根據(jù)遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈2012年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實(shí)施方案〉的通知》(遼人社發(fā)[2012]11號(hào))文件精神，現(xiàn)將我校2012年公開招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　我校公開招聘工作認(rèn)真執(zhí)行省人社廳和省教育廳的有關(guān)文件規(guī)定，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　二、招聘人員條件

　　招聘人員條件為符合遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳(以下簡稱省人社廳)規(guī)定的報(bào)考基本條件和我校公開招聘人員計(jì)劃所提出的具體招聘條件(詳見大連海洋大學(xué)2012年公開招聘人員計(jì)劃信息表)。

　　三、招聘方式

　　根據(jù)省人社廳相關(guān)文件要求，招聘管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位具有碩士及以下學(xué)位或中級及以下專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，采取考試考核的方式;招聘具有博士學(xué)位或副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，采取考核的方式。

　　四、考試考核方式招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間6月1日-8日 。

　　應(yīng)聘者登錄我校網(wǎng)站(www.dlou.edu.cn)“人才招聘”專欄，通過大連海洋大學(xué)人才招聘系統(tǒng)投遞簡歷。報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度，應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn) 真閱讀招聘崗位信息，如實(shí)填寫個(gè)人情況。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2:1時(shí)，將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。

　　(二)資格審查

　　報(bào)名截止后學(xué)校對大連海洋大學(xué)人才招聘系統(tǒng)內(nèi)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，如個(gè)人條件不符合崗位要求，取消應(yīng)聘資格。

　　(三)筆試

　　應(yīng)聘管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位具有碩士及以下學(xué)位或中級及以下專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員須參加筆試。筆試科目、時(shí)間在我校人才招聘系統(tǒng)另行通知。

　　按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試的人員名單。未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加面試。最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時(shí)參加面試。

　　(四)面試

　　學(xué)校按照上級有關(guān)文件要求組成面試工作小組。面試內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位職責(zé)特點(diǎn)，采取相應(yīng)方式。面試時(shí)間在我校人才招聘系統(tǒng)另行通知。滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得聘用。

　　筆試和面試成績按4:6的比例換算成總成績，由高到低按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。