2014年廣東深圳鹽田區(qū)沙頭角街道招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位公告
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根據(jù)單位用人需要,經(jīng)研究,現(xiàn)決定公開(kāi)招聘2名機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招考對(duì)象、條件和職位
(一)2014年6月前畢業(yè),畢業(yè)生具有國(guó)家承認(rèn)的大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷人員;
(二)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正;
(三)愿意履行雇員義務(wù);
(四)符合擬報(bào)考職位所規(guī)定的資格條件;
(五)持有A類或B類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》;具有全日制高等教育碩士以上學(xué)歷或副高以上專業(yè)技術(shù)資格可不受雇員素質(zhì)測(cè)試合格證限制。
(六)具有正常履行職位職責(zé)的身體條件;
(七)犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤,受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未做出結(jié)論的人員,不予接受報(bào)考。
(八)具體招考職位及職位條件見(jiàn)附件1。
二、招考程序
1、報(bào)名和資格初審
時(shí)間:2014年7月28日-7月30日(9:30-11:30;14:30-17:30),節(jié)假日除外;
地點(diǎn):鹽田區(qū)田心東路9號(hào)沙頭角街道辦事處312室
報(bào)名方法:(1)報(bào)考者須本人到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)職位;(2)個(gè)人條件須與職位要求一致;(3)報(bào)名時(shí)提供材料:《鹽田區(qū)公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名表》(附件2)(一式二份),戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明(非全日制學(xué)歷學(xué)位須提供驗(yàn)證證明)、《深圳市普通雇員基本測(cè)試合格證》、計(jì)劃生育情況調(diào)查表(附件3)、職位要求的其他資格資歷證明等。以上材料驗(yàn)原件,收復(fù)印件。
屬留學(xué)回國(guó)人員的,須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,并有我國(guó)駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的有關(guān)證明材料;尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的,可以憑深圳市外國(guó)專家局出具的《出國(guó)留學(xué)人員資格證明》接受資格初審。
初審合格者當(dāng)場(chǎng)發(fā)放適崗能力測(cè)評(píng)通知書(shū)。
資格初審是對(duì)報(bào)考者資格條件的初步確認(rèn),最終以雇用審批為準(zhǔn)。
2、適崗能力測(cè)評(píng)
適崗能力測(cè)評(píng)采取面試方式。
面試時(shí)間:2014年8月1日下午2:30時(shí)。如時(shí)間有變,將電話另行通知,請(qǐng)考生注意保持通訊工具暢通。
地點(diǎn):鹽田區(qū)委黨校(鹽田區(qū)梧桐路1008號(hào))
面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布,成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位,依成績(jī)高低順序等額確定資格復(fù)審和考核人員。參加人數(shù)小于擬雇用人數(shù)3倍的,則測(cè)評(píng)成績(jī)須達(dá)到70分以上方可確定為資格復(fù)審和考核人員。
考生總成績(jī)將于8月2日下午4:00時(shí)后在鹽田區(qū)政府在線(www.yantian.gov.cn)公布。
3、資格復(fù)審和考核
面試結(jié)束后,職位成績(jī)排名第一的考生,由用人單位在7日內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審和考核,考核合格者確定為進(jìn)入體檢人員。
考核內(nèi)容為擬雇人的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況??己瞬缓细竦娜∠Y格。
4、體檢
取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、適崗能力測(cè)評(píng)通知書(shū)及近期一寸正面免冠彩色相片一張,按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。
體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院均另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
5、公示
擬雇用人員名單公示7天,接受社會(huì)監(jiān)督。
因自動(dòng)放棄以及資格復(fù)審、考察、體檢或公示不合格等情況出現(xiàn)空缺的職位,可按照本職位總成績(jī)從高分至低分的順序遞補(bǔ)考生,并進(jìn)行資格復(fù)審、考察、體檢和公示。
6、雇用
經(jīng)考試、體檢、考核合格并在公示期間無(wú)有效投訴的,由用人單位和區(qū)雇員管理部門(mén)辦理雇用手續(xù)。
7、時(shí)間、資歷計(jì)算等問(wèn)題
年齡、經(jīng)歷等相關(guān)資歷的計(jì)算均截止到2014年7月28日(含)。招聘職位表中注明的最高年齡要求,30周歲以下指1984年7月28日以后出生,35周歲以下指1979年7月28日以后出生。有關(guān)專業(yè)要求,參照我市現(xiàn)行公務(wù)員招考的專業(yè)目錄執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)歷要求為最低限制,即高學(xué)歷可報(bào)考低學(xué)歷職位,低學(xué)歷不能報(bào)考高學(xué)歷職位。
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