三、報名及考試考核

　　1、報名。采取網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘者請以電子郵件方式將個人自薦材料寄交人事處(E-mail:wstcrsc@163.com)。自薦材料應(yīng)含本科階段和研究生階段學習成績、已取得的科研成果和其他能證明自身能力、特長的資格證書、獲獎證書，內(nèi)容必須真實、準確無誤。寄送時請在郵件“主題”標明應(yīng)聘崗位、畢業(yè)學校、專業(yè)、學歷。報名時間：2012年6月4日至2012年6月11日。

　　2、筆試。凡報名應(yīng)聘者，經(jīng)資格審查符合招聘基本條件和相關(guān)崗位專業(yè)、學歷層次要求的，由人事處另行通知筆試考核，筆試時間以電話通知為準。

　　筆試由學校人事處統(tǒng)一組織，不指定考試內(nèi)容和參考教材。擬招聘崗位數(shù)與報名通過資格審查考試人數(shù)達到1：3以上比例方可開考。具有博士學位或高級職稱的應(yīng)聘人員可不進行筆試，直接進入面試。

　　3、面試。根據(jù)筆試成績按照擬招聘崗位人數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人員。由學校人事處通知應(yīng)聘人員面試時間和地點。面試主要測試應(yīng)聘人員與擬任工作的專業(yè)知識能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達能力、舉止儀表等，主要采取試講、答辯、實際操作、情景模擬、回答提問等多種形式進行。

　　4、考核。根據(jù)綜合成績按分數(shù)高低順序確定擬聘用人員。綜合成績按滿分100分計，筆試成績和面試成績各占50%，其中免筆試人員面試成績即為綜合成績。按照綜合成績高低，按招聘人數(shù)與考核人數(shù)1:1的比例確定參加考核人員，對政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實際等情況進行全面考核。

　　5、體檢。擬聘用人員，按規(guī)定進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　6、公示。體檢合格確定為擬聘用人員，名單在學校公告欄公示7天。

　　四、聘用

　　擬聘用人員公示無異議，經(jīng)學校黨委討論同意后，報省教育廳和人社廳批準，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用協(xié)議。

　　五、監(jiān)督

　　為保證招聘工作公開、公平、公正，學校紀委及紀檢監(jiān)察審計處對招聘工作實行全程參與和監(jiān)督，監(jiān)督電話0876-8886204。

　　六、待遇

　　1、凡受聘上崗人員，正式到崗工作后，納入學校事業(yè)編制管理，享受國家政策規(guī)定的工資福利待遇。

　　2、對博士研究生提供一定的購房補貼：博士26萬元，在8年服務(wù)期內(nèi)按年均支付。

　　七、聯(lián)系方式

　　通訊地址：云南省文山市學府路66號 文山學院人事處

　　郵編：663000 電話：(0876)8886203 ;2151971

　　E-mail:wstcrsc@163.com

　　http://www.wstc.net