位工作人員,根據(jù)省委組織部、省編辦、省人社廳和省公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部調(diào)配工作的通知》(黔組通〔2010〕81號(hào))精神,州農(nóng)委擬在下屬參公管理單開(kāi)展公開(kāi)遴選工作人員工作。為確保公開(kāi)遴選工作順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案。

  一、遴選原則

  本次遴選工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和人崗相適的原則,切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出、具有基層工作經(jīng)歷、與人民群眾關(guān)系密切、群眾公認(rèn)的工作人員遴選到州農(nóng)委下屬參公事業(yè)單位工作。

  二、遴選工作組織形式

  (一)本次遴選工作在州人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)和州紀(jì)委監(jiān)察局的監(jiān)督下進(jìn)行。

  (二)州農(nóng)業(yè)委員會(huì)成立遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定的條件、程序和方法以及本實(shí)施方案具體負(fù)責(zé)遴選工作的組織實(shí)施。

  三、遴選計(jì)劃和崗位

  (一)遴選計(jì)劃

  本次計(jì)劃遴選工作人員共5名,其中:州農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法支隊(duì)(財(cái)政全額撥款參公管理單位,下同)3名;州農(nóng)業(yè)機(jī)械安全監(jiān)理所(財(cái)政全額撥款參公管理單位,下同)2名。

  (二)遴選崗位

  詳見(jiàn)《黔東南州農(nóng)業(yè)委員會(huì)下屬參公管理單位2012年公開(kāi)遴選工作人員崗位表》(附件1)。

  四、遴選對(duì)象的資格和條件

  (一)遴選資格

  黔東南州內(nèi)在編、在職(崗)的縣級(jí)及以下各級(jí)行政機(jī)關(guān)、參公管理事業(yè)單位工作人員。報(bào)考人員應(yīng)具備參照公務(wù)員法管理單位工作人員身份或公務(wù)員身份。行政機(jī)關(guān)公務(wù)員通過(guò)公開(kāi)遴選調(diào)入?yún)⒐芾硎聵I(yè)單位后,進(jìn)行參公管理事業(yè)人員登記,不再保留國(guó)家公務(wù)員身份。

  (二)遴選條件

  1、政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī);

  2、勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強(qiáng);

  3、年齡40周歲(1972年1月1日以后出生)以下;

  4、2009年、2010年、2011年年度考核均為稱(chēng)職及以上;

  5、具有大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

  6、符合遴選崗位所要求的報(bào)考專(zhuān)業(yè)(多個(gè)學(xué)歷層次的其中有一個(gè)學(xué)歷層次專(zhuān)業(yè)符合即可);

  7、具有正常履行職責(zé)的身體條件,身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定;

  8、符合遴選崗位所要求的其他條件。

  9、具有以下情形之一的,不得參加遴選:

  ①2009年、2010年、2011年年度考核有不稱(chēng)職、基本稱(chēng)職的;

 ?、谑芴幏制陂g或未滿(mǎn)影響期限的;

 ?、壅诮邮軐徲?jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

  ④2007年以來(lái)招考到我州機(jī)關(guān)和參公單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

 ?、萦蟹?、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形的。

  五、工作程序

  遴選工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布信息

  由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)統(tǒng)一在黔東南州人民政府網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布遴選工作信息。

  (二)報(bào)名、資格審查

  1、報(bào)名和資格審查時(shí)間:2012年 6 月 8 日至 10日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。

  2、報(bào)名地點(diǎn):州農(nóng)業(yè)委員會(huì)人事科(地址:貴州省凱里市文化北路15號(hào)州農(nóng)委辦公樓二樓)。

  3、報(bào)名須提交以下材料:

  (1)本人有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》、畢業(yè)證書(shū)(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件;

  (2)所在單位、行政主管部門(mén)(縣市所屬單位須縣市組織或人社部門(mén)出具)工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)證明原件;

  (3)按干部管理權(quán)限出具的2009年、2010年、2011年年度考核情況證明原件(由組織、人社部門(mén)出具);

  (4)近期同底1寸免冠彩色照片3張。

  (5)公務(wù)員報(bào)考時(shí),須出具本人同意改變其身份按調(diào)入?yún)⒄展珓?wù)員法管理事業(yè)單位人事、工資福利待遇管理的書(shū)面承諾書(shū)。

  報(bào)考者須如實(shí)填寫(xiě)《黔東南州直參公管理單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

  4、資格審查

  由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查,并將遴選崗位報(bào)名情況和通過(guò)審查人員名單及報(bào)名相關(guān)材料報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局復(fù)審。資格審查合格人員與遴選崗位的比例應(yīng)達(dá)到3∶1及以上方可組織開(kāi)考。報(bào)名結(jié)束,對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的職位,減少該崗位遴選人數(shù)或取消該崗位遴選計(jì)劃。減少遴選計(jì)劃人數(shù)的,報(bào)考該崗位的人員所報(bào)崗位不再調(diào)整;取消遴選計(jì)劃的,被取消崗位的報(bào)考人員可改報(bào)符合條件的其他崗位。

  資格審查貫穿整個(gè)遴選工作過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者遴選資格。

  準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn):考生于2012年 6 月15 日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30),持本人有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》到州農(nóng)業(yè)委員會(huì)人事科領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

  (三)考試

  按照干什么考什么的原則組織考試??荚嚪譃楣P試、面試兩項(xiàng)??荚嚳偝煽?jī)按筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%計(jì)算。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字??荚嚲唧w工作由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  考試主要考察應(yīng)試人員從事遴選崗位相關(guān)工作所需的基本知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)等。

  1.筆試

  筆試采取閉卷形式進(jìn)行,成績(jī)按百分制計(jì),由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)聘請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家命題、制卷、閱卷,并負(fù)責(zé)考務(wù)工作。

  筆試時(shí)間及地點(diǎn)由州農(nóng)委人事科負(fù)責(zé)通知考生。

  報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

  2.面試

  面試由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,根據(jù)遴選崗位采取面試考官組集中面試、綜合評(píng)分的方式進(jìn)行,成績(jī)按百分制計(jì)。

  面試人員按照各遴選崗位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1∶3以?xún)?nèi)的比例限額,從筆試成績(jī)高分到低分確定。如遇某崗位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的,同時(shí)參加面試。

  本崗位計(jì)劃遴選人數(shù)因缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使進(jìn)入面試人員達(dá)不到1∶3比例的,考生筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)為60分及以上者,可進(jìn)入面試。

  面試時(shí)間及地點(diǎn)由州農(nóng)委人事科另行通知考生??忌诿嬖嚳荚嚽耙惶斐直救擞行А毒用裆矸葑C》或有效《臨時(shí)居民身份證》、《筆試準(zhǔn)考證》到州農(nóng)業(yè)委員會(huì)人事科領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

  (四)體檢

  州農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施體檢工作,參加體檢的人員,根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分按本崗位計(jì)劃遴選數(shù)1∶1的比例確定。體檢工作在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。如遇體檢不合格或放棄體檢的,從進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。同一崗位報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)高者列為體檢對(duì)象,如出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)其重新進(jìn)行面試,以面試成績(jī)高的列入體檢對(duì)象。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

  (五)考察

  對(duì)體檢合格人員,根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分按各崗位計(jì)劃遴選數(shù)等額確定考察對(duì)象??疾旃ぷ饔芍蒉r(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)州委組織部、州編委辦、州人社局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等部門(mén)<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部調(diào)配工作的通知>的通知》(黔東南組通〔2010〕109號(hào))的要求,州農(nóng)委要派出2人以上組成的考察組,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績(jī),全面了解報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況,查閱干部檔案,核實(shí)公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表,如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告。如遇考察不合格或放棄考察的,從面試人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的不再遞補(bǔ)。

  (六)公示

  州農(nóng)業(yè)委員會(huì)根據(jù)報(bào)考者考試總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬遴選的人員,并分別在黔東南州人民政府網(wǎng)站及擬遴選人員原單位進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7天。

  (七)辦理調(diào)動(dòng)

  經(jīng)公示期滿(mǎn)無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響遴選的,由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)按照規(guī)定程序和權(quán)限,報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局直接審批辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)有以下情形之一的,不得辦理調(diào)配手續(xù):

  1、2009年、2010年、2011年年度考核有不稱(chēng)職、基本稱(chēng)職的;

  2、在受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的;

  3、正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

  4、2007年以來(lái)招考到我州機(jī)關(guān)和參公單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

  5、有法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形的。

  被多家單位確定為遴選對(duì)象的,可以選擇,但必須在組織、人社部門(mén)正式行文調(diào)動(dòng)前作出決定,組織、人社部門(mén)正式行文后,一年內(nèi)不得再次提出調(diào)動(dòng)申請(qǐng)或參加其他遴選計(jì)劃。

  六、紀(jì)律要求

  遴選工作嚴(yán)格遵守公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督,同時(shí),接受相關(guān)部門(mén)和社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的報(bào)選人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

  州農(nóng)業(yè)委員會(huì)是本次公開(kāi)遴選工作的責(zé)任主體。未盡事宜由州農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋和確定。

  咨詢(xún)電話:(0855)8225870

  監(jiān)督電話:(0855)8503275

黔東南州農(nóng)業(yè)委員會(huì)下屬參公管理單位2012年公開(kāi)遴選工作人員職位(崗位)表

黔東南州參公管理單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表

工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)證明

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