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2014重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民醫(yī)院招聘非在編臨床護(hù)理人員公告

A+ A- 2014-07-23 16:02  |  重慶人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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  為保證國(guó)家三級(jí)甲等綜合醫(yī)院對(duì)護(hù)理人力資源配置需求,根據(jù)目前我院護(hù)理隊(duì)伍的現(xiàn)狀,結(jié)合年度護(hù)理??平ㄔO(shè)計(jì)劃和醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)醫(yī)院研究,報(bào)區(qū)衛(wèi)生局批準(zhǔn),特面向社會(huì)公開招聘非在編臨床護(hù)理人員。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  二、招聘崗位及職數(shù)

  臨床護(hù)士崗位:20名(性別不限,編外)。

  三、招聘范圍及對(duì)象

  全國(guó)范圍內(nèi)醫(yī)學(xué)院校護(hù)理(學(xué))專業(yè)畢業(yè)生,并符合本次規(guī)定的報(bào)名條件。

  四、報(bào)名條件

  (一)思想政治條件

  1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正。

  2.具有良好的職業(yè)道德,熱愛(ài)護(hù)理事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè)。

  3.無(wú)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分記錄。

  (二)崗位任職條件

  1.要求護(hù)理(學(xué))專業(yè)畢業(yè),獲大專及以上學(xué)歷。

  2.具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。

  (三)年齡條件

  年齡在28周歲以下(計(jì)算時(shí)間截止為報(bào)名前一日)。

  (四)身體條件

  身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件,無(wú)生理或心理疾病;五官端正,無(wú)殘疾;男性身高≥160厘米,女性身高≥150厘米。

  五、招聘程序

  (一)公開報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:2014年7月29日~30日,上午8:00~12:00,下午14:30~16:00

  2.報(bào)名地點(diǎn):醫(yī)院辦公樓2樓2會(huì)議室

  3.報(bào)名資料:報(bào)考人員須持畢業(yè)證原件及復(fù)印件、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件(或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證書原件及復(fù)印件)、有效居民身份證原件及復(fù)印件;近期同底1寸免冠彩色照片2張,在報(bào)名地點(diǎn)填寫報(bào)名登記表。以上證件均需用A4紙復(fù)印1份。

  4.報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。

  (二)資格審查

  招聘資格審查小組嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名條件的規(guī)定在考前進(jìn)行資格審查,確定考試人員名單并發(fā)放準(zhǔn)考證。

  (三)招聘考試、考核流程

  1.開考比例:崗位招聘人數(shù)與崗位應(yīng)聘人數(shù)的比例按不低于1:2的原則開考。未達(dá)到規(guī)定比例,相應(yīng)遞減擬招聘職位數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入計(jì)算);考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式(筆試占60%、面試占40%)。

  2.筆試(滿分100分):筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試時(shí)間為2014年8月4日(星期一)上午9:00~11:00,筆試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。參加筆試時(shí)請(qǐng)攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證。

  筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單于2014年8月4日(星期一)中午13:30在醫(yī)院辦公樓2樓公示欄公布。面試時(shí)間為2014年8月4日(星期五)下午14:30,面試地點(diǎn)在醫(yī)院辦公樓2樓2會(huì)議室。

  3.面試(滿分100分)

  根據(jù)基礎(chǔ)分和筆試成績(jī)排名(從高分到低分)按1:2的比例確定面試人選。若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試資格者,取消面試資格,其缺額在報(bào)考人員中按基礎(chǔ)分和筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試人員統(tǒng)一編號(hào),不得透露自己的名字及其他信息。

  (四)總成績(jī)計(jì)算方式(滿分102分)

  1.基礎(chǔ)分(滿分2分)

  在我院或其他三級(jí)甲等醫(yī)院參加護(hù)理臨床技能規(guī)范化培訓(xùn)一年以上,并取得《護(hù)理執(zhí)業(yè)技能規(guī)范化培訓(xùn)證書》者加2分。

  2.總成績(jī)計(jì)算

  總成績(jī)=基礎(chǔ)分+筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

  考試考核總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單、體檢時(shí)間和地點(diǎn)將于面試結(jié)束后在醫(yī)院辦公樓2樓公示欄公布。

  (五)體檢

  體檢人選按擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)報(bào)考該崗位考生的考試考核總成績(jī)從高分到低分等額確定。若最后一名考生考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列,則以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí),在面試成績(jī)達(dá)到60分以上考生中按考試考核總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  六、試崗

  體檢合格者,在所報(bào)考崗位(臨床科室)試崗2周。

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