2014年廣東深圳市人民政府口岸辦公室招聘普通雇員公告
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根據(jù)工作需要,深圳市人民政府口岸辦公室擬公開(kāi)招聘普通雇員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招考職位及人數(shù)
本次擬招聘專業(yè)技術(shù)類雇員1名,輔助管理類雇員1名,詳見(jiàn)《深圳市人民政府口岸辦公室公開(kāi)招聘普通雇員崗位表》(附件1)。
二、招考范圍
根據(jù)職位要求,提供A類或B類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》,且符合其他報(bào)考條件。
三、報(bào)考條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)愿意履行雇員的義務(wù),遵紀(jì)守法,品行端正;
(三)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(四)符合本公告及招考崗位表所規(guī)定的資格條件。
有下列情況者,不予接受報(bào)名:
(一)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員;
(二)2009年7月以來(lái)參加本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
(三)其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。
四、報(bào)名
(一)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。考生應(yīng)事先填寫好《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招考普通雇員報(bào)名表》(附件2)。
報(bào)名時(shí)間:8月20日(星期三)上午9:30-12:00。
報(bào)名地點(diǎn):深圳市福田區(qū)福田南路10號(hào)509室,電話:83758557。
(二)報(bào)名需提供材料:
1.報(bào)名表(附件2),另附近期1寸正面免冠彩色照片3張。
2.根據(jù)職位要求,提供A類或B類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》。
3. 身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷及驗(yàn)證證明,職稱證書(shū)。
4. 《深圳市聘用職員、雇員計(jì)劃生育情況調(diào)查表》(附件3)。按文件規(guī)定,已婚、未婚者均需提供此調(diào)查表。在資格初審時(shí)如來(lái)不及提供的可暫不提供,但必須書(shū)面保證未違反計(jì)劃生育政策,最遲應(yīng)在辦理入職手續(xù)時(shí)提供該表,否則取消雇用資格。
5.職位條件要求的其他詳細(xì)證明材料(如證明工作經(jīng)歷的勞動(dòng)合同或加蓋市人力資源保障局公章的社保清單)等。
上述材料中各類證件、證書(shū)核驗(yàn)原件留復(fù)印件,其他材料提交原件。報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí),如弄虛作假,取消資格。
(三)須報(bào)考者本人到場(chǎng),不可委托他人代報(bào)名。
五、資格初審
報(bào)名后,深圳市人民政府口岸辦公室將按招考條件進(jìn)行資格初審,根據(jù)初審結(jié)果確定適崗能力測(cè)試人員范圍。適崗能力測(cè)試人員、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、適崗能力測(cè)試
適崗能力測(cè)試方式:面試。
取得面試資格的人員憑本人身份證參加面試。
考生面試完畢領(lǐng)取《公開(kāi)招考雇員面試成績(jī)回執(zhí)》。
面試成績(jī)于面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)公布,考生可登陸深圳市人民政府口岸辦公室門戶網(wǎng)站(www.szka.gov.cn)查詢。
面試結(jié)束后,依考生成績(jī)高低排序,取成績(jī)第一名且成績(jī)不低于70分者進(jìn)入體檢、資格復(fù)審及考核,成績(jī)第二名且成績(jī)不低于70分者作為備選人員。由深圳市人民政府口岸辦公室通知考生本人。
六、體檢、資格復(fù)審、考核和公示
(一)體檢。
面試成績(jī)排名第一的人員參加體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、面試通知書(shū)及近期一寸正面免冠彩色照片一張,由深圳市人民政府口岸辦公室統(tǒng)一組織到雇員招考體檢定點(diǎn)醫(yī)院體檢(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,否則視為放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(二)資格復(fù)審及考核。
深圳市人民政府口岸辦公室在體檢結(jié)束后20天內(nèi)完成資格復(fù)審,根據(jù)崗位要求進(jìn)行考核??己藘?nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況。考核不合格的,報(bào)市組織人事部門審定,審定不合格的取消雇用資格。
(三)公示。
經(jīng)考試、資格復(fù)審及考核、體檢合格的擬雇用人員,名單將在深圳市人民政府口岸辦公室門戶網(wǎng)站(www.szka.gov.cn)公示7天。
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